亚洲欧美日韩国产一区二区精品_亚洲国产精品一区二区动图_级婬片A片手机免费播放_亚洲国产成人Av毛片大全,男女爱爱好爽好疼视频免费,中文日韩AV在线,无码视频免费,欧美在线观看成人高清视频,在线播放免费人成毛片,成 人 网 站 在 线 视 频A片 ,亚洲AV成人精品一区二区三区

機械社區(qū)

標題: 為什么說離職原因“原公司太小,,想換個大廠工作”不是一個好原因,? [打印本頁]

作者: 管仲54    時間: 2020-6-17 15:20
標題: 為什么說離職原因“原公司太小,想換個大廠工作”不是一個好原因,?
為什么說離職原因“原公司太小,,想換個大廠工作”不是一個好原因?這個原因為什么招人反感,?4 J( ^$ m7 N, k$ D' @" w
3 Z/ V4 v4 X8 y+ ]0 |/ H

作者: 譬如朝露    時間: 2020-6-17 15:29
馬云不是告訴你了么,?員工離職無非兩條原因,一是錢沒給夠,,二是心委屈了,、搞這么些飛機干嘛呢?HR考驗員工會不會撒謊,?
作者: zyk566515    時間: 2020-6-17 15:31
拒絕一個人可以有一萬個理由,,接受一個人也可以有一萬個理由!
作者: 曉昀    時間: 2020-6-17 15:34
最好不要這樣說,,這個原因給人感覺你工作不踏實,,挑肥揀瘦,雖然話難聽了點,。
作者: 魍者歸來    時間: 2020-6-17 15:38
離職原因請在如下兩個當中選擇一個:! k5 C5 B/ T$ _. f2 p
( B  T+ ?0 t$ y  ^( G
錢少
# K: g: I' V' o! c. p1 l離家遠
作者: 管仲54    時間: 2020-6-17 16:32
曉昀 發(fā)表于 2020-6-17 15:34
) Q! J# N" s# V' R+ p& n6 G& ]最好不要這樣說,,這個原因給人感覺你工作不踏實,挑肥揀瘦,,雖然話難聽了點,。
" P# L7 y* D8 }
我明白了,就是不能對原公司有任何不良評價,。% P( f; f; t7 p7 g$ W: o

作者: 曉昀    時間: 2020-6-17 16:43
魍者歸來 發(fā)表于 2020-6-17 15:38
5 q" L+ i/ r2 q9 I2 B8 e1 c+ [1 N離職原因請在如下兩個當中選擇一個:; [% j  l8 @$ E6 k/ L2 a+ E" ?0 H8 r
1 G6 I! C+ W- T4 w1 [3 W
錢少
' H4 v4 Y1 r7 b4 F# X
錢少或者受氣,。離家遠可以通過其他方式解決。
% B) B) d; k9 y; i7 Z- L" i# q
作者: 韓寒11    時間: 2020-6-17 20:50
多小的公司是小公司,,多大的廠子算大廠,,hr可能會把自己所在的公司定義為小公司
作者: gaxisjtu    時間: 2020-6-17 22:50
可以說沒有原來的公司太多的職業(yè)發(fā)展空間,。
作者: zxflyc    時間: 2020-6-18 07:12
本帖最后由 zxflyc 于 2020-6-18 07:42 編輯 1 S; x  ?; {" S7 w2 i
* K3 r. k, e, F3 y" [
假如一定要用這個理由,,你也不要這么直白。因為有些大公司也剛從小公司轉(zhuǎn)身而來,。換個說法,。往人之常情上說。% y$ q; o1 |! T8 ^* d
假如是一般崗位,,不是管理崗位,。& O- V; i2 y7 h, M! @/ h7 P7 h
你可以說 1,經(jīng)濟上需要穩(wěn)定,,希望在一個公司長期工作,,而目前大環(huán)境下公司(業(yè)務(wù)單一,,效益不好)給自己不穩(wěn)定的感覺。2,,沒有系統(tǒng)培訓(xùn),,靠自己摸索。希望找個有點培訓(xùn)的,,最少會有各種資料指引,。另外同事多,可能遇到大牛來指點,,切磋,。快速提高,。/ L' X' }/ g0 f! T
這多少給人正面向上的感覺,。你原來的理由有點情緒化
8 L( f' J* t1 @
. W+ r) g9 h  g; X7 G0 d7 k* @8 x2 Z- S

作者: zxflyc    時間: 2020-6-18 07:39
曉昀 發(fā)表于 2020-6-17 16:43
6 G( r  q, E' g錢少或者受氣。離家遠可以通過其他方式解決,。
- W6 s  T/ l8 C: W; E4 u
受氣是絕對不能說的,。
  s+ @5 A) ?" T7 q  M0 t% c
6 K* V: w; X9 w  Q8 M在面試那么短時間,沒有人能保證全面了解你的性格,,更不可能去判斷是非曲直,。會讓人懷疑你性格過于敏感。不能融入團隊,。
# }* \/ x! Y  s/ o- _: z7 h, @有人就有江湖,,能力正常的人是可以化解同級和上一兩級以及周邊人際環(huán)境的問題。這點你只要在任何一個公司呆久了,,你的感覺會很明顯,。7 f2 N; ^2 c$ X& ^0 c0 i4 j
但再高幾段的,比如老總對你部門有天然的敵意,,你是化解不了的,。雖然你個人同他沒有任何矛盾。
/ C4 z  S0 v  h& l. ]( E. [/ ?  v/ ]2 D$ s6 m
& e: F0 i$ r9 K% R9 i) }0 F

作者: wugehaoniu    時間: 2020-6-18 08:17
二樓說的好,。不用找其他理由
作者: WO7608889    時間: 2020-6-18 13:59
招聘企業(yè)怕有一天你以同樣理由辭職
作者: Sean2020    時間: 2020-6-18 14:25
給人一種喜新厭舊的感覺,,企業(yè)會擔心你待不長,以后遇到比這個公司大的,,還是會走,。
- t1 Q1 F9 a$ R* E
作者: 遠祥    時間: 2020-6-18 21:10
你見過劈腿分手時,說對象長的太丑,,想換個漂亮點,??* F) Z$ Z# ?) y; d3 a# i
人心都是肉長的,三十年河?xùn)|,,四十年河西,,給人留點面子,萬一以后你吃回頭草呢,。,。。
作者: 羅斯ROSS    時間: 2020-6-19 12:04
因為遇到問題,,大家都喜歡分析內(nèi)因,,先找內(nèi)因的人。4 X; O" d( T/ Y$ B! P

作者: 路人甲找乙    時間: 2020-6-20 11:11
不要抱怨上一家公司




歡迎光臨 機械社區(qū) (http://giwivy.com.cn/) Powered by Discuz! X3.4