機(jī)械社區(qū)
標(biāo)題: 我去華為面試,，原創(chuàng) [打印本頁]
作者: 聽竹 時(shí)間: 2009-3-13 08:56
標(biāo)題: 我去華為面試，原創(chuàng)
去年去華為面試了，這次面試完全是未預(yù)計(jì)的。這還是托08年華為大規(guī)模招人的福,。
$ c$ S. M9 u4 x5 ^( H之前在一家生產(chǎn)車載DVD的企業(yè)呆的太累了,，每天早上7點(diǎn)多出門,，晚上10點(diǎn)回到家,。沒有加班費(fèi),，周六也沒休息,。: Q9 f5 ^/ ?& {/ E9 O, v: o
人員流動(dòng)達(dá)到80%，頂不住了,，才決定跳槽,。7月份，在網(wǎng)上看到一家醫(yī)療器械招人,，是自己向往的一個(gè)工作地方,，就更新, N3 a, @5 C1 X" |
了簡歷，進(jìn)行了網(wǎng)投,。2 V& o% E8 t; I
沒想到,，這家公司回應(yīng)之前，華為打電話過來,，問周六有沒有空,，去他們基地面試，總部研發(fā)部的,。' u5 n1 m. F* g
華為名氣太大了,，據(jù)說較難進(jìn)，加上其核心是通訊技術(shù),，感覺機(jī)械設(shè)計(jì)沒什么發(fā)展前途,，就一直沒投過簡歷。但華為的待
5 i" c7 h0 P! P0 ]遇好,，這是大家都知道的,。很多人希望進(jìn)去。他們主動(dòng)打電話過來,，我立刻就答應(yīng)去面試,。& w- k3 h) B0 ~& s+ u
當(dāng)時(shí)還是比較懷疑，1,、是不是騙子冒充的,。2、是不是華為的外包公司,。因?yàn)榘才胖芰嬖嚤容^奇怪,。
2 V$ c# R. j1 ?9 P& K2 q周六早了大半個(gè)小時(shí)就到了，已經(jīng)有很多人在那里排隊(duì),，好幾排,，必須到9點(diǎn)才能進(jìn)去。不虧為大公司，招人這很大規(guī)模,。! S2 E. E+ w8 @: x3 r" v' ?
當(dāng)時(shí),，運(yùn)氣不錯(cuò)，招人小姐看到隊(duì)伍都太長了,，到馬路上去了,，比較危險(xiǎn),，就讓后面的人另外再開了一隊(duì),。而且后來這隊(duì)
* L5 i I4 m/ c. j& f3 j是最先進(jìn)公司的。我就在這一隊(duì)了,。
' G. G. x2 p8 }" Y進(jìn)去公司后,，在食堂面試，先在入口報(bào)名字,，她們輸入電腦,，調(diào)出數(shù)據(jù)，告知我應(yīng)俜的職位和座位號(hào),。填個(gè)表,，在那里等5 {& H7 M& m2 |5 y
。機(jī)械社招沒有筆試,，這點(diǎn)還是比較好,。交了表之后，她們協(xié)調(diào)人員進(jìn)行面試,。
4 {9 X5 ^4 [- }看到了一些霸王面的人,，在入口處，告訴小姐沒有收到通知,，是自己過來的,，那些小姐也不拒絕這些人，只要求告訴相關(guān), F! U3 `& Y i& X# }7 Y4 C7 t
信息,，安排好之后,，也就可以等待面試了。我想華為可能經(jīng)常周六面試的,。' E( v5 P% B- p$ J. H6 ~
等幾好久,，終于輪到我了。我的第一面是機(jī)械主管的面試,。主要就是拿一張筆試的試卷,，在上面找一些題目面試。比較基+ b, V8 v/ g& L" o% T
礎(chǔ)的東西,，但都是設(shè)計(jì)中實(shí)際的問題,，不是書本上理論的那些東西。如果有看過華為鈑金知識(shí)這個(gè)資料,，面試這些問題還
7 V+ \3 W: k) w7 ~* b, @6 m是很容易的,。有些與模具設(shè)計(jì)相關(guān)的問題,，回答不了，有些技術(shù)細(xì)節(jié),，沒做過模具設(shè)計(jì),，是不知道的。. a; ]4 d- }! M$ t7 c5 n' i
專業(yè)這塊,，還是比較容易過的,，做了幾年的技術(shù)，對(duì)這點(diǎn)還是有信心的,。其它的公司都一樣,，就怕沒面試機(jī)會(huì)，和面試英
+ |9 {; n" R' W語,。
0 `( k+ P+ d& }接下來又是等待,。華為是一關(guān)關(guān)淘汰人的。
+ M) g6 r. W2 v/ b快吃飯時(shí),，輪到群面了,。4、5個(gè)面試官,，給一個(gè)論題,，分兩組，每組5個(gè)人,，進(jìn)行討論,。因?yàn)槭盏矫嬖囃ㄖ獣r(shí)，問過朋友,。" a5 E" }0 {, R" U) r" e$ h
他們有過華為面試經(jīng)驗(yàn),，告訴我這關(guān)要積極主動(dòng)發(fā)言。所以我這關(guān)過的比較輕松,。同組人把我排在第一,，面試官還沒問我6 X, f, w6 ?6 L1 X2 V/ O" T( N
問題。其它組友都不同程度的被問一些難的問題：按表現(xiàn),，你認(rèn)為你們組友排名情況是怎么樣的,，你排在第幾？如果你落
& ?7 U( Y" r, x0 R0 V% D- L# Z選了,，再給你一次機(jī)會(huì),，用一分鐘時(shí)間，怎樣說服公司來聘用你呢,？% c* F% I$ X/ T8 u! }3 y
午飯比較簡單,，不夠吃，又要了一個(gè)才吃飽。休息了一下之后,，進(jìn)行了第三面,。這次就比較簡單，應(yīng)該是人事的,，問一些
8 G: O0 v/ a5 W" ?* z/ ?情況,，驗(yàn)證一下文憑之類的。
0 [. ~5 T) B2 T% m E" Y2 q* A0 B% g這關(guān)過后,，由組織人員帶領(lǐng)去馬路對(duì)面的培訓(xùn)中心進(jìn)行電腦測試,。培訓(xùn)中心很安靜，人也不多,�,？赡苁乔懊嫣蕴撕芏嗳�2 D5 W/ T' K* P0 C6 ]- g# b
。前幾面時(shí),，坐在那里等的時(shí)候，壓力最大的是看到被淘汰者被請(qǐng)出坐位,，收走臨時(shí)廠牌,。組織者還是會(huì)安慰落選者幾句
2 W3 p. ?+ `+ n1 I! ~1 F& C，然后才送他們走的,，這點(diǎn)還是比較好,。但坐在那里，感覺自己隨時(shí)會(huì)得到與他們一樣的待遇,。一直胡思亂想,。
; \ K- j* D5 w6 b9 l$ P過了電腦測試之后，知道只要我愿意,，進(jìn)這個(gè)公司基本上問題不大,。但我覺得，我可能與這個(gè)公司無緣的,。5 a5 E# s& l; X) \
原因有兩點(diǎn)：1,、它在比較偏遠(yuǎn)的地方，早上坐車就用了一個(gè)半小時(shí),。% d- `0 d2 l" b9 q$ ]2 ^
2,、機(jī)械在華為發(fā)展前途不大。! b1 w9 V1 P0 |2 u% _0 x
所以心里有個(gè)打算,，工資要求高點(diǎn),。但我也知道，這種大公司,，除非是挖人,，否則會(huì)有它們的一套工資制度，給多少就是
9 k. ^. m7 g: F5 g多少，基本上沒什么談價(jià)格的余地,。
2 k/ o( j: |% c' O8 c! T$ J9 n等了一會(huì)兒,，有個(gè)小姐通知我最后一輪面試。這次是與一個(gè)上了點(diǎn)年紀(jì)的人面談,。一打量,，心就冷了一半。感覺那人從不; V$ S+ r1 @) o
正眼看人,，比較不爽,。問了些基本問題，如之前做什么的,，為什么跳槽之類的,。感覺應(yīng)該不是人事的，而是技術(shù)負(fù)責(zé)人或
) }) s G& a2 g, [4 o' [1 A) f- K項(xiàng)目經(jīng)理之類的,。最后,，他告訴我華為的工資及福利，講的很清楚,。這點(diǎn)上,，還是做的很好，不會(huì)含糊其事,。大概剛進(jìn)去; I) F& e! U S0 Z" C3 S
,，年薪有10萬。幾年后會(huì)有股票,。5天8小時(shí),，有加班費(fèi)。這個(gè)比我在職的公司待遇是高些,。但還沒達(dá)到我的要求,。當(dāng)時(shí)就, V/ E' ]. h, Y) G
與其討論工資的問題。因?yàn)槌说谝淮慰梢酝疽蠊べY之外,，以后就沒機(jī)會(huì)再要求了,，除非是真打算走人了。& \0 f5 C0 `3 }; O- ?& B
最后的結(jié)果我想大家也知道了,。我只會(huì)告訴他,，容我回去再考慮一下。
$ b( K X+ e# d; n7 P+ y( U* B6 `/ F回到坐位坐下之后,，看到面試官走到一位同事那里,，滴沽了幾句，然后那位同事過來,，跟我說,，今天的面試結(jié)束了,。不好
: D* j4 g6 H$ }意思，浪費(fèi)了我一天的時(shí)間之類的,，然后就客氣的送我走了,。我心里明白，就到些為至了,。4 ^, {4 T2 v, n' ~
出來時(shí),，已經(jīng)是下午4點(diǎn)多了。華為的安排還是不錯(cuò),，雖然時(shí)間長,，但一天之內(nèi)可以完成。- c: q& E2 [4 A; I8 G
當(dāng)時(shí)沒什么感覺,。但過后,，想想當(dāng)時(shí)還是比較傻，為什么說回去考慮一下呢,。先同意了,，拿了offer，之后自己就比較主動(dòng)
0 [7 w5 b9 p5 i% s0 s# K; T了,，可去可不去,。畢竟大公司做過之后，體制方面會(huì)有較深的了解,，這些先進(jìn)的管理理念，沒有親身經(jīng)歷過,，是永遠(yuǎn)都無
7 q* ^( O- x; Z3 Y. {6 b法明白的,，而且以后跳槽比較容易點(diǎn)。唉,，可能做技術(shù)的人,，腦袋比較直點(diǎn)，不會(huì)轉(zhuǎn)彎,，當(dāng)時(shí)感覺不爽,，也就不懂得動(dòng)這
& ~6 K' {6 |1 k6 ]' E9 B些腦筋了。% n3 T& a' N$ s2 L5 J9 [
華為面試之后,，過了不久,，我看中的那家醫(yī)療器械通知我面試了，一切都較順利,。轉(zhuǎn)眼之間,，08年結(jié)束了，進(jìn)入了09年,。
; H0 y. o* D+ v q年底時(shí),，最熱門的話題是公司倒閉了嗎,？降薪了嗎？但我所在這家醫(yī)療器械企業(yè),，項(xiàng)目進(jìn)行的很火熱,，一點(diǎn)也沒受經(jīng)濟(jì)危$ j' x* L0 Y8 ]- \/ P5 p
機(jī)的影響。后來,，聽說華為裁員,。再后來，網(wǎng)上看到一篇文章,，也是一個(gè)社招的,，到年底才過試用期的，被停止試用了,，就發(fā)了一個(gè)訴苦的文章,。
- o" A- \0 L7 _4 I) C, ?6 v+ r想想，去了華為,，現(xiàn)在可能是失業(yè)一族了,。這樣一想，也就不后悔了,。
作者: 聽竹 時(shí)間: 2009-3-13 08:57
社區(qū)中心首發(fā)：
% }- F5 U' [" I8 o( U4 \' {1 }http://u.cmiw.cn/space.php?uid=300894&do=blog&id=280292
作者: 鎢錳合金 時(shí)間: 2009-3-13 11:14
華為受經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響不大,，光3G業(yè)務(wù)就有幾百個(gè)億。
2 ^2 t5 Q1 i: {9 F- ^5 n# n9 _. _) j深圳的機(jī)加廠只要給通訊兩巨頭做部品的日子都好過,。
作者: 老鷹 時(shí)間: 2009-3-13 11:15
聽說華為不用銀行的錢,，是真的嗎？
作者: 寧靜至遠(yuǎn) 時(shí)間: 2009-3-13 12:13
感覺學(xué)習(xí)機(jī)械的去搞醫(yī)療設(shè)備有點(diǎn)大才小用,，一般的醫(yī)療設(shè)備都是比較固定的~,！沒有創(chuàng)新的前景~！
作者: 聽竹 時(shí)間: 2009-3-13 12:35
原帖由 寧靜至遠(yuǎn) 于 2009-3-13 12:13 發(fā)表 
! q1 C1 k- K* @4 i' M) d感覺學(xué)習(xí)機(jī)械的去搞醫(yī)療設(shè)備有點(diǎn)大才小用,，一般的醫(yī)療設(shè)備都是比較固定的~,！沒有創(chuàng)新的前景~！
9 ]) V1 v6 f) c; e& Y' B現(xiàn)在的醫(yī)療器械,，自動(dòng)化程度還是比較高的,。9 m8 m1 k l/ v) I7 E
操作界面直接用windows的。
作者: 627658318 時(shí)間: 2009-3-13 14:27
樓主不說也不知道華為這么牛.# J+ m, k; t2 C/ h9 U
(沒聽說過)
作者: 梟龍 時(shí)間: 2009-3-13 16:41
原帖由 老鷹 于 2009-3-13 11:15 發(fā)表
( | v% ]0 F% d- p$ Y! J聽說華為不用銀行的錢,，是真的嗎,？
) C- }$ Q7 d7 M! b3 L- n7 z/ `. _# B也聽說過,太強(qiáng)悍了!
作者: 鎢錳合金 時(shí)間: 2009-3-13 16:59
華為的現(xiàn)金流肯定沒有問題,因?yàn)樯钲谑虚L都說了,華為有什么要求,全部滿足,
作者: gyb042528 時(shí)間: 2009-6-4 15:11
聽說是挺牛的
作者: 迪斯 時(shí)間: 2009-6-4 16:58
樓主說的很好，塞翁失馬,，焉知非福,，^_^
作者: 2001013201 時(shí)間: 2009-6-4 17:42
LZ，是做什么醫(yī)療器械呀,。
! T- {- Q; n7 _! @* K/ [; O我做過一年半的醫(yī)療器械,，感覺周期太長,，沒成就感。一個(gè)項(xiàng)目三年
作者: cjw15 時(shí)間: 2009-6-5 14:25
華為 待遇好,，但據(jù)說比較苦,，壓力大，有跳樓的,，還有這次法航的,，事多啊
作者: tiger2066 時(shí)間: 2009-6-10 15:28
機(jī)械在那沒前途。,。,。。,。,。
作者: 風(fēng)刃 時(shí)間: 2009-6-10 15:39
LZ，是做什么醫(yī)療器械呀,。
0 a* |- y2 x& C7 {1 t/ _' _我做過一年半的醫(yī)療器械,，感覺周期太長，沒成就感,。一個(gè)項(xiàng)目三年; b; z3 R; J7 h1 o' z
2001013201 發(fā)表于 2009-6-4 17:42
一個(gè)項(xiàng)目有做三年,。。,。你們做的設(shè)備很大嗎,？企業(yè)應(yīng)該很大了。
作者: 目言 時(shí)間: 2009-6-12 08:24
大公司命運(yùn)自己更難把握,，但是更接近“正規(guī)軍”,，易受中、小企業(yè)青睞,。像我們機(jī)械廠就熱烈歡迎有外派進(jìn)修、傳統(tǒng)名企工作經(jīng)驗(yàn)和相當(dāng)職位的人
作者: 2001013201 時(shí)間: 2009-6-12 11:07
本帖最后由 2001013201 于 2009-6-12 11:25 編輯 " ]$ j9 |1 V, c _
, {: u9 _! X6 M2 H. s) m
15# 風(fēng)刃“LZ,，是做什么醫(yī)療器械呀,。
, E: I+ r* D2 U0 W9 ]9 c' Y我做過一年半的醫(yī)療器械，感覺周期太長,，沒成就感,。一個(gè)項(xiàng)目三年
1 L- O z: u' ^! {( h3 e2001013201 發(fā)表于 2009-6-4 17:42 
X' H+ T6 b# b U6 I一個(gè)項(xiàng)目有做三年。,。,。你們做的設(shè)備很大嗎？企業(yè)應(yīng)該很大了”' Q- \3 T0 L0 `% e, d7 l* v
* d' c3 X/ m' m; p$ ^) R3 e我們的項(xiàng)目是06年6月開始的,，09年剛剛完成,。公司我就不具體說是那家了,，兩個(gè)字，電視里天天做嬰兒產(chǎn)品的廣告,，其實(shí)它醫(yī)療產(chǎn)品的名氣更大,。
" y) Z) {" f3 W- }6 ^: a j7 o5 r a$ h你看一下人家的企業(yè)文化。這是我第一次看見企業(yè)文化把“我們必須設(shè)法幫助員工履行他們對(duì)家庭的責(zé)任”寫進(jìn)去的,。不知道,，華為以及中興有沒有。6 m( E/ ]! P+ E( k! T
“1 [$ b0 R: ? d( \, ]2 F/ ]
“我們相信我們首先要對(duì)醫(yī)生,、護(hù)士和病人,，
$ A# _0 o4 l& N3 x- W. W 對(duì)父母親以及所有使用我們的產(chǎn)品和接受我們服務(wù)的人負(fù)責(zé)。 ) |# I$ V% e0 r$ }9 p# s$ o( z
為了滿足他們的需求,，我們所做的一切都必須是高質(zhì)量的,。
- [+ `% p) i5 E* }: J 我們必須不斷地致力于降低成本，以保持合理的價(jià)格,。 $ I2 J) D% E& D0 e7 C3 m
客戶的訂貨必須迅速而準(zhǔn)確地供應(yīng),。
: n5 Y7 t) P- s6 \ 我們的供應(yīng)商和經(jīng)銷商應(yīng)該有機(jī)會(huì)獲得合理的利潤。
我們要對(duì)世界各地和我們一起共事的男女同仁負(fù)責(zé),。
9 }1 d& T: [1 Z 每一位同仁都應(yīng)視為獨(dú)立的個(gè)體,。
! z, S9 g3 T& L0 [8 y( K9 x 我們必須維護(hù)他們的尊嚴(yán)，贊賞他們的優(yōu)點(diǎn),。 3 h; X4 B0 B. S. h
要使他們對(duì)其工作有一種安全感,。
3 y: S+ p- ?/ S2 T+ U 薪酬必須公平合理，
/ X3 {. ]1 E8 E& [0 U4 P1 D9 } 工作環(huán)境必須清潔,、整齊和安全,。
; @) T5 Q& P. c# r* { 我們必須設(shè)法幫助員工履行他們對(duì)家庭的責(zé)任。 2 L1 j0 c+ f3 W' w- ^1 K
必須讓員工在提出建議和申訴時(shí)暢所欲言,。 ' U1 j/ W% d( x
對(duì)于合格的人必須給予平等的聘用,、發(fā)展和升遷的機(jī)會(huì)。 8 K7 o6 C- a) a* o V
我們必須具備稱職的管理人員,， + O; t7 e% U8 p6 ^) \
他們的行為必須公正并符合道德,。
我們要對(duì)我們所生活和工作的社會(huì)，對(duì)整個(gè)世界負(fù)責(zé),。 . L1 |$ q5 e7 V$ E0 s
我們必須做好公民－支持對(duì)社會(huì)有益的活動(dòng)和慈善事業(yè),， * P, W: J, F+ x2 ]
繳納我們應(yīng)付的稅款。
( x' o( _% e/ o ]5 d 我們必須鼓勵(lì)全民進(jìn)步,，促進(jìn)健康和教育事業(yè),。 Q0 y( \1 f; Z- Y/ ~
我們必須很好地維護(hù)我們所使用的財(cái)產(chǎn)，
* q0 D% r3 R5 j) W 保護(hù)環(huán)境和自然資源,�,！�
作者: asdcp 時(shí)間: 2009-6-12 16:26
學(xué)機(jī)械在華為沒有什么用武之地
作者: 2917011084 時(shí)間: 2009-6-13 09:13
樓主太強(qiáng)了,我很是佩服哦,思路很清晰
作者: 風(fēng)刃 時(shí)間: 2009-6-13 14:04
17# 2001013201
* h+ O- h6 S) K8 c$ I8 `& u恩,對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)任是應(yīng)該的,不過三年確實(shí)是一個(gè)很長的周期,如果實(shí)力不雄厚,很難堅(jiān)持下去.
作者: 海上孤舟 時(shí)間: 2009-6-13 15:46
華為做什么的,？沒聽說過？
作者: 2001013201 時(shí)間: 2009-6-13 17:54
20# 風(fēng)刃
1 Z m; Q+ W! w9 `6 O! q1 m但是國內(nèi)沒有幾家以人為本,，像三一重工,，他們公司的信條是：“人類因夢想而偉大；先做人,，后做事,，品質(zhì)改變世界；金錢只有誘惑力,，事業(yè)才有凝聚力,，等等。他整個(gè)企業(yè)文化沒有一條關(guān)心員工的詞語,。我進(jìn)的很多企業(yè)都一樣,。
作者: 愛飛兒 時(shí)間: 2012-2-28 22:41
華為去年支付員工360億，員工差不多3萬人,。算算一個(gè)人平均多少,、
作者: shunyingtek 時(shí)間: 2012-2-29 17:14
實(shí)力，要展示出來------認(rèn)真的看完了一遍
' k* v7 G. P& J) C- z
作者: shootbomb1 時(shí)間: 2012-2-29 18:11
LZ最后的理解有局限,比起B(yǎng)YD奇瑞等企業(yè)以千為單位裁人,這已經(jīng)很溫柔了,但LZ確實(shí)有眼光,未來幾年國內(nèi)即使能落實(shí)政策鼓勵(lì)民營機(jī)械產(chǎn)業(yè),傳統(tǒng)機(jī)械領(lǐng)域開始永遠(yuǎn)走下坡路已不可改變,相比之下,醫(yī)療機(jī)械確實(shí)是個(gè)很好的方向
作者: lbl618 時(shí)間: 2012-2-29 18:38
華為不用銀行的錢,，難道自己造錢啊
作者: jian4317 時(shí)間: 2013-11-23 21:32
醫(yī)療器械還在火,。。,。,。看來得找個(gè)這種行業(yè)入一下,。,。。
作者: 會(huì)飛的魔法師 時(shí)間: 2013-11-24 19:56
有了經(jīng)歷最重要,，不經(jīng)風(fēng)雨怎能見彩虹,！
作者: 977415031 時(shí)間: 2013-12-10 15:07
shootbomb1 發(fā)表于 2012-2-29 18:112 M5 G3 d2 W; T2 R3 `$ ?7 l/ I
LZ最后的理解有局限,比起B(yǎng)YD奇瑞等企業(yè)以千為單位裁人,這已經(jīng)很溫柔了,但LZ確實(shí)有眼光,未來幾年國內(nèi)即使能落 ...
為什么未來幾年機(jī)械走下坡路，還有上升的時(shí)期嗎,？
作者: 云往這邊飄 時(shí)間: 2013-12-12 23:04
樓主NB
作者: 木蘭少俠 時(shí)間: 2013-12-13 13:51
請(qǐng)問前輩,，為什么拿了offer，就比較主動(dòng)了,。拿了offer,就得去上班，也就是你接受了那個(gè)薪資,，那就更沒得談了,。
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