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機(jī)械社區(qū)

標(biāo)題: 工作,，最重要的是不可替代性,！ [打印本頁]
作者: cmxsn    時間: 2011-11-29 17:08
標(biāo)題: 工作，最重要的是不可替代性！
最近也迷茫著以后的職業(yè)規(guī)劃,，以下分享思考的內(nèi)容：
5 v1 j( |0 p, Z工作，說白了 - 為了賺錢,。賺錢的同時學(xué)習(xí),、積攢經(jīng)驗(yàn)，然后保證自己30歲到60歲的時候依然可以賺錢,。這里面,，最重要的就是看你是否可以被他人取代。
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7 Q2 P' u# f. v( ]3 A! B掃馬路的,，換個人也能掃,，于是工資少的嚇人。: _% t% V% Q8 Z9 V! {( m$ L' w  Y

; Y* D* J% |. f. [總經(jīng)理,，部門缺了他,，就會出問題，即使暫時不出現(xiàn)問題,，潛在的風(fēng)險也足夠證明他不可取代,，于是錢就多了0 ^- C" A& x4 J, [$ I& A
對于一個餐館，主廚不容易被取代（輕易找不到一個能保證餐廳飯菜口味和質(zhì)量的大廚啊),地位于是不用講
$ I% {1 R3 p& c, V+ v- ?搞汽車外觀設(shè)計(jì)的,，活不累,，錢很多，因?yàn)橹匾�,，不可以沒有,。
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搞低溫設(shè)備的，錢多,，因?yàn)楦偁幍纳�,，沒人去取代他,。
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于是作為一個大街上一抓一把的機(jī)械工程師，我該怎么保證我的前途呢,？6 R9 X0 _; Y: ^: W
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機(jī)械類職業(yè)規(guī)劃有三種：最后做領(lǐng)導(dǎo)（領(lǐng)導(dǎo)比較不容易被取代,，但也人數(shù)有限）；做技術(shù)精英（靠本事吃飯,，也不容易被取代,，但不是每個人都有機(jī)會修煉技術(shù)到爐火純青）；做偏門（在某個細(xì)分領(lǐng)域躲著吃肉,，被人發(fā)現(xiàn)搶飯碗就慘了,，而且也還沒發(fā)現(xiàn)那個角落有肉）5 E+ e9 H( c! h  e$ u2 X
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機(jī)械類的技術(shù)崗位感覺有幾種：
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做各種非標(biāo)，定制的：絕大多數(shù)偏向于非標(biāo)裝配設(shè)備,，還有工業(yè)機(jī)器人的外圍夾具,，個人感覺整體技術(shù)壁壘不高，各種機(jī)械標(biāo)準(zhǔn)件,，用三維軟件建模,，然后通過結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)某些功能。51上看職位描述,，也一般是要求3-5年經(jīng)驗(yàn),，其實(shí)新手也都能做，結(jié)構(gòu)也就憋手蹩腳的而已,，突出要求的是軟件精通（我用UG的,，被某些用PROE的公司的HR深深刺痛了，都是三維機(jī)構(gòu)造型,，一個星期哥就精通了）,。我個人一非標(biāo)小廠，井底之蛙,，隨意臆斷,，都要求3-5年經(jīng)驗(yàn)，或者換句話說,，這個領(lǐng)域大家5年經(jīng)驗(yàn)之后就沒什么長進(jìn)了,，那這樣我40歲了怎么和35歲的人競爭呢。
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上面的放第一個感覺也是因?yàn)樾枨笫亲畲蟮模?0%的職位都是類似上面的要求,。
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! P' }% J/ g7 F  C  r! w4 H3 {然后就是模具,，塑膠和五金、壓鑄鍛造等,，我是躲著這個行業(yè)走的,，好多人都會這個，怕自己也陷進(jìn)去
! O! A( j7 O* [6 D- e還有一個要的人不多的崗位：產(chǎn)品開發(fā)（除了直接做模具的）,，熱處理工程師,，表面處理的,，機(jī)械加工的；這些要的人也不多,，牛人也都跟凡人不在一個層面上,，想通過這些崗位打造自己的獨(dú)一無二的不可替代性也很難很難。比如熱處理,，需要專業(yè)基礎(chǔ),，需要崗位相關(guān)，需要通過實(shí)踐檢驗(yàn)理論和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，但哪兒能找到一個崗位讓你親眼所見各種熱處理,，親手去把握各個細(xì)節(jié)，紙上談兵應(yīng)該修煉不出來一個大師,。$ i3 ^- k; A1 _( n# A" S4 b

& p* ~, n& R) M6 L. L! D8 u誰能告訴我一個五年的機(jī)械工程師什么樣子,，十年的什么樣，二十年的呢,。單純從技術(shù)上差分度大么？% v8 ^+ Z6 r! ~. x# X8 C. d) q
科班出生,，學(xué)什么都不怕,，但抱著手冊課本，外加各種論文,，啃過一個月,，一點(diǎn)不用也就都慢慢忘記了，沒有市場的學(xué)習(xí)也只是一種浪費(fèi)和自我安慰了,。2 W, c4 h1 i, O

0 M, {+ C7 d. M5 H7 Q還是通過技術(shù)安身立命,，然后保證自己工作十年不會被五年的擠下去只是夢想？剛看到有人決定不做技術(shù),，我也迷茫,，但如果技術(shù)沒有壁壘，所謂的技術(shù)也沒有帶來面包,，又怎么堅(jiān)持呢,？
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作者: shootbomb1    時間: 2011-11-29 17:25
如果要做技術(shù)生存是可行的,先弄清自己想要做的技術(shù)具體是神馬,對我而言:
) [$ s# X. i, m) q, R不能定期回報的不是技術(shù);' ?  l  d* ]' ~; ~+ }
不能持續(xù)回報的不是技術(shù);
. u1 L! T  [$ A" y  U% ~回報不能達(dá)到期望值的不是技術(shù);: w1 O6 \8 `8 a" W' s
不管外面花亂墜做老板也好當(dāng)狀元也好,我就按照上面自己的標(biāo)準(zhǔn)做我的"技術(shù)"
作者: cmxsn    時間: 2011-11-29 17:34
shootbomb1 發(fā)表于 2011-11-29 17:25
  t6 o) b% U- G3 f9 v如果要做技術(shù)生存是可行的,先弄清自己想要做的技術(shù)具體是神馬,對我而言:3 [& x7 n' G* ~% o+ Q& w2 [6 Z1 e$ J
不能定期回報的不是技術(shù);3 w! c  N1 N* Y' d5 Z2 o
不能持 ...
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很受啟發(fā)，工廠只對工廠的利潤負(fù)責(zé),，它只需要螺絲釘,，但如果咱都安心的變成了螺絲釘，以后也就注定被替代,，因?yàn)榇蛟煲粋�螺絲釘很容易1 z2 z3 z3 a' @* C$ E
我也在找像您講的這種技術(shù),，但貌似不多。短期回報+長期回報
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作者: 激情飛揚(yáng)    時間: 2011-11-29 18:31
本帖最后由 激情飛揚(yáng) 于 2011-11-29 18:34 編輯 3 Z$ Z; I6 k$ t# p  D6 h6 [& n* v

( R$ e( |# I: H1 [" M4 p' l在中國從上到下一群急進(jìn),，浮夸,，忽悠的人,，工程師啥時候才能被重視啊,？
作者: 老鷹    時間: 2011-11-29 18:48
激情飛揚(yáng) 發(fā)表于 2011-11-29 18:31 ! W" e# l' d' m$ `. T
在中國從上到下一群急進(jìn),，浮夸，忽悠的人,，工程師啥時候才能被重視�,。�

& Z8 {. t2 \- e) n. s4 ?不能被動地等別人來重視你,，要自己重視自己,。
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作者: 激情飛揚(yáng)    時間: 2011-11-29 18:57
老鷹 發(fā)表于 2011-11-29 18:48
) w, T& D$ }) O8 |* j& c. e不能被動地等別人來重視你，要自己重視自己,。
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大環(huán)境在這,，在中國已成定勢，中國的產(chǎn)品質(zhì)量為啥上不來,，對技術(shù)不重視,。。,。,。
作者: WMD    時間: 2011-11-29 19:45
工程師也要不斷的學(xué)習(xí)，只要你與時俱進(jìn)是沒有人能夠替代的,，往往被人替代的都是不思進(jìn)取的人,。一個有豐富經(jīng)驗(yàn)的工程師同時掌握新技術(shù)，試問那個老板不用,。
作者: 生而為贏    時間: 2011-11-29 19:47
我自己認(rèn)為做大家都會的非標(biāo),，沒有什么不可替代性，必須深入一個領(lǐng)域或者一個行業(yè),，往深處挖往細(xì)處挖才可能做到不可替代,！
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作者: peace80    時間: 2011-11-29 20:19
樓主是個大帥哥，我們廣州年會的時候貌似見過,，不過未深入交流過,，你的思考很全面，也抓住了問題的核心,，技術(shù)的本質(zhì)就是不可替代性,。7 F, }' r* t: z1 z% e9 B+ l
同是掙扎在工程師這個撐不死餓不著的溫飽線上，也思考過如何讓自己處于有利地位,，如果把時間拉長,，沒有什么技術(shù)是有壁壘的，沒有什么人是不可替代的（少女的初戀情人除外）,。自古商人政客最風(fēng)光,，工字不出頭,，我天朝更是官本位到了極致，廣大勞動人民苦啊,。行有不得,，反求諸己，我們每天起早貪黑兢兢業(yè)業(yè)為機(jī)械工業(yè)奉獻(xiàn)著,，但是高端的設(shè)備我們能制造嗎,？我們的工資提上來了嗎？沒有,，高精尖的東西依然進(jìn)口著,，熟練書寫同意的人們依然發(fā)福著，但我們的心卻被自己給束縛了,，我想我們是不是可以換個思維方式,，為自己的夢想而活，活出真我的風(fēng)采,，成功在于一種心態(tài),，在于一種自我的超越。
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作者: zhulongxin1986    時間: 2011-11-29 20:44
沒有市場的學(xué)習(xí)也只是一種浪費(fèi)和自我安慰了& ^  b' Y& v1 ?0 B( c4 P

" a, `' B; v9 A* g1 G5 L/ i記住了,，金典之談
作者: datafield    時間: 2011-11-29 21:13
我是很想保持學(xué)習(xí),，只能自學(xué)，但經(jīng)常會方向,，不知道學(xué)什么，不知道要學(xué)多深,。
作者: 咸Yu菋    時間: 2011-11-29 21:49
說得很有道理,。。,。,。。,。,。。,。,。
作者: ZX0839    時間: 2011-11-29 23:12
所以說
1 `: H6 ?/ @  G' W+ W/ R如果你一個人能干兩三個人的活，你就是不可替代的
+ h) K* G% u5 }5 Y- w8 H% S7 }( q我深有體會
作者: leesh    時間: 2011-11-30 01:41
不可替代性很重要,，你必須unique,，才能活得好
作者: smxkjt    時間: 2011-11-30 08:58
說的不錯，學(xué)習(xí)了,。,。
作者: 767697426    時間: 2011-11-30 10:03
說的不錯 學(xué)習(xí)了
2 B" c1 L2 H$ N: d/ U  r我也要努力成為不可替代的~~~
作者: 掃街    時間: 2011-11-30 12:04
998已經(jīng)給出方法：每天跑,，時時跑，比別人跑的快,。作生意如此,，作技術(shù)亦如此。
, f1 l" p% N9 u$ ^5 z3 v$ p( i( b# L人無我會,，人會我精,，人精我換。' o/ L0 [/ J! m! R# d
作者: 模具小俠    時間: 2011-11-30 14:14
在這個社會沒有人是不可替代的,！政客,。。,。世界上最容易的莫過于做官,！技術(shù)工作，如果年紀(jì)輕輕就希望不可替代,，是很好的事情,，比方比爾蓋茨，喬布斯,。這樣的人不可替代,！也不是，喬布斯也曾經(jīng)被趕出蘋果,！也被替代過,！而且，喬布斯走了,，也一樣有人替代,，也許蘋果會更好！所以,，只想說一句話：千里之行始于足下,！做好今天，做好今天的工作,！準(zhǔn)備做好明天的工作,！計(jì)劃做好后天的工作！就一定不會被社會淘汰,！
作者: whzh00    時間: 2011-11-30 17:01
很受啟發(fā),，謝謝了，以后發(fā)展中一定注意,，一手鮮,，吃遍天啊，呵呵
作者: 5230    時間: 2011-11-30 20:00
做什么不重要，關(guān)建是挺的起腰,，說的起話
作者: 小樓聽雨hn    時間: 2011-11-30 20:36
ZX0839 發(fā)表于 2011-11-29 23:12 7 O% w" h) M* I4 C& q
所以說' u; J( m) s* e9 |1 m" T' ]9 U' c
如果你一個人能干兩三個人的活,，你就是不可替代的
  Z, V3 t9 l; ]. H我深有體會

0 H6 S0 N. e8 x一個人干兩三個人的活,還得拿學(xué)徒工的工資,你才=是不可替代的.
2 P2 P5 y3 B8 d. R9 N不然永遠(yuǎn)都是那句話:跟我牛B!你上午走,我下午就能找到人來!/ N/ N' b2 M8 a3 c, A, E
就算你干著三個人的活,拿了兩個人的工資,也不能讓等式成立.
作者: charles006    時間: 2012-9-7 14:07
作為一個公司，需要有個制度讓他不管誰在這管理,，都可以運(yùn)營下去......
作者: 星空xk    時間: 2012-11-1 09:37
要想不被取代,，就的時刻學(xué)習(xí)，跟隨時代的步伐,，活到老,，學(xué)到老！



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