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標題: 企業(yè)應對員工跳槽——外企靠福利國企給戶口 [打印本頁]

作者: 掃街 時間: 2013-6-3 12:57
標題: 企業(yè)應對員工跳槽——外企靠福利國企給戶口
在“史上最困難”就業(yè)季,，企業(yè)仍然為招聘不到合適的員工一籌莫展,。人才快速流動已成為當今中國社會的標簽之一,，如何留住員工成為企業(yè)普遍需要面臨的問題,。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，外企通常會以豐厚的薪酬和各種具有人文關懷的福利留住員工,，國企的“給戶口”對人才尤其是應屆畢業(yè)生具有相當?shù)奈Α?font class="jammer">$ j2 G6 Q6 U _+ o$ I
人力資源咨詢機構科銳國際去年12月至今年2月間針對北,、上、廣,、深及天津,、蘇州、南京,、成都,、重慶、武漢、西安,、廈門,、福州等熱點二三四線城市2042家企業(yè)的人力資源負責人開展了在線調(diào)研。受訪企業(yè)半數(shù)為外企,，其余為民企和國企,，企業(yè)所在行業(yè)包括地產(chǎn)、物流,、汽車,、金融等12個行業(yè)�,！　�61%的受訪企業(yè)表示2013年企業(yè)員工人數(shù)將增加，分企業(yè)性質(zhì)看,，67%的國企表示有增編計劃,，民營企業(yè)為62%，外資企業(yè)為58%,。
　　分城市看,，一線城市較二三四線城市呈現(xiàn)更旺盛的人才需求，有63%的企業(yè)計劃增編,，高于二三線城市58%的增編企業(yè)比例,。
　　分行業(yè)看，受益于城鎮(zhèn)化釋放商業(yè)機會,，房地產(chǎn),、物流、汽車,、醫(yī)療健康等行業(yè)增編意愿最強烈,。75%的受訪地產(chǎn)企業(yè)計劃增編，在受訪行業(yè)中比例最高,，其次為物流行業(yè)72%,，汽車行業(yè)70%，醫(yī)療健康行業(yè)69%,。相對而言,，傳統(tǒng)行業(yè)對員工規(guī)模的控制較為謹慎，能源化工和機械制造行業(yè)均有33%的企業(yè)表示會縮減員工數(shù)字,。
　　人才快速流動總是令企業(yè)頭痛不已,，這也是當今中國社會的標簽之一。調(diào)研中發(fā)現(xiàn),，不同層級員工離職的原因迥異,，但在不同類型的企業(yè)間卻沒有本質(zhì)不同。在所有性質(zhì)和幾乎所有行業(yè)的企業(yè)中，普通員工離職的首三大原因都是：“薪資缺乏競爭力”,、“職業(yè)發(fā)展機會少”和“激勵匱乏”,。在領導層員工中，不論是國企,、外企還是民企,，離職原因均整齊劃一的指向“戰(zhàn)略不清”、“行業(yè)前景欠佳”與“企業(yè)文化不契合”,。
　　過于頻繁的人才流失帶給企業(yè)的是重復的招聘成本,，繁重的培訓費用等一系列的負面效應，如何“留人”于是成為企業(yè)普遍需要解決的問題,，但在具體實施上不同性質(zhì)的企業(yè)采取了差異化的措施,。
　　科銳的調(diào)查中將保留員工的措施分為組織管理、職業(yè)發(fā)展,、保障福利,、彈性福利四大類，前兩類側重于企業(yè)文化,、職業(yè)規(guī)劃等較為“務虛”的措施,，后兩項對于員工尤其是普通員工更為“實惠”。
　　外企通常會給予交通補貼,、住房補貼,、旅游甚至子女教育補貼，國企在膳食補貼和通訊補貼方面表現(xiàn)的較為慷慨,。值得一提的是,，國企在挽留人才方面還有一個殺手锏——落戶口。31%的國企表示會用這項福利來保留員工,，只有16%的外企做出同樣的表示,，民企的比例則更低。由于一線及熱點城市的戶口包含著醫(yī)療,，教育,、住房等諸多福利，因此“給戶口”對于人才尤其是應屆畢業(yè)生無疑具有極大的吸引力,。
(, 下載次數(shù): 60)
點評：
有北京戶口,，孩子上北大，木問題

作者: 明天0033 時間: 2013-6-3 13:28
最希望的福利時住房補貼和三險

作者: hc2003 時間: 2013-6-3 13:29
企業(yè)找不到合適的人很正常! 待遇給的不高,要求確越來越高.1

作者: liuyong453 時間: 2013-6-3 13:39
深有體會�,，F(xiàn)在的公司自動化公司讓我無語了,。

作者: mfka 時間: 2013-6-3 13:55
我為公司，么司為我,！

作者: wolf-huang 時間: 2013-6-3 14:00
天下攘攘,，皆為利往；如此而已！

作者: fengyl 時間: 2013-6-3 14:16
私企悲催

作者: 皓月天地 時間: 2013-6-3 14:28
悲哀的年代

作者: jesuisdj 時間: 2013-6-3 14:34
最慘的就是私企員工,。

作者: adxzhan 時間: 2013-6-3 14:43
國企福利好,，私人單位的。不怎樣……

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