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標題: 今天和師父發(fā)生一點不愉快 [打印本頁]

作者: 大家看法 時間: 2013-8-2 21:17
標題: 今天和師父發(fā)生一點不愉快
  背景：所長和師父關系不好，（很不好的那種,，都是老員工了,，難免會有點利益摩擦。）
  師父年齡 55左右,，所長：50左右
  師父：心眼小,，愛較真，生悶氣,。,。所長：大大咧咧，愛開玩笑,，說實話,，我更喜歡所長的為人。,。,。
（師父平時心眼很小，所長曾經(jīng)當面說過他,，有些小利益都是自己搶著上,，部門的人都清楚。）

正題：
  我來公司2年,，現(xiàn)場的問題,，都能解決80%左右，所長讓我去現(xiàn)場做一件事情,，（他避免和我?guī)煾附佑|,，有時候會直接通知我去干）我誰也不想得罪，所以,，讓我干我就干了,。。

今天我就把事情的結果和所長匯報,，他聽了貌似高興的,。。就和我閑聊了一些其他的事情,。,。�,；氐阶簧�,，我也沒多想,，就干自己的事情了，結果師父一天都不高興,，陰沉著臉,，和他打招呼也就應付一下就算了。,。
自己一個人去車間,，平時，他讓我去解決現(xiàn)場問題,。,。


我也不知道該說什么了。,。,。。  國企水太深了,。

  （希望師父不要太計較了,，我以后有些事情，是不是該向他先說明下,，說實話,，我有時候也看不慣師父那種好榮譽的事情，
比如：上次,，評先進,，沒有他，他就嘟囔了一下午,，還一次,，評優(yōu)秀黨員，沒有他,，他也和別人埋怨,，說名額給的太少，老員工機會應該多給點之類的,。,。
有時候，我都想,，我們年輕人,，都離開學校了，都沒這么在乎這些事情,，哎,，他都快退休的認了，干嘛這么較真呢。）

作者: princehao 時間: 2013-8-2 21:25
很難有完全的公平,，也不能讓每個人都滿意,，做人還是大氣點好。

作者: WUHANLIST 時間: 2013-8-2 21:33
所長也可以平衡一下,，工資呀,，獎金呀，榮譽呀,，分散一些,。如果你師父都想點盡了，那就太小心眼了,。

作者: 材料學子 時間: 2013-8-2 22:12
聽過一個人講過：企業(yè)里都分兩派,，非正非邪，各有自己的執(zhí)政理念,，各有自己的跟隨者，在自己沒有把握確定那方會最后獲勝,，就要兩邊公平對待,，保持中立，不然自己遲早都是死的那個,。

作者: wuxiluanpaoP 時間: 2013-8-2 22:19
心眼小的人確實難相處,，容易想多

作者: hduzj 時間: 2013-8-2 22:19
個人認為，你是師傅手下的人,，所長級別更高一級,，但是所長安排的任務去做前，最好知會自己師傅一聲,，要不然他找不到你,，發(fā)現(xiàn)你不打招呼就去跟自己有矛盾的對頭干事去了，那心里肯定是憋著一團火,，只是不明發(fā),。

作者: 大家看法 時間: 2013-8-2 22:32

WUHANLIST 發(fā)表于 2013-8-2 21:33 7 A+ k7 O- g% i* s& M) w
所長也可以平衡一下，工資呀,，獎金呀,，榮譽呀，分散一些,。如果你師父都想點盡了,，那就太小心眼了。

名額是公司給定的,，但是師父和所長關系不好,，很早之前，聽說他們吵過一次架,，很兇的那種,。,。

以后所長就有事情，基本不和他說,，比如部門聚餐,，都不正式通知他，讓其他人順便說下,。因為他們的關系已經(jīng)那樣了,，所以所長，也不怕再得罪他了,。,。。
關鍵是我,，現(xiàn)在,，我都不知道該站在誰那一邊了。,。,。

作者: 大家看法 時間: 2013-8-2 22:33

hduzj 發(fā)表于 2013-8-2 22:19
1 Q8 B6 A8 }. h) F6 q個人認為，你是師傅手下的人,，所長級別更高一級,，但是所長安排的任務去做前，最好知會自己師傅一聲,，要不然 ...

高見,。。

      就怕他說,，你先把手頭的事情弄完,，再去干其他的事情。,。

      那我就死翹翹了,。。

作者: ansolar 時間: 2013-8-2 22:46
新人不好混啊

作者: 大家看法 時間: 2013-8-2 22:49

材料學子發(fā)表于 2013-8-2 22:12 . S5 `- v S! b# A) R
聽過一個人講過：企業(yè)里都分兩派,，非正非邪,，各有自己的執(zhí)政理念，各有自己的跟隨者,，在自己沒有把握確定那 ...

分幫派是每個國企都存在的現(xiàn)象,。。,。

只是有時候,，你不想站隊，其實別人已經(jīng)幫你站隊了。,。

作者: 斗志 時間: 2013-8-2 22:59
明白整理看穿不說穿人是不可能全合得來的自己有自己的理念就行

作者: 一戰(zhàn)到底 時間: 2013-8-2 23:05
也遇到這樣的事情,。
一般其他部門的領導吩咐我做事情，我都會說,，我手頭在弄其他東西的,，如果急的話和我領導打個招呼，立馬弄你的,。
老板找我,，我會說，要不要和XX說一下,。老板一般會說,，你先弄，我和XX說下就行了,。

作者: 曼洛德mld 時間: 2013-8-3 08:12
隨意些吧,，不要想太多。

作者: qdtruck 時間: 2013-8-3 08:28
這樣你要兩頭受罪了,！

作者: xmdesign 時間: 2013-8-3 08:38
如果所長跟師傅有矛盾的話
樓主可能就是個槍子了

作者: wolf-huang 時間: 2013-8-3 11:18
話說,，中間派很危險的！

作者: nkfbearing 時間: 2013-8-3 11:19
你們所長這叫越級管理,。你這叫知情不報,。
我覺得這句話說的在理,，社會是個大課堂,！

作者: ☆西北光☆ 時間: 2013-8-3 11:20
人無利而不往

作者: 高燦xg 時間: 2013-8-3 14:05
我們廠也差不多。老員工有技術,，有工齡,，小脾氣也就來了哈哈。,。忍忍就可以了,，沒必要介懷。

作者: wcyxy 時間: 2013-8-3 14:54
等你開始帶人的時候,，不管是搞管理還是帶徒弟,，你就能明白你師傅了。

作者: G文武 時間: 2013-8-3 15:02
你奶奶的,，自己師傅都不頂,，白眼狼一個。哪像做技術的人,、,、、、

作者: SuperSuper1818 時間: 2013-8-3 15:45
一句話：心眼小的人真的很難很難相處,。,。。樓主還是謹言慎行吧,。,。

作者: SuperSuper1818 時間: 2013-8-3 15:48

xmdesign 發(fā)表于 2013-8-3 08:38 4 o1 p# J+ ]' |$ a' K
如果所長跟師傅有矛盾的話6 l$ a4 I! _8 d7 F; H0 U5 h! g
樓主可能就是個槍子了

實際上是炮灰。,。,。

作者: valnut1992 時間: 2013-8-3 21:23
提示: 作者被禁止或刪除內(nèi)容自動屏蔽

作者: 隨風而行123 時間: 2013-8-3 21:29
職場不好混啊

作者: 大家看法 時間: 2013-8-3 23:01

G文武發(fā)表于 2013-8-3 15:02 ! M/ C8 O/ `0 s4 _
你奶奶的，自己師傅都不頂,，白眼狼一個,。哪像做技術的人、,、,、、

你傻逼,，它讓你去死,，你也去

作者: 大家看法 時間: 2013-8-3 23:02

G文武發(fā)表于 2013-8-3 15:02 ) H; D; G( ] O v& z% ]
你奶奶的，自己師傅都不頂,，白眼狼一個,。哪像做技術的人、,、,、、

我都懶得罵你,。,。2B

作者: masterzhuce 時間: 2013-8-3 23:59
樓主，我覺得你師傅雖小心眼但也有長處吧,，所長的大大咧咧也未必是好事兒,。。,。好在你是師傅把情緒都掛在臉上了,。。要么他對你有意見還笑呵呵的,，你不是更難混了嘛,。。技術人員學好技術,，好好干活,，新人盡量避開人事斗爭,。。,。

作者: ldf9766 時間: 2013-8-4 07:29
請師父喝頓酒,，把話說開，如果師父再難為你,，那就是他不對了,，你也就仁至義盡、問心無愧了

作者: Dandylian 時間: 2013-8-4 09:06
職場定律：要么狠,，要么忍,，要么滾！

作者: 905259853 時間: 2013-8-4 11:19
還是先向師傅匯報一下,，再去做,，畢竟他是你的直接領導

作者: 纏繞指間的煙 時間: 2013-8-4 20:09
在別人手底下下混飯吃忍吧

作者: 孫建si 時間: 2013-8-5 08:13
你搖擺，你錯了,，別搞得你能看透你所長和師傅似得,。

作者: 天天他爸 時間: 2013-8-5 08:21

作者: gaojian2008 時間: 2013-8-5 10:57
沒出師就聽師傅的，如果所長是個懂管理的人他是不會怪你的,；出了師了,，要聽從領導安排哦！

作者: 屠小攀 時間: 2013-8-5 13:09

大家看法發(fā)表于 2013-8-2 22:49 # A3 K& F' f0 \
分幫派是每個國企都存在的現(xiàn)象,。,。。
% I) J# c U& g% W! v. e3 A
$ |% d! y+ y# X" A& R 只是有時候,，你不想站隊,，其實別人已經(jīng)幫你站隊了。 ...

你需要跟你師傅打個招呼的,，讓他知道你是尊重他的

作者: jx靜賢 時間: 2013-8-5 14:48
呵呵有同感

作者: wwffuture 時間: 2013-8-5 15:05
論壇里不少做事與做人的帖子,，樓主可以多觀摩多學習,。從制度的角度來講,，你師傅是對你直接負責的，出了啥事都得有他負責的,，所以你做事要跟師傅報告一下,。

作者: yehongqun 時間: 2013-8-5 18:11

valnut1992 發(fā)表于 2013-8-3 21:23 9 w/ T( u7 J; V$ _# d* s9 @
老一代，有些東西改不了吧,。,。。觀念不一樣了

贊同,，我跟我?guī)煾笇W了兩年普車,，都是我自己慢滿琢磨的,，他很少說的，大件活他都找臨時工干,，我一氣之下就不干了 ,。我剛去學徒的時候，出現(xiàn)了工傷,，休息一個月,，給了800，掛了三天消炎水好像是一百多塊的錢,。他說是他對我很不錯的,。跟一個肯教自己的師父比跟一個好領導強，有本事,，才可以有點脾氣,。這只是我個人觀點。

作者: 咸Yu菋 時間: 2013-8-5 18:41
先做人后做事

作者: 1032220424 時間: 2013-8-5 22:54
可能他老了,，心也就不平靜了,。

作者: karlmayerdesign 時間: 2013-8-6 11:43
好見解！�,�,！

作者: xingke0517 時間: 2013-8-6 11:46
今天剛看到的一個漫畫，主題就是：你不可能讓每個人都滿意

作者: 天元龍一 時間: 2013-8-6 11:51
不怕站錯隊,，就怕不站隊,。

作者: bryde243 時間: 2013-8-6 21:35
你剛畢業(yè)的時候是不是由你師傅帶著？你現(xiàn)在能處理現(xiàn)場80%的問題大都還是不是你師傅傳授你的知識,？

所以我覺得,、首先得學會報恩。師傅身上的毛病再多,，但他畢竟教過你知識,。不要在平時就養(yǎng)成對師傅的一種抵觸心里，不然總會有個時間爆發(fā),。

然后注意方法,，如果這問題換成是我。我會這樣處理：接到所長派下來的任務,，第一時間向師傅請示一下,，以示尊重；這時他如果有更優(yōu)的方法也會及時告訴你,，以表示他還有存在的價值,。然后完成任務后先給師傅說一下，再回所長的話,。

作者: 小江一號 時間: 2013-8-7 12:42
轉移目標

作者: 豆鼓腦 時間: 2013-8-8 06:49
國企就這樣,，我也在國企,，關系復雜著呢，到處是明爭暗斗,。我是能躲就躲,，盡量不卷入其中。只干活,，不爭利,。

作者: hitzek77 時間: 2013-8-8 09:09
本帖最后由 hitzek77 于 2013-8-8 09:10 編輯

樓主這是年輕，即便是所長指派,，也要告訴師傅吧,，現(xiàn)在看你是夾在你師父和所長之間的被利用的擋箭牌而已。

所長公干,，告訴你師父,，所長畢竟是領導，你師父再不愿意也不能擋著你去給所長公干,，現(xiàn)在偷著干不告訴師傅,，分明是不尊重師傅。所長自然是得利者,，利用你這個牌牌而已,，MS你還很得意。最終覺得吃虧的還會是你自己,，你師父不喜歡你所做,，不在教你，所長也未必真當你是自己人,。

作者: 大家看法 時間: 2013-8-8 10:04

hitzek77 發(fā)表于 2013-8-8 09:09 4 O0 E/ |: M" n( t) a5 I) n! \/ [
樓主這是年輕,，即便是所長指派，也要告訴師傅吧,，現(xiàn)在看你是夾在你師父和所長之間的被利用的擋箭牌而已,。2 u) M5 ^# \7 N+ m9 F5 U
...

我只是客觀評價一下整個事件的經(jīng)過，你從哪里看出我是“得意”的來談論這件事情,，估計也是你自己的猜測吧,。
要說我得意，我就沒必要讓其他人發(fā)表評論了,，我自己就認為自己做的都是正確的,。,。
事情對錯,，當事人，可能一時間判斷不好,，所以才讓局外人來說幾句,。,。

作者: hitzek77 時間: 2013-8-8 13:04

大家看法發(fā)表于 2013-8-8 10:04 " _% Z, _" S b6 B$ J5 L3 l M
我只是客觀評價一下整個事件的經(jīng)過，你從哪里看出我是“得意”的來談論這件事情,，估計也是你自己的猜測吧 ...

給所長干事你的感覺是愉悅的,，你這件事本身寫的并不是就事論事。

文字的開頭,，已經(jīng)有傾向性了,，旁觀者清。

你不喜歡你的師傅,，用別人的表述來表達自己的想法,。從某個角度看，你對你師父是抵觸的,，哪怕人家教了你許多,。

作者: 大家看法 時間: 2013-8-8 15:07

hitzek77 發(fā)表于 2013-8-8 13:04
* W/ B, S/ @ u6 L* g+ j9 x0 a; O給所長干事你的感覺是愉悅的，你這件事本身寫的并不是就事論事,。
+ d' n) r W' t( W- L0 ~' W0 ]' }7 `! A4 m/ b6 \7 ^7 x
文字的開頭,，已經(jīng)有傾向性了，旁觀者 ...

首先,，我的原話是：”所長聽了很高興“,，那是因為，他覺得我匯報的結果,，可能比他預想的要好,，所以才高興
就和我談了其他的一些事情。我開頭做背景鋪墊,，不是為了詆毀某個人,，而是客觀交代一下他們的復雜關系。,。沒有刻意渲染,，事實如此。
其次,，做人和做事是2件事情,，我沒有詆毀師父的意思，這是屬于道德層面了,，關于他的種種不好,，是大家從日常的小事情中，觀察出來的,，人不是圣人,，你的技術水平再高，如果為人比較自私,，斤斤計較,。大家可能只是佩服你的技術,，為人方面估計要打折。

就如同,，一個人上了那么多年的學,，教過他的老師那么多，但是,，你能記得的就那么幾個德藝雙馨的老師,，其他教過你的，估計都忘記了,，這不是說忘本,，和白眼狼也扯不上半毛錢，,，,。。而是人心本身就有一種取向性,，

就事論事,，沒詆毀任何人的意思。,。那個帖子僅僅是發(fā)一些牢騷,，也不是為了讓大家，站在我的角度,，討伐某個人,。

作者: hitzek77 時間: 2013-8-8 15:29
這里根本沒有討伐某人的人和事情，,就是感覺你想把自己撇清而已,，都是工作,，怎么都要做，做與做的方式不同,，結果也不同,。

本來就是大家看法，你的名字也是這樣的初衷,，聽到不同意見,，你確很是接受不了，這點和大家看法的名字很矛盾,。

本來事情就是兩面性的,。這事就是看著年輕人處世經(jīng)驗不足而已，小事一樁,，下次處理的時候改進而已,。可是現(xiàn)在是覺得你不停辯駁來辯駁去的復雜化，反倒沒有最初的意義了,。

也是了,，年輕就是資本,，交點學費不是壞事,，做事和做人都一樣。就像這個帖子一樣,，你在交學費,。

此帖子我的回復到此為此。

作者: 小賈 時間: 2013-8-8 15:44
所長越級不對,，接著你不和你師傅溝通就直接執(zhí)行,，不對，在這件事情上你師傅一點錯沒有,，生氣應該的,，被架空的感覺不好受。
關于你說的師傅的為人,，個人認為,，人各有志，性格不同,，互相理解就是了,，看得出你和你師傅的性格有差異，比較喜歡所長的性格,，沒有錯,，你可以和所長交好，但要先感恩,，收斂一些,；

作者: yinzengguang 時間: 2013-8-9 13:18
哪個研究所啊

作者: 守護~ 時間: 2013-8-9 14:27
國企都這樣啊，老員工都是老字輩,，領導基本管不住,，所以領導會直接找你干活，我現(xiàn)在情況跟你一樣...有一次也看到師傅不高興,，以后領導讓你干什么你都好好干,，但是做任何事情都要讓你師傅知道，得要他批示,，一般他都不會跟領導對著來,，這樣大家都好，其實也要多給師傅一些尊重,，不管他為人如何,，最起碼他交你東西了

作者: fywsch 時間: 2013-8-9 21:01
林子大了，什么都有。

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