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標(biāo)題: 原來(lái)工作的國(guó)企通知回去上班,,有社友懂政策的請(qǐng)指點(diǎn) [打印本頁(yè)]

作者: 黔遵客    時(shí)間: 2013-11-4 14:56
標(biāo)題: 原來(lái)工作的國(guó)企通知回去上班,,有社友懂政策的請(qǐng)指點(diǎn)
最近得到老同事提醒,,我在(1994-2002年) 工作的國(guó)企通知我這樣情況的回去上班,,現(xiàn)在有事請(qǐng)懂政策的社友指點(diǎn),。事情是這樣的:
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  q% R! g* k5 F4 z4 k據(jù)說(shuō)是剛開(kāi)始改革的時(shí)候,,有政策鼓勵(lì)國(guó)家機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員“下�,!�,,然后那時(shí)候有個(gè)“停薪留職”的政策吧,。但是后來(lái)?yè)?jù)說(shuō)就沒(méi)有那樣的政策了,。我當(dāng)年所供職的國(guó)企,人浮于事,,效率低下,,論資排輩等通病自然全有,怎么說(shuō)那時(shí)候也叫國(guó)家大二型企業(yè)的,。
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究竟怎么劃分的我也不懂哈,,畢竟我只是一個(gè)修機(jī)器的機(jī)修工而已,只知道人多,,全廠有11個(gè)分廠,,員工好幾千人,而且領(lǐng)導(dǎo)也不少,,就我離開(kāi)時(shí)那分廠,,100來(lái)號(hào)人,廠長(zhǎng)一個(gè),,書(shū)記一個(gè),,工會(huì)主席一個(gè),副廠長(zhǎng)4個(gè),,再下面的小官就不說(shuō)了,,反正真正沒(méi)所謂職務(wù)的不是太多了,而我們這樣的當(dāng)年所謂的包分配的大中專生,據(jù)說(shuō)按當(dāng)時(shí)的政策是屬于干部編制的,,好吧,,我也屬于吧,因?yàn)槲业木幹茡?jù)說(shuō)也是在總廠干部科的,,不是勞資科(據(jù)說(shuō)那是工人編制的),,我最后辦的所謂“不復(fù)工長(zhǎng)假”也是在總廠辦的。
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, `& K5 ~8 d$ W- f; o- d什么是不復(fù)工長(zhǎng)假,?看字面意思也應(yīng)該能理解個(gè)大概吧,,就是不再去上班的長(zhǎng)期假,一次請(qǐng)一年,,一年請(qǐng)一次,。我也不記得我請(qǐng)了多少次了,反正從2003年到現(xiàn)在就沒(méi)再回去上過(guò)班了,。但我知道的是,,我們這樣的,雖然不拿工資不上班,,但是工齡還是一直給我們算著的,,編制上也一直在的吧,因?yàn)槟菢拥脑捗吭驴梢园催@個(gè)名額從政府拿到不知數(shù)量的錢的,,(究竟什么名目,,每月多少我就不知道了),但是一定是有從政府拿到錢的,,否則你以為會(huì)那么好心,,給我們保留著工作籍,算著工嶺還給我們交做雖然不多的所謂“三險(xiǎn)一金”啊,。
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結(jié)果今年,,我估計(jì)這“習(xí)李新政”一來(lái),可能這些人頭費(fèi)沒(méi)了,,又可能是覺(jué)得我們這些始終是個(gè)包袱,,準(zhǔn)備割掉了,所以現(xiàn)在要通知我們回去上班了,。6 N& R, y) K% p8 }
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話說(shuō),,10多年都在外面闖過(guò)來(lái)了,還有幾個(gè)愿意繼續(xù)回去上那班的,,不說(shuō)別的,,就那收入(我有沒(méi)出來(lái)的工友,現(xiàn)在每月拿到大約1.5K吧),,也確實(shí)與吸引力掛不上溝啊,。
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所以我們一些類似的聊起的時(shí)候,,估計(jì)單位是這樣想的:
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1.通知回去上班,如果回去,,工作當(dāng)然還是會(huì)安排的,,當(dāng)然絕對(duì)不會(huì)有好工作,不會(huì)有好工資,,就等你忍不住了,,自己走人吧;
# l8 z% B* g0 H% d( q- k2.通知回去上班,,一般在外面好多年了的,也沒(méi)誰(shuí)愿意繼續(xù)上班了,,那么你就自己走人吧,;* }+ o- p) n# d, I3 L$ a, U
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總之,我們估計(jì)就是以這樣的方式要我們自動(dòng)離職走人�,,F(xiàn)在就是我要請(qǐng)教懂政策的社友的問(wèn)題了:
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1.如果我們自動(dòng)離職,,能拿點(diǎn)資金補(bǔ)償嗎?
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2.如果我們愛(ài)理不理,,然后被單位開(kāi)除,,會(huì)有補(bǔ)償嗎?
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作者: 老鷹    時(shí)間: 2013-11-4 15:05
別多想了,,估計(jì)拿到補(bǔ)償?shù)目赡苄圆淮�,。單位研究得比你透徹,就是他不符合政策你也沒(méi)辦法,。
作者: 1600545011    時(shí)間: 2013-11-4 15:06
這樣的情況還是第一次碰到
作者: 315717    時(shí)間: 2013-11-4 15:10
關(guān)注中,。                        
作者: 張益達(dá)    時(shí)間: 2013-11-4 15:27
這個(gè)政策在我們廠沒(méi)有。一般政策即使是同廠的不同分廠也會(huì)有很大差異,。上頭下發(fā)的文件,,會(huì)給廠里很大的空間。發(fā)的多與少,,是看廠里的效益了,。
! e$ B5 a; k0 V% {* X" ~4 u. G& _一般來(lái)說(shuō),不論有錢沒(méi)錢,,愛(ài)理不理就肯定沒(méi)你的份兒了,。# n: @" p! Z6 T, s4 j) N6 F

* w$ }- p2 X: s, e: u+ n所以我建議你,找你的工友,,吃頓飯,,敘敘舊,順道好好問(wèn)問(wèn)明白,。
作者: kumufchun    時(shí)間: 2013-11-4 15:29
看看
作者: zh39204128    時(shí)間: 2013-11-4 15:34
辦離職的話公積金可以提出來(lái),,這個(gè)沒(méi)什么問(wèn)題% `' Z' y! b: Q4 a) S
假如真有那么一些補(bǔ)償啥的錢,,不出意外的話應(yīng)該被相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)合伙黑掉、參考吃空餉,。見(jiàn)過(guò)太多這種事了.
$ |. O6 `* A. q8 C個(gè)人意見(jiàn)僅供參考
作者: 孤酒    時(shí)間: 2013-11-4 15:36
個(gè)人理解如下:
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1,、什么叫自動(dòng)離職,在假期內(nèi)如果單位無(wú)理由與你解除勞動(dòng)關(guān)系,,我想應(yīng)該給補(bǔ)償,,因?yàn)槟阍诩倨趦?nèi),無(wú)過(guò)錯(cuò),。
7 \- \# \7 o+ z4 }& F2,、單位可以下次你請(qǐng)假時(shí)不批準(zhǔn),到時(shí)候你不上班過(guò)錯(cuò)就在你,,超過(guò)三天(按合同約定)就可以解除勞動(dòng)合同,,這時(shí)過(guò)錯(cuò)在你,不給補(bǔ)嘗,。% g* @& ]5 H. ^$ X1 x6 d
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作者: 恒昌榮機(jī)床維修    時(shí)間: 2013-11-4 15:37
這算是不壞也不太好的消息吧,,反正我是既沒(méi)見(jiàn)過(guò)也沒(méi)聽(tīng)人說(shuō)過(guò)還有這樣的事情,比較驚訝,,找點(diǎn)資料研究一下
作者: shootbomb1    時(shí)間: 2013-11-4 15:42
1.自己離職,沒(méi)補(bǔ)償.企業(yè)內(nèi)部福利政策和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)善心之類另說(shuō)4 }" Y/ d) V1 V' U" b9 o7 l' Z& \/ G
2.單位解除合同,有補(bǔ)償,但從08年初起算,每年一個(gè)月,半年半個(gè)月,這有個(gè)前提,你要有從08年(以前)到目前的合法勞動(dòng)合同,不過(guò)由于你在原國(guó)企吃的是空額而且工資水平低,所以沒(méi)多少錢,或者說(shuō)基本沒(méi)錢
作者: 憨老馬    時(shí)間: 2013-11-4 16:13
關(guān)鍵是拿回自己的檔案和社保,,其他的都是浮云!
作者: heroos    時(shí)間: 2013-11-4 16:23
第一次聽(tīng)說(shuō)樓主這樣的情況 很驚訝,!
作者: 張聾子    時(shí)間: 2013-11-4 17:47
關(guān)注一下,;
作者: 黔遵客    時(shí)間: 2013-11-5 10:14
謝謝各位熱心為我解答。% A; V  y* O: L+ d2 j
昨天今天聯(lián)系了好幾個(gè)原同事,,因?yàn)閱挝蝗硕�,,以各種理由離開(kāi)的人不少,分幾種情況:
& j+ I; B' D$ ?' f& D1.就是我這樣的所謂的“不復(fù)工長(zhǎng)假”,,不去上班,,不拿工資,但是工廠給我們交著什么“三險(xiǎn)一金”的,;6 i6 G! I) R# j# {; P) j* w4 l
2.同樣不去上班,,但是每個(gè)月要去報(bào)到的,可以每月拿208元所謂“低�,!钡�,,當(dāng)然什么“三險(xiǎn)一金”的工廠給交著;但是據(jù)說(shuō)是隨時(shí)有工位安排的話要隨時(shí)回去,;9 I% S  Y9 T2 i2 U6 B* z3 D
3.直接請(qǐng)長(zhǎng)假到退休的(具體怎么個(gè)請(qǐng)法我沒(méi)問(wèn),,不過(guò)確定是有這么回事,因?yàn)槲乙粋(gè)很好的哥們就是請(qǐng)的這樣假),;: G0 g$ V9 J3 u& P" O4 ]
4.在各自分廠內(nèi)部搞的,,和我這情況類似,,不同點(diǎn)是需要交錢給分廠(03年那時(shí)候好象一年交1000來(lái)塊這樣吧),但是有什么情況分廠給擔(dān)著,;
, c, j7 C2 M0 D1 d, j現(xiàn)在出的這樣的餿主意是針對(duì)上面1/2兩種情況的,,第3/4種情況的暫時(shí)還沒(méi)針對(duì)到,估計(jì)是下一步的事情了,。& X6 t3 Z) Q9 c6 c- V
我現(xiàn)在暫時(shí)是選擇性裝傻,,先看下事情發(fā)展的怎樣再說(shuō),畢竟象我這樣請(qǐng)這種假的人也很多,�,?聪滤麄�?cè)趺磦(gè)處理的再定,反正回去上班是不可能的了,。
作者: 一重科技    時(shí)間: 2013-11-5 11:11
貌似現(xiàn)在要改革了,,好像央企都要拆分了!,!
作者: 小李飛刀樂(lè)呵呵    時(shí)間: 2013-11-5 11:50
不給補(bǔ)償,甚至要你倒給錢才給你檔案,。
, ?5 L' ]( L8 U# m" S要不他可以1000多快錢養(yǎng)著你瞎混,,只要你耗的起。5 Z) k/ p) v$ e' z/ ]/ W1 j
俺就不幸這么過(guò)來(lái)的,。
作者: xlf63    時(shí)間: 2013-11-5 12:08
關(guān)注一下,。, H8 t6 Y( h/ y- @, u: N
想再有點(diǎn)好處,估計(jì)比較難,。養(yǎng)的一幫人可不是玩的,,也在研究乍算計(jì)你們呢。  g6 ~* M* W% p0 k/ g/ j7 _
拿回自己的社保到是實(shí)在的,。檔案么,,似乎現(xiàn)在除非大企業(yè)等有用。
作者: 黔遵客    時(shí)間: 2013-11-11 16:57
本帖最后由 黔遵客 于 2013-11-11 17:00 編輯
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6 ~4 B% C) z7 h, O5 W最新進(jìn)展:! f3 F# K) j8 H' s+ N1 z
今天(11月11日),,原來(lái)這個(gè)國(guó)企的組織部電話聯(lián)絡(luò)了我,,說(shuō)是現(xiàn)在公司和同行某大集團(tuán)公司合作了,很希望我們這樣的40歲左右,,在外面打拼的回去上班,,說(shuō)是回原單位,無(wú)條件接收,。不過(guò)也告訴我一個(gè)信息,,98%的不愿意回去上班,說(shuō)是希望我?guī)(gè)頭(我都不知道怎么會(huì)把我抬到這么個(gè)地步去了),,不回去上班的基本都選擇辭職,。我口頭答應(yīng)了下周回去了解情況,,但是沒(méi)說(shuō)是不是回去上班,但是,,絕對(duì)來(lái)說(shuō)不回去上班的可能性是99.9%吧,,畢竟在那鳥(niǎo)單位起起落落呆了8年(上班4年,脫產(chǎn)進(jìn)修4年),,基本可說(shuō)是看透了所謂的國(guó)企以及員工的嘴臉,,再加上,從當(dāng)初只會(huì)拿扳手?jǐn)Q螺絲的時(shí)候就出來(lái)開(kāi)始闖蕩到現(xiàn)在,,在外面好歹也混了10來(lái)年了,,再回去混那點(diǎn)微薄的收入,是沒(méi)可能的了,。當(dāng)初和我一起的,,到現(xiàn)在還一直在那國(guó)企呆著的工友們,目前的收入是我當(dāng)初離開(kāi)時(shí)的4-6倍,,不過(guò)基本只能趕上我現(xiàn)在所在小私企同樣工種工人的1/2,。
% h* l5 W6 t& J% \' x具體情況,下周回去后再來(lái)向大家報(bào)告吧,。
作者: 爽歪歪沙    時(shí)間: 2013-11-11 19:12
關(guān)注中,。      
作者: 黔遵客    時(shí)間: 2013-12-5 17:15
本帖最后由 黔遵客 于 2013-12-7 15:51 編輯
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% c  @/ |% t7 W) Q( Q- z! s關(guān)于此事的最新進(jìn)展:2 P4 F" l& }* g- m8 `8 b+ j( [+ {" q
上周二回到我原來(lái)那單位所謂的組織部干部科去報(bào)到了解了。結(jié)果還是和之前說(shuō)的差不多:2 ?9 Q# D  w9 U9 Q' w4 K
1.離開(kāi)前的原單位,,無(wú)條件接收,,工作還是原來(lái)的工作,收入,,現(xiàn)在該崗位的工資咋樣就咋樣,;(找我那些沒(méi)離開(kāi)的同事了解了下,大約在3K/月這樣,,不超過(guò)3.5K/月,,工作性質(zhì)還是和我03年離開(kāi)時(shí)沒(méi)什么變化,閑的時(shí)間多,,有事也是大家一起混著拖著慢慢干,,有點(diǎn)外接的活的話,還是那些和領(lǐng)導(dǎo)走得近的人才有機(jī)會(huì)參與干干,,然后喝點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)的殘羹,,與我類似的老實(shí)人,依然還是一遇到這樣的事情就靠邊站),;
9 g  [( G2 f7 E1 l4 q3 W+ v1 L* N( n2.不回去上崗,,那么你就自動(dòng)離職。
  D! c" G2 _/ c, H  t6 @8 K公司給我們傳達(dá)的就這兩選項(xiàng),,而且還說(shuō)了,,知道大家都是在期望能有點(diǎn)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)�,,但是沒(méi)有。: R2 a" p' x  J2 A
好在我在外面混了這么多年,,入職離職的事情也見(jiàn)得不少了,。然后我就說(shuō),不是應(yīng)該還有一種方式嗎,?工廠開(kāi)除我,,這樣是會(huì)有點(diǎn)補(bǔ)償?shù)呐丁Uf(shuō)到這個(gè),,他們才說(shuō),,這個(gè)是有的,但是如果本人不提出來(lái),,他們就不會(huì)說(shuō)的,,(最后還告訴我不要給別的人去說(shuō),想想GCD人有多黑),。
0 [" N1 v0 Z: w$ h我最后選擇的是公司和我解除勞動(dòng)關(guān)系(其實(shí)就是開(kāi)除了),,這樣,按我參加工作的時(shí)間:1994年7月到現(xiàn)在,,快20年了,,但是,所謂的幾險(xiǎn)一金的,,公司是從2001年開(kāi)始交的,也就是說(shuō)從那時(shí)候開(kāi)始計(jì)算,,一年一個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)吧,,說(shuō)是最高補(bǔ)償是24個(gè)月,這樣一算,,我的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)就是21個(gè)月,,基準(zhǔn)是700多多少不記得了,最后結(jié)果就是這所謂的失業(yè)保險(xiǎn)陪付我能得到15300多點(diǎn),。然后把醫(yī)�,?昧巳ゼせ睿锩嬗�3000來(lái)塊,,再就是社保那塊因?yàn)楣疽恢苯o我 交著的,,好象是滿15年了吧,據(jù)說(shuō)可以不用交也可以了,,只是到退休時(shí)所謂的退休工資比較少而已了,。然后就是所謂的住房公積金,到最后可以提走,,不知道多少錢,。時(shí)間關(guān)系,,我寫(xiě)了委托書(shū)給一老朋友幫我代辦了。7 v2 O; s: W. j
我的國(guó)企生涯也就此全結(jié)束了,。
作者: ipqjj    時(shí)間: 2013-12-5 18:48
我們這自動(dòng)離職算是開(kāi)除,,一年工齡可以領(lǐng)一個(gè)月失業(yè)金,每月800最多不超過(guò)24個(gè)月,,領(lǐng)失業(yè)金期間個(gè)人不交養(yǎng)老金和醫(yī)保,,失業(yè)金領(lǐng)到期自己全額交養(yǎng)老金和醫(yī)保,每年7000左右直至退休,。




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