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機械社區(qū)

標題: 今日面試端倪 [打印本頁]

作者: 夢寒    時間: 2017-8-10 20:13
標題: 今日面試端倪
第一家,,我以前投了好幾次,,沒搭理我,。前幾天突然聯(lián)系了我,,那欣喜呀。+ z6 d4 j2 l' z( R5 \$ e* d% u4 w& Q9 q
必須去# e8 Y/ |" V7 a+ m) o) A7 ~5 @8 g
首先在大門外觀察一下,,地處高新區(qū),,全是工廠。目測這家么有吹噓的上萬平米,。0 b* y; |, X- {6 c5 [( u* a
緊接著,,門衛(wèi)就來了。
0 D! r# A+ N: y& [* N+ O/ f7 P1 K說明來意,,門衛(wèi)及門房大爺都詭異的一笑,,來吧,填表7 z* K! @4 x$ u/ }7 f3 O9 D" y0 ]; M
一頁紙,,上面寫了不少于20人面試來訪,。一看日期,,近三天,。( \2 V$ f% W" K
怎么大量招聘?,?,?" j# m9 C4 R  t/ U" u0 U- Q
進去以后,填表吧,,這不有個正填著呢
7 c+ i$ H6 l+ H4 U正反頁,,整的表格倒是不錯,非常詳細
' r7 m! v# p) j2 p" t! K填完表,,人力的人不知道去哪里了,。+ @8 L) i. p! ?7 C
兩個人就扯了幾句3 ~) r& T* Z% w
許久,人力回來了,。
* c/ w# @* H1 u恩,,要考核,打開電腦,,自己寫吧
- m+ W# ^) t2 Y% \1 V+ P正好,,又來一個面試的,恩給你表,,填吧,,又走了~~% r( A$ j" @, }5 u' j- v
第一題,office操作,。這個簡單. E+ N) a; u+ D/ ^
第二題,,性格測試,。心里開始不爽了哦! C8 Y. T/ V, n1 {
第三題,什么智商和情商的測試,。& U- I" V9 }$ M- j, a
生平第一次搞這個測試,,打開一看,我曹,,都是啥呀跟考公務員一樣,。" o/ g+ ?9 ^% i6 X
關鍵基本不會啊,心里毛毛的,,難道我智商和情商不及格,。
! |4 ~1 V7 g& h" V7 T0 {不對勁。5 _" ?, I7 g! |; _8 T6 k8 \8 {
轉身告訴那兩個應聘的,,你們不覺得他們在大量招聘么,?3 ]( H! z) e8 f* E3 Y: k& u
只有兩種可能。1,、任務突然多了,。2、流動太大,。
8 i( V6 {; c/ a7 M但是,,看辦公室及車間外面的,根本沒有人,,地面極度干凈,,車間沒有任何聲音傳出來。絕對不是任務多,。& D1 T  {( W+ x# L
而且,,招聘上寫的任務繁重,仔細想想,,以前也是這樣寫的,。
* P* `5 B& Y& q4 B1 E房間里,一堆招聘資料,。應屆生3000,,還有學歷補助等等,這不是這個末流城市機械的價格,。: J$ L" z' H/ H) E; l- c
那只有一種可能,,流動大。  Y$ j- {8 A* L0 o2 m5 r) b* p( a
忙時找工人,,閑時開工人,。至于咱們技術管理類,絕對過不了試用期,。走吧,,測試毛線還,,相信我這個機械人的第六感,機械廠沒有這么玩的' }% y2 z0 F" v  {! f7 ?1 s: `
能走么,?" f# ]0 ~0 r2 H* g
又不是傳銷,,憑啥不能走。$ e) v. |4 X8 S8 A) a
然后帶著一個相信我的哥們出來了,。' W& ]% D7 z& K. U1 l  {% m1 P) f
重點來了,,這哥們跟我一樣大,大專,,會計專業(yè),,測試時候excel沒我熟練。但是,,人家開著奧迪A6,。: S7 V( f: Q4 T" I
勞資尼瑪擠了兩個小時公交。
$ a- n) V  z9 O7 p瞬間哭暈
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作者: 王傑_Fg590    時間: 2017-8-10 20:33
起點不一樣,,你就不要裝牛C了,。安心面試
作者: LXK445604    時間: 2017-8-10 20:35
哈哈。有意思,!難得樓主眼觀六路,,耳聽八方!
作者: 蘇州裝配工    時間: 2017-8-10 20:37
哪里呢,?紀凱么,?
作者: krazy18    時間: 2017-8-10 20:42
沒得比。,。。
作者: albert.tang    時間: 2017-8-10 21:30
神么公司,,開奧迪A6的也能看上法眼,?
作者: 未來第一站    時間: 2017-8-10 21:35
本帖最后由 未來第一站 于 2017-8-10 23:26 編輯 0 D- g. O4 D2 j
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這種公司有一個特點老板是搞投機賺錢的,利用政策騙地皮,,利用項目搞扶持~~~~那政策好扶持力度大去哪,,先蓋起廠房后騙項目。
作者: gao_cc    時間: 2017-8-11 09:49
尼瑪開眼來了
作者: jiangsuwanhua    時間: 2017-8-11 10:25
還是有后臺的硬,,安心面試比過他
作者: xiong__007    時間: 2017-8-11 10:44
我覺得面試還是要努力爭取一下,,多接觸一下,了解全面一點,,最后自己再全面分析一下比較好,。
作者: 天天天藍_    時間: 2017-8-11 10:48
至于行測之類,學一下就會了
作者: 18261191921    時間: 2017-8-11 14:30
你這面試 真心細   門衛(wèi)大爺詭異的一笑  怎么個詭異呢  求詳細描述
作者: 浪人不浪    時間: 2017-8-11 14:54
問問一起出來的哥們,,他家廠子還招人不
作者: 一重科技    時間: 2017-8-11 15:00
2個小時公交是重點,,哈哈�,。�
作者: 懶懶的我們    時間: 2017-8-12 09:33
這面試我以前也遇到過,,但我感覺不靠譜就走了,。聊半天不聊技術水平不是浪費時間嗎。
作者: 東北制造    時間: 2017-8-13 09:52
最后,,,,,扎心了~~~~~~
作者: bingjianzuozhan    時間: 2017-8-13 16:48
有句話別人是怎么說的,?你拼盡全力才能達到的終點,,只是別人的起點!
作者: 小鯉魚6    時間: 2017-8-14 16:15
最后一句,,真扎心
作者: 愛貓貓    時間: 2017-8-15 12:33
本帖最后由 愛貓貓 于 2017-8-15 12:34 編輯
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. N* ~2 ]3 }2 d& N) X呵呵,,感覺都還挺準的,很多看似大公司,,其實從底層升到中層或者核心員工都是很難的,,因為前面都有老人蹲著坑,新來的基本也都做不了很核心的工作,,所以流動性都是很大的,,我第一個公司,每年都要大量招聘應屆畢業(yè)生,,為啥呢,,浪里淘沙呀,,,如果每年都能留住1,2個的話,,慢慢的儲備就不太會斷了�,!,,F(xiàn)在的HR都是人精了,怕臨時抱佛腳招不到人,,會被考核,,所以都走人力儲備這條路了。,。,。至于那些熬下來的,能不能出頭,,都要看運氣的,。
作者: Trajectory゜    時間: 2017-8-17 10:20
人比人氣死人
作者: jxsjgcsjy    時間: 2017-8-18 18:58
albert.tang 發(fā)表于 2017-8-10 21:301 }( f3 a+ a: W. a
神么公司,開奧迪A6的也能看上法眼,?

: b4 n+ N$ L: y+ G& P人家不缺錢,,上班純屬打發(fā)時間" k% p2 s) w2 F# \. M5 k" i. D

作者: xiaobing86203    時間: 2017-8-19 14:44
開奧迪的還來這種公司面試啊,,有可能是借得吧?
作者: n349    時間: 2017-8-19 14:48
我也詭異地笑了,,那個公司我是老板,!
作者: wellwalkr    時間: 2018-9-12 14:01
有沒有后續(xù)




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