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機械社區(qū)

標題: 【原創(chuàng)】從經(jīng)理做回工程師 [打印本頁]

作者: 好奇D旁觀者 時間: 2019-7-15 16:50
標題: 【原創(chuàng)】從經(jīng)理做回工程師
翻看以往發(fā)帖記錄,，已經(jīng)2年半沒更新了,。

如題,。雖然入職新工作已將近一個月時間,，腦海里還會經(jīng)常思考當初的決定是否正確：從上家公司的技術(shù)經(jīng)理跳槽到目前這家公司做工程師,。

簡單說一下上一家公司的情況,，新能源汽車關(guān)鍵零部件的民營企業(yè),，在國內(nèi)甚至國際上都有一席之地,，有若干制造基地分布于全國各地,，整體規(guī)模約1500人（自動化程度越來越高,，工人也不斷下降）。三年前我加入這家公司,，離家稍微近一點,。剛進去的時候只是個中級工程師，三年時間升了三級到經(jīng)理,，管理15個工程師,。說實話，主管我的副總裁還是比較器重我的,，不然很難三年升三級（每升一級工資漲20%,，每年只有一次升職機會），而且每次升職都有要拿得出手的工作業(yè)績,，或者說比較突出的KPI,。因我個人控制欲并不強，管理相對寬松,，跟團隊里的工程師相處也比較融洽,，工程師有社招有校招，年齡20多到40多不等,，中青年搭配,，相比來說工程師隊伍流動比較頻繁，但也空了就補,，總體來說能夠保持數(shù)量穩(wěn)定,，不至于干活的時候抓不到人。

再來說說為什么離職,。今年的汽車行業(yè)整體行情并不好,，燃油車不用說，就連新能源也并沒外界想象的那么火爆,。整車廠銷量上不去,，傳導到供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)自然也好不到哪里去,，就算有訂單回款周期也是遙遙無期。企業(yè)要想生存,，要么開源要么節(jié)流,。大環(huán)境不理想的情況下想開源哪那么容易，于是只能被迫節(jié)流,。但是民企不像外企,，按勞動法給補償正大光明裁員，民企為了省這筆補償金只能想點其它辦法,，比如說你自己走,。于是各種5S檢查、著裝要求,、通報批評輪番上演,。我所在的部門因為某些原因即使生產(chǎn)停工也不會被裁員，所以如果不主動走基本五年內(nèi)不會失業(yè),，但有些跟生產(chǎn)密切相關(guān)的部門就懸了,，比如質(zhì)量管理、物流,、制造工藝等等,。本來年初我計劃好好再做幾年，一來技術(shù)水平還需要再提升,，二來好好珍惜管理實踐的機會,，可是因為公司一系列苛刻的行政管理舉措，讓我越做越不開心,，到了不想去上班的地步,。

最近網(wǎng)上不是流傳著什么原因促使你離職，其中一個就是工作開不開心,。如果工作開心,，即使薪水寒酸一點也就忍了。

機緣巧合獵頭聯(lián)系我看一個新機會,，抱著試試看的心態(tài),，第一輪跟總監(jiān)聊的不錯，第二輪跟老外也聊的不錯,，但是準備給offer的時候溝通下來只能給個senior（外企扁平化管理,，沒那么多l(xiāng)evel），hunter和HR反復(fù)跟我確認會不會接,，尤其是hunter每天打電話來問,，生怕我不接煮熟的鴨子飛了。說實話，對這個職位的level確實沒什么吸引力,，好不容易做到經(jīng)理又做回去工程師,，以后再想在外企做到經(jīng)理可就不容易了，我確實猶豫了幾天,。后來想想還是接了,，與其在這里做的不開心，倒不如找個開心的環(huán)境做,，雖然level并不理想，但是未來從事的工作卻是我感興趣的,。

另一個比較現(xiàn)實的原因,，我在上家公司做經(jīng)理年薪也沒到30W，新公司給了我一個突破的機會,。在我看來,，機械工程師年薪30W是天花板，我亟需機會突破這個天花板,。

現(xiàn)在正慢慢熟悉新工作的流程,，逐漸參與一些新項目，不管當初的決定是否正確,，輕舟已過萬重山,。

作者: 彭貴飛 時間: 2019-7-15 16:59
火前留名。愿付出會有收貨,。

作者: WillWu_Jlodd 時間: 2019-7-15 17:03
您好我是主做智能制造這塊的獵頭,，15812842866這是我的聯(lián)系方式和微信號，目前手上有幾個機械的職位,，有興趣看看么

作者: 貓咪小新 時間: 2019-7-15 17:07
我個人來說,，到了一定年齡首先考慮的會是穩(wěn)定性，也許樓主所在的城市消費高吧,。

作者: andyany 時間: 2019-7-15 17:31
再過1年半載,，再來回顧回顧。
Good luck!

作者: 蘑菇23 時間: 2019-7-15 17:58
樓主,，一年以后回來看看當時感慨,！

作者: xm665 時間: 2019-7-15 18:45
我覺得樓主會后悔的。千里馬常有,，而伯樂不常有,。

作者: 五面怪 時間: 2019-7-15 19:04
輕舟已過萬重山，機會總會有的,。

作者: TayhiCIUM 時間: 2019-7-15 19:52
加油吧,，別忘了以前對你特別好的領(lǐng)導，伯樂不常有,，但是現(xiàn)實中伯樂不可能指引你一輩子,，自己過的越來越好就是對伯樂的一種報答,，有空多分享經(jīng)驗

作者: 韓寒11 時間: 2019-7-15 19:54
相對于民企來說，外企好的太多了,，樓主選擇的方向是對的,，從工程師做起，再來一遍,，是金子在哪里都會發(fā)光的

作者: 遠祥 時間: 2019-7-15 20:01
樓主一年拿30W,，這樣的工資對于機械狗來說真是個天文數(shù)字啊,！
能開出這樣的工資,，樓主還等啥，經(jīng)理只不過是個頭銜,，能掙到錢才是王道,！

作者: 刀刀催人老 時間: 2019-7-15 20:34
謝謝分享

作者: 曉昀 時間: 2019-7-15 22:18
從待遇和發(fā)展空間考慮，有些單位的經(jīng)理也就是徒有虛名而已,，待遇和機遇一點沒有還不如有些公司的工程師來的實惠,。

作者: 未來第一站 時間: 2019-7-15 22:49
樓主的新工作是干啥？

作者: cool44 時間: 2019-7-15 22:51
30W的工程師還真沒見過,，大多是兼管理的才有這個水平,。很不錯了。越來越感到自己沒前途了,。

作者: 回到過去220 時間: 2019-7-16 07:08
年薪30萬 ,，顛覆了大多數(shù)機械工程師的想法，樓主可以把行業(yè)和工作技能給年輕人講講,。省的總所機械工程師怎么怎么的哈哈

作者: awolfbee 時間: 2019-7-16 08:28
哈哈……也是從設(shè)計部經(jīng)理變成了設(shè)備工程師,。

作者: zll3310737 時間: 2019-7-16 08:30
道不同。這樣的企業(yè)不待也罷,。

作者: 熊啊熊啊飛 時間: 2019-7-16 08:45
同樣從機械設(shè)計副經(jīng)理跳槽成為普通的機械工程師,，有差異也有不習慣，堅持吧,，選擇了就好好做下去,。

作者: 轉(zhuǎn)身等候 時間: 2019-7-16 08:50
樓主升級挺快的，做了多少年能到30W

作者: davyhero4 時間: 2019-7-16 09:14
以LZ的經(jīng)驗可以考慮創(chuàng)業(yè)了,。

作者: zjszw1973-4 時間: 2019-7-16 09:16
個人認為還是做機械工程師好,，會省下許多心，好好搞自己喜歡的技術(shù),。錢是身外物,，身體才是自己的。

作者: 2011ayoon 時間: 2019-7-16 09:20
這個必須得接吧。,。,。。工資高了,，活輕松了,。。,。哪找去,？

作者: bsw1121 時間: 2019-7-16 09:24
坐標哪里呢，稅前還是稅后,？

作者: 詩水蛇山 時間: 2019-7-16 10:12
加油樓主是我的目標

作者: 橘子1005 時間: 2019-7-16 11:58
樓主現(xiàn)在做機械工程師是在哪個地域,，我們這蘇州廠里機械工程師（不是主管職位）我見過的月薪高的有1.8萬，羨慕樓主的薪資,，樓主是我的目標

作者: 飛沫123 時間: 2019-7-16 17:30

作者: 1518517222 時間: 2019-7-17 08:42
做到經(jīng)理年薪還沒突破30萬，只能說失敗,，這次突破了運氣不錯,，可人一輩子總不能靠運氣啊,！估計你35左右,，這個年齡，純技術(shù)要想進步談何容易,？還是帶點管理的好,！

作者: 好奇D旁觀者 時間: 2019-7-17 09:16

韓寒11 發(fā)表于 2019-7-15 19:54
& \' Q$ H7 w& G3 \' c! r `8 n相對于民企來說，外企好的太多了,，樓主選擇的方向是對的,，從工程師做起，再來一遍,，是金子在哪里都會發(fā)光的

其實并不算從頭再來,，新的title是senior，由于外企扁平化管理,，后期基本上直接匯報給事業(yè)部總監(jiān)
很多人可能沒做過經(jīng)理,，同時很多人以為剛畢業(yè)找個畫圖的工作就算工程師，其實對經(jīng)理或者工程師都差了幾分理解
論壇里新人比較多,，半拉子的工程師更多,，都還有很長的路要走

作者: 專業(yè)醬油男 時間: 2019-7-17 09:58
放棄管理崗而選擇技術(shù)崗無益于自掘墳?zāi)梗椭髯钪庇^的想法應(yīng)該是這個人升經(jīng)理估計是能力有問題,，至于獵頭所說的什么扁平化管理可能就是嘴上忽悠,，為了他自己成單拿提成的話術(shù)，跳槽這種事情哪怕平跳也不能低就，對自己對公司都是別扭,。

作者: 好奇D旁觀者 時間: 2019-7-17 09:59

andyany 發(fā)表于 2019-7-15 17:31$ Y3 b% z; \* s) B1 N, c
再過1年半載,，再來回顧回顧。
& \+ c0 V! x0 E2 O' }+ U" [9 P2 _9 tGood luck!

上家公司關(guān)鍵零部件研發(fā)和生產(chǎn)為主營業(yè)務(wù),，一切圍繞產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)轉(zhuǎn),，我以前所在的部門可以說只能算強力輔助部門。而新加入的公司是所在新能源領(lǐng)域的世界TOP3,，所從事的工作也是公司正在擴充的業(yè)務(wù),，而且今后會以海外市場為主，做外國人的項目比國內(nèi)的項目賺錢又省心,。
選擇加入新公司也是看中他們領(lǐng)先的技術(shù)水平,，同時提供一個國際化的平臺，再加上目前還處在風口的新能源領(lǐng)域,。
所以任何改變都是經(jīng)過權(quán)衡利弊慎重的決定,，年齡也不小了，還要養(yǎng)家糊口,，沒想象的那么草率,。

作者: leijiang123 時間: 2019-7-17 10:09
目前行業(yè)形式來看未來幾年新能源電池電機汽車改造必然會出現(xiàn)井噴
現(xiàn)在能開始準備的公司到時候肯定是盆滿缽滿

作者: wx_ls2G8548 時間: 2019-7-17 10:25
小公司設(shè)計經(jīng)理，目前也計劃跳出去

作者: bsw1121 時間: 2019-7-17 10:28

1518517222 發(fā)表于 2019-7-17 08:42
$ C6 W: p. T$ F h- i7 }+ f做到經(jīng)理年薪還沒突破30萬,，只能說失敗,，這次突破了運氣不錯，可人一輩子總不能靠運氣�,�,！估計你35左右，這 ...

真的是35左右靠工資能拿個30W的壇子里又有幾個,，樓主已經(jīng)算是靠前的了,。

作者: liu20668 時間: 2019-7-17 10:35
嚇我一跳，我還以為是我們公司新能源那邊的同事啦,。我們公司跟你寫的情況一樣,，人數(shù)也差不多，不穿廠服也是罰款,，5S等,。新能源部門那邊也有兩個領(lǐng)導辭職了。我們在4線城市,。

作者: aguolaode 時間: 2019-7-17 10:40
干的開心賺的多才是王道,。。,。,。其他都是浮云

作者: 機械小白258 時間: 2019-7-17 11:23
支持樓主決定,，同樣情況，剛從工作三年的公司離職,，離職前公司給漲薪2K,，但公司的工作大環(huán)境令人難以接受，漲薪也決定走人,。

作者: hanser22 時間: 2019-7-17 14:39
相信自己的抉擇加油,！

作者: jiangsuwanhua 時間: 2019-7-17 15:10
加油，支持樓主

作者: 好奇D旁觀者 時間: 2019-7-17 16:00

回到過去220 發(fā)表于 2019-7-16 07:08
$ J$ s+ x. B: W q! C- K, [年薪30萬 ,，顛覆了大多數(shù)機械工程師的想法,，樓主可以把行業(yè)和工作技能給年輕人講講。省的總所機械工程師怎 ...

這個還真值得說道說道,，并不是說比別人牛X,，而是結(jié)合自己經(jīng)驗談?wù)勔恍﹤€人發(fā)展的看法。
我在招聘工程師的時候面試過很多候選人,，但是大部分工程師的技術(shù)水平確實不咋地,，特別有些三十大幾四十多歲的，渾渾噩噩白熬了年齡,�,？赡芤酝鶑氖碌男袠I(yè)局限了自身能力的發(fā)展，也可能有個人努力程度的因素,，就算是前者吧，如果所從事的行業(yè)已經(jīng)限制了能力的提升,，作為一個有想法的工程師必須走出舒適區(qū),，果斷尋找提升能力的機會。我剛開始工作從事傳統(tǒng)標準機械設(shè)備,，沒幾年行業(yè)就沒落了,，當時覺得新能源領(lǐng)域這幾年處在風口，于是果斷尋找機會進入這個領(lǐng)域,，剛進來啥也不懂,，工作非常吃力，但是多學多問多做家庭作業(yè),，挺過來就好了,。想表達什么呢，作為工程師不敢說技術(shù)天下無敵,，但至少勉強過得去,。見過太多四體不勤、思想迂腐還自以為是的所謂工程師,，整天自以為懷才不遇（論壇里就不少）,，殊不知沒有一個清晰的自我認識,。

另外，會做事固然重要,，會做人更重要,。會做人并不是說要你溜須拍馬、八面玲瓏,，而是一種與他人相處的方式,。工作本來就是團隊協(xié)作去達成共同目標，如果別人愿意跟你搭伙做事,，甚至更進一步愿意聽你指揮去執(zhí)行任務(wù),，那么至少可以說你比較會做人。我在安排任務(wù)的時候會考慮哪幾個人搭伙做事能力上優(yōu)劣互補,、同時還要考慮關(guān)系融洽的因素,，也經(jīng)常會遇到分好了項目小組，有人私下過來提出不想與某人搭伙的情況,。很多人會說,，是金子哪里都會發(fā)光，只要把事情做好就行了,�,？墒俏乙獫娎渌瑳]有融洽的團隊協(xié)作,，單槍匹馬很難做出成績,。記住，互相成就,，這是格局問題,。

要想進外企，還要學好外語這門基本功,，做到跟內(nèi)部的老外交流無障礙,，跟外部客戶技術(shù)溝通也相對順暢的程度。工科出身英語普遍比較差,，這是事實,，也沒必要一定要進外企，絕大多數(shù)卓越的機會依然在民企或者國企,。

作者: 煙雨迷蒙 時間: 2019-7-17 16:11
從經(jīng)理到工程師,，你圖的是什么？是現(xiàn)在的公司能給到你以前沒有的30W年薪嗎,？你從工程師有多大機會再做到經(jīng)理,？在我看來，你好不容易從技術(shù)做到管理,，突破了一個天花板,，經(jīng)理只是突破天花板后的起點而已,，副總這個位置正在向你招手，再沒有也可積累人脈資源和資本自己單干�,，F(xiàn)在又再到回技術(shù),，很難還有機會再給你突破了。你的人生巔峰提前讓你終結(jié)了,。

作者: 好奇D旁觀者 時間: 2019-7-17 16:37

煙雨迷蒙發(fā)表于 2019-7-17 16:11
8 c1 c) h" l' }8 X從經(jīng)理到工程師,，你圖的是什么？是現(xiàn)在的公司能給到你以前沒有的30W年薪嗎,？你從工程師有多大機會再做到經(jīng) ...

很多人只盯著30W,，而忽略了我前面長篇的原因分析，很無奈,。離職是我自己的決定,，領(lǐng)導也挽留過，甚至如果我想回去,，應(yīng)該還會有個經(jīng)理的職位給我,。

話說回來，如果我在行業(yè)TOP3的公司待幾年,，哪怕有一天干不下去好馬吃了一回回頭草,，原來的公司應(yīng)該也會歡迎我?guī)е嗟慕?jīng)驗回去。
但是以后的事情誰說的準,？也許這個行業(yè)又沒落了,，也許公司倒閉了，也許我徹底失業(yè)了,，變數(shù)太多,。

作者: 韓寒11 時間: 2019-7-17 17:10

好奇D旁觀者發(fā)表于 2019-7-17 09:16
) s. i" T6 x, V! D其實并不算從頭再來，新的title是senior,，由于外企扁平化管理，后期基本上直接匯報給事業(yè)部總監(jiān)
# v; N1 j9 ~& U* }8 p( o很多人 ...

路很漫長的,，是要一步一步走的,，外企的福利待遇工資相對來說會好很多，樓主年輕有為,，相信以后還會更進一步的

作者: 轉(zhuǎn)身等候 時間: 2019-7-17 17:11

轉(zhuǎn)身等候發(fā)表于 2019-7-16 08:50
, V9 g* z" |+ D# {樓主升級挺快的,，做了多少年能到30W

作為機械人來說樓主很優(yōu)秀啊

作者: wx_ls2G8548 時間: 2019-7-18 08:26

wx_ls2G8548 發(fā)表于 2019-7-17 10:25; p$ i6 Y6 O: y* Q( o! `
小公司設(shè)計經(jīng)理，目前也計劃跳出去

就目前的行業(yè)前景來看,，不行就抓緊跳,。傻傻的呆在原地等死？如果跳出去后薪資福利不差,，能夠保證正常的生活,，何不跳出這個圈子,，嘗試下新鮮事物呢？而且人嘛,，開心最重要,。

作者: 機械小白258 時間: 2019-7-18 10:38

好奇D旁觀者發(fā)表于 2019-7-17 16:00
# o, R5 A' v( v" n! L這個還真值得說道說道，并不是說比別人牛X,，而是結(jié)合自己經(jīng)驗談?wù)勔恍﹤€人發(fā)展的看法,。
. S2 D! W# \" W我在招聘工程師 ...

感謝樓主，受教了

作者: qihaibing 時間: 2019-7-18 10:44
見仁見智了

作者: 將軍_JCZ60 時間: 2019-7-18 13:38
向樓主學習,，同在魔都,。

作者: yh3054852377 時間: 2019-7-18 16:22
祝好！

作者: loveskycc 時間: 2019-7-19 09:15
看了這么多評論,，我覺得樓主就不應(yīng)該解釋了,，因為自己的選擇自己最知道，別人也是站在自己的立場上,，理解不了很正常,，尤其是機械行業(yè)普遍求穩(wěn)和相對保守，一聽這樣跳槽就覺得冒險,，其實真的未必,，管理崗位再回去干技術(shù)在體制內(nèi)都是很正常了，再從技術(shù)回管理也是很正常的,，畢竟前面有了管理的經(jīng)驗,，任何公司都歡迎這種交叉經(jīng)驗的人才，如果跟某些人一樣30歲之前泡車間40歲以后辦公室比劃比劃未必就好,，因為時代發(fā)展太快,，新技術(shù)新生產(chǎn)方式大量使用，管理人員如果不再投入技術(shù)工作,，實際上也很容易被淘汰,。而且我相信30多歲不會輕易做決定的，有明顯待遇的提升很重要,，至于伯樂,，平常當朋友當長輩來往著逢年過節(jié)走動走動也可以，不一定非要跟著干事,。,。。同時平臺和視野太重要了,，接觸的人和環(huán)境直接影響你對自己的要求,，人往高處走，何況錢還多,，不走等什么,？

作者: 好奇D旁觀者 時間: 2019-7-19 13:26

loveskycc 發(fā)表于 2019-7-19 09:15* P2 X( U, a$ L d4 Q
看了這么多評論,，我覺得樓主就不應(yīng)該解釋了，因為自己的選擇自己最知道,，別人也是站在自己的立場上,，理解不 ...

終于等到一個比較中肯的回復(fù)。
其實還有一點只有你看出來了,，我需要換一個不同的環(huán)境接觸不一樣的人群,，努力往上走。
說實話上家公司的同事整體而言層次一般,，做人一般做事一般,，還處在為房租和孩子上學（魔都本地公立學校）發(fā)愁的階段，根本沒精力沒夢想追求更好的生活品質(zhì),，而這正是我在追求的,。
物以類聚，人以群分,。找到了適合自己的群體才會覺得舒適,。

作者: zxflyc 時間: 2019-7-19 16:40
選擇對自己好的就ok了。
在深圳這里,，有拿到股權(quán)兌現(xiàn)的,。有拿到股權(quán)兌不了現(xiàn)的。也有完全被忽悠的,。
做廠狗時,，有跳船求生的，有同船共沉拿賠償?shù)摹?font class="jammer">1 f3 O) m6 `- p. e" l
在長長的人生路上,，沒有預(yù)見未來能力的平凡人只能是往寬處行,。時刻注意提高自己。擴大自己的朋友圈,。讓平凡生活更美好點吧,。

作者: 小可2015 時間: 2019-7-20 08:57
新能源領(lǐng)域的世界TOP3，請問什么是新能源領(lǐng)域,，機械設(shè)計這一塊和新能源領(lǐng)域又有怎么樣的交叉點,，特意百度了一下也沒看太明白，看很多家包括我們這里簡介都要帶一句航空航天,、醫(yī)療、新能源什么的,，好像不帶就沒什么水平,，不知道給鋰電池做個極片、軟包什么的算不算,？,？還請大俠們指點一下,，謝謝

作者: 灰太狼1 時間: 2019-7-20 21:06

作者: jin414760385 時間: 2019-7-21 23:25
考慮整個行業(yè)公司的情況，再考慮樓主說的部門情況,，也就清楚他離開原因,。情緒的傳導。

作者: 柳建凱 時間: 2019-7-22 14:30
加油,！

作者: zbonaicai 時間: 2019-7-22 15:05
你好,，我是做耐火材料方面的，有需要可與我聯(lián)系,。13333852961微信同號,。

作者: jiangsuwanhua 時間: 2019-7-22 15:30
支持樓主

作者: 童123 時間: 2019-7-23 10:28
最后一句話說的特別好

作者: 落春城 時間: 2021-3-21 14:09
還是要看外企的人事結(jié)構(gòu)，樓主的直接匯報對象是誰,，主要職責是什么,，能支配多少資源。
至于離開國企管理崗去外企,，這個不太懂哈

作者: ygcygx 時間: 2021-4-9 16:27
經(jīng)理不好做啊,。。,。
工程師更難做,。。,。
所以我還是要堅持做經(jīng)理,。。,。

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