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樓主 |
發(fā)表于 2020-7-1 13:46:15
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只看該作者
|xinshiji666發(fā)表于 07-01 12:12有壓力才有動力,富士康看你呆在什么部門了,,這個FIT貌似是后來重組的事業(yè)群,,我當年在的時候是沒聽說過的,如果去自動化部門,,比如鴻準,,還是很歷練人的,至少說大環(huán)境有,,可以看到國內(nèi)外先進的設(shè)備,、公司,也可以有相對完善的制度,,規(guī)范的設(shè)計,、審核等,。小公司比較靈活、有挑戰(zhàn),,成長會快些,。沒有絕對的好壞,剛?cè)肷鐣�,,想有個好的入門平臺,,我還是推薦入富士康的,只要愿意學,,還是能受益匪淺的,,幾年后能獨擋一面了,再跳槽,,輕而易舉找到好的,。小公司,就不好說了,,雖說錢多點,,但設(shè)計的思想、出圖的規(guī)范等等還是有差距,,這些年帶過的工程師就能比較出來,。<br>
( s! F8 ~; b( P隨口一說,還是要看個人決定,。樓主說的兩個行業(yè),,我都做過,Laser設(shè)備我們是國內(nèi)靠前的,。 前輩感覺您經(jīng)驗比較豐富,,富士康自動化部門出來的工程師的確都認可度比較高嗎?富士康令我心動的一點就是其完善的學習平臺 |
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