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那年由于家庭的原因我從長三角回到了北方老家,,回家后才發(fā)現(xiàn)年紀(jì)和工作經(jīng)驗反而成了我選擇就業(yè)的最大阻礙,,一方面是熟悉行業(yè)幾乎沒有,,完全轉(zhuǎn)行成本又太大,,幾番面試后讓我不得不讓我對自己的職業(yè)預(yù)期和規(guī)劃需要有一個大的調(diào)整。那段經(jīng)歷深刻的影響了我往后的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,,開始慢慢探索走出“畫圖工”的狀態(tài),。3 ~# w/ c) i3 \ Y S8 G
_1 ^9 w" O n1 g4 H. J7 m9 E 記得在一次面試自我介紹過程中,我按預(yù)演的劇本展示了自己的能力~~~,,老板在認(rèn)真聽完我的自述后,,首先非常肯定的認(rèn)可了我的能力,,以我的能力在其任何一個部門都可以勝任要職~~~他最后的幾句話對我影響深刻,,1.我只能以一名普通員工身份進(jìn)入公司,公司不是創(chuàng)業(yè)公司,,各部門人員穩(wěn)定,,主要部門的核心員工都是多年的老員工,業(yè)務(wù)能力我一時肯定無法替代。2.工資待遇只能按公司崗位規(guī)定走,,老板特別指出可能大大超出了你的預(yù)期但這就是當(dāng)?shù)匦袠I(yè)的平均現(xiàn)狀,,是金子都會發(fā)光但多數(shù)公司更需要螺絲釘。
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) I7 Z1 c+ y- _( C- b" w7 [ 價格取決于價值,,但隨著外部環(huán)境的改變,,價格必然會偏離價值,老板最后說:你會造火箭但我這里不是造火箭的地方,!/ x7 x5 p) p8 |3 v2 _1 p
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所以我們大多數(shù)人的最后定價權(quán)都不在自己手里,,甚至不是由你自認(rèn)為的自身能力決定,而我認(rèn)為絕大多數(shù)工程師的工資是由這個地區(qū)的這個行業(yè)的這個職位的平均工資高低決定,。& I; y0 a+ C1 n% o/ q; X" q
% y4 r$ y( V; w; \2 |" L: ? 如果你覺得這個難懂,,我還有更極端的公式:機(jī)械工程師的工資/月=(當(dāng)?shù)仄骄績r/㎡)*1/3~1/25 y/ A. {; e! j, ^6 s. Z
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