前天,,公司質(zhì)檢和技術(shù)因?yàn)楣ぷ鞒霈F(xiàn)打架,,而且是到了動(dòng)手的地步,,質(zhì)檢部同事因?yàn)闆]有拿新圖去驗(yàn)貨,拿了舊圖,,驗(yàn)貨,,并在公司大群里叫囂他干了十幾年了,這圖讓他打分,,他給打分不到50分,然后,,技術(shù)部負(fù)責(zé)出圖的同事就下樓去了,,然后就發(fā)生了兩人扭打在一起的情況,質(zhì)檢部那位鼻子出血了,!1 x1 V2 f/ |* d2 Z- H% b4 [
( P4 k9 Z$ S) o: P% i/ E4 U可是,!老板就在公司,而且大家打到老板門口了,,老板辦公室是玻璃墻,,對(duì)辦公室發(fā)生的事,一抬眼皮,一聽聲音就知道是在打架,。
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然而,,老板在老板椅上坐著沒動(dòng),也沒有過問這件事,。1 d4 D* {7 L2 |" J; ~. _& f7 A
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昨天還聽說了一件事,,以前兩位女同事因?yàn)楣ぷ髋ご蛟谝黄穑习逡彩沁x擇性看不見,,聽不見,!8 H7 W6 P0 T- {- ?$ E& L" Y6 f
2 H: U/ H) s' i" l# f8 q5 b3 v老板這是看熱鬧不嫌事兒大嗎?為什么不主持公道,?這樣做反而助長了某些不盡職干工作的人的囂張氣焰,!( b, G5 S2 N6 y7 i: V( q& Q/ r
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