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你的描述本來就有傾向,,傾向于A,。
# r, K* x( e- e2 g/ u2 M& y# R0 r6 N具體如何無法評價/ R ~5 C( b1 v) s/ [
1、公司成立的時候沒有寫明進(jìn)入退出機(jī)制,,尤其退出機(jī)制,,哪怕再不合理,也比沒有好�,,F(xiàn)在就是當(dāng)初沒有寫明退出機(jī)制惹的,。2 O. a0 F# U% f1 }6 i: _
2、公司分紅,,按照股份比例分紅,,看來當(dāng)初成立公司只是標(biāo)準(zhǔn)公司章程,沒有進(jìn)行修改,,前期考慮不足) f! t2 N3 C8 V9 C9 ?& j% K
3,、現(xiàn)在弄成這樣,兩個人都有責(zé)任,,沒有誰大誰小的問題,,有問題就解決問題。
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7 V" f5 @5 i X1 b3 O% M從另外一個方面(江湖經(jīng)驗)來說
" c8 V7 ~ f! A$ O2 r1,、從一開始6/4開這個股份比例,,兩個人尤其大股東腦子就有問題,什么都不懂,。: ~9 Q9 k+ o5 u5 D! [) f/ R
A占有公司超過33.33%(三分之一股份),,那么對公司股東會決議就有一票否決權(quán)(只要涉及公司資產(chǎn),就有一票否決權(quán))1 s) p9 L) E) F; r2 e
比如:公司要變更經(jīng)營范圍,,注冊資本,,公司字號,公司組織形式,,經(jīng)營場所,,注冊資本,增資擴(kuò)股,,甚至于破產(chǎn)清算,,重組等等,可以說這里面6B極其被動5 o5 p3 _4 C0 z3 j
2,、既然6B擁有公司絕對控制權(quán),,4A再鬧只會對自己有損失,打官司都沒用,。0 e" M& K) s: i% f; r6 v3 v7 O
6B可以用關(guān)聯(lián)公司的辦法,,把公司利潤全部轉(zhuǎn)移走,,4A根本分不到錢,從一開始,,就是雙輸?shù)木置�,。天天在家里玩,一點不付出,,這就有很大問題了,。
5 @9 m4 ]0 ?* L3、公司所有賬目都是實際控制人6B在弄,,查賬這個毫無意義,,除非水平太爛,否則查不出問題
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/ k3 ~( Z' X6 K$ C) I從現(xiàn)在的局面來看,,兩個人心平氣和談?wù)�,,合理分開比較好,如果鬧到打官司,,那么公司基本就黃了,,雙輸?shù)木置妗:唵握f,,兩個人不適合合伙,。
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