現(xiàn)在的小廠老板是怎么套路員工的？

張麻子

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昨天說了“當(dāng)年的小作坊老板是如何壓榨工人的,？”,，今天講講這幾年小廠老板的各種套路——

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隨著人口紅利的喪失,，傳統(tǒng)工廠里招人那一套已經(jīng)不管用了,。既然傳統(tǒng)方式招不到人,，那就換一種方法,。

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首先招聘帖做得漂亮,，要高薪聘請,，底薪3000元-3萬元，有提成獎(jiǎng)金，做得好有晉升機(jī)會(huì)。

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說到晉升,，我忍不住插一句,，如果有老板說非�,？春媚�,，想讓你做公司法人，趕緊逃別猶豫,，晚一步天上就會(huì)掉巨額債務(wù)給你,，這條規(guī)律適用于所有職場人。

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不管招聘承諾做得有多吸引人，只要能將人拉進(jìn)廠，后續(xù)就好辦了,，隨便找點(diǎn)理由克扣八百一千不算難,，畢竟工人已經(jīng)付出了勞動(dòng)力,，欠薪的才是大爺,。

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另有一種普遍情況是長達(dá)六個(gè)月的試用期，也是巨坑,。

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要是招聘帖不管用,，就和中介合作,，輸送一批臨時(shí)工來用,。臨時(shí)工本身工期不長，中介會(huì)事先跟工廠談好時(shí)薪和保底工時(shí),，而這些臨時(shí)工從哪來,？

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大多數(shù)是以實(shí)習(xí)名義忽悠來的學(xué)生，通常集中在寒暑假,，�,？圃盒：椭薪殂戾�一氣，事先談好合��,，然后面對(duì)學(xué)生打著“畢業(yè)實(shí)習(xí)”或“分配就業(yè)”的名義,，為工廠輸送廉價(jià)勞動(dòng)力。

一個(gè)個(gè)精神抖擻的小萌新,，用起來自然比老油條麻利,，哪怕工作量大，也很少有人敢冒著損失畢業(yè)證的風(fēng)險(xiǎn)中途退出,。

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還沒真正踏入社會(huì)就被血汗工廠上一課,，體會(huì)到了人心險(xiǎn)惡,。

最后，中介會(huì)按照人頭抽傭,，狠一點(diǎn)的直接抽走半個(gè)月工資,，可能一個(gè)學(xué)生日結(jié)工資80元,，真正到手只有30元。

許多工廠老板對(duì)于改善生產(chǎn)線,、升級(jí)產(chǎn)品質(zhì)量一竅不通，卻對(duì)套路工人情有獨(dú)鐘且無師自通。

尹志春

第一當(dāng)然是黑掉工人五險(xiǎn)一金,，這樣能讓工人病了沒錢治，老了撿垃圾,，小孩不能就近上學(xué)了,，
- R, R6 G3 S$ V# c第二就是要讓工人上28天12小時(shí)，這樣能搞壞工人把妹的身體,，剝削工人把妹的時(shí)間,，這樣就可以讓工人打光棍，機(jī)械行業(yè)通用套路,，
第三就是把伙食搞到最差,，這樣工人就不會(huì)胖，做事就有勁,，
1 T. ~9 B' N' `( B第四就是要想辦法擠老員工走,，讓工人討厭工作，這樣工人就做不久,，成三和大神
1 \& m9 B' z  K9 J8 [2 S你所說的扣工資,，罰款，這太小兒科了,，太弱了

鏈條磚家

一大早7.30讓工人集合做早操,， 然后喊口號(hào)開早會(huì)洗腦， 上個(gè)廁所都得匯報(bào)限時(shí),。  吃飯只有半小時(shí)....走個(gè)來回都15分鐘了...唉

LHCA2020

鏈條磚家 發(fā)表于 2022-3-16 12:45
# @, A( @' k9 \$ l9 v# x6 Q3 t一大早7.30讓工人集合做早操,， 然后喊口號(hào)開早會(huì)洗腦,， 上個(gè)廁所都得匯報(bào)限時(shí)。  吃飯只有半小時(shí)....走個(gè)來 ...

還有這么奇葩的
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Tifalock

電子廠待久了 人真的會(huì)麻木的

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小工廠待遇最差的群體是那些年齡大,、文化程度低的員工,，沒啥技術(shù)大廠進(jìn)不去,，干著最臟最累的活拿著最少的錢還得受著小老板的窩囊氣。

夕陽的刻痕CC

廠狗表示太贊同了,，實(shí)在是真實(shí)的不得了,，啊還有什么變好的辦法

尹志春

夕陽的刻痕CC 發(fā)表于 2022-3-16 16:35
廠狗表示太贊同了，實(shí)在是真實(shí)的不得了,，啊還有什么變好的辦法

% x( V3 C& o. y) u, ]& r  j方法多了 去了,，你要努力把業(yè)務(wù)做精通，但又要想方設(shè)計(jì)搞破壞,，但又抓不到你毛病,，
5 a$ O0 L3 h; x/ S/ G) ~這樣能得到高工資，少干 活,，多拿錢是你的目 標(biāo)
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coverme

大廠都講福報(bào),，何況小廠

曉昀

我們最近招聘也有幾個(gè)應(yīng)聘的一看他們簡歷，都是干了幾個(gè)月或者1年左右的就換工作,，結(jié)果應(yīng)聘的人說他們是勞務(wù)派遣員工,，都是短期工作，我問最長有多久,，他說基本都是1年,，……，后來才知道勞務(wù)派遣中介公司巴不得這些人頻繁換工作,，他們可以不停地抽分子,。

+ W- b( j5 w/ m8 O8 R房地產(chǎn)中介降溫了，現(xiàn)在人力市場中介升溫了,，很活躍。