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本帖最后由 Jerry_313 于 2023-2-24 12:43 編輯 V3 \! T0 G9 A3 G
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坐標佛山南海,粗糙的五金加工,,元月11號提的離職,,這個月15號終于算是基本和平談好了離職日期(2月24號辦手續(xù)走人)。開開心心的準備辦手續(xù),,一個意外又來壞我的心情了,,昨天找人事咨詢開離職證明的事情,人事讓我寫個用章申請,,要找老板簽字,,我也是又一次被“企業(yè)家”的想法搞迷糊了。今天拿了用章申請找老板簽字去了,,老板說:“我們工廠離職都不給開離職證明的,,把我的申請給扣了,不簽”,。
7 B; D1 y1 O; h 專門去網(wǎng)上查了下離職證明的作用:- j; y' L+ O7 |. n5 x3 l
對勞動者的作用:0 C2 c8 N6 J, y3 i3 v3 E8 t9 @" \
(1)證明用人單位與勞動者已經解除勞動關系,;9 p: G/ {0 A) p
(2)證明按照正常手續(xù)辦理離職;+ C* p- S2 t9 I: N5 X# \5 U, p
(3)證明是自由人,,可以申請失業(yè)金或應聘新的職位,;
" N- ^$ {6 r8 }# G+ Q (4)可以憑此轉你的人事關系、社保,、公積金等等,;
) n L- b+ v. \3 |- _1 E (5)勞動者創(chuàng)業(yè),提供離職證明和失業(yè)證,,就會享受優(yōu)惠政策,。- Z% `* `7 ], n+ n. s7 H) Y
對用人單位的作用:* a5 Q1 S4 I( a3 q% a/ Z [
1.證明該員工離職,后續(xù)該員工不能享用用人單位福利,。
7 G2 l5 I1 @! S, B( o, B 2.該員工后續(xù)有什么事故或者問題與用人單位無關,。
( K- ^9 @0 B7 | 3.該員工不是用人單位員工,用人單位不需要為其支付工資及其其他福利,。" X- S. y1 g( S$ e( D9 N
4.該員工從簽離職證明后證明該員工與用人單位脫離雇傭關系,。% d# y t4 [. S
對于用人單位好像也沒什么風險,只是這種老板為什么不愿意開這個離職證明呢,?
/ }5 A. V0 v2 }" f如果真的到時候不給我開離職證明,,我有沒有辦法給這樣的老板上一課?; R/ ^0 ^# Q) s5 c6 J
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