為什么現(xiàn)在的工程師設(shè)計(jì)的嚴(yán)謹(jǐn)很難提高，出出主意

cj805932731

大方向沒問題,，不要糾結(jié)小問題,，不要制造內(nèi)耗

海中游

微光axi 發(fā)表于 2024-1-2 15:34
提工資+罰款

去過1個(gè)單位，就是這個(gè)路子,。企業(yè)管理不錯(cuò),，福利不錯(cuò)
: B' m1 {7 E8 R2 W% W技術(shù)人員工資20-50萬不少，老板格局也大,，出現(xiàn)問題就是罰,，每月幾千都有。車間工人罰幾百到幾千,。
) I6 t( y9 V0 a, `% C$ T7 n/ x
想坐穩(wěn)位子,，有人關(guān)照，吃喝送禮,。

yddbs

一個(gè)看工資,，其次看行業(yè)，如果制圖思路沒錯(cuò),，加工一般不怎么會出問題,，不怕漏尺寸，就怕標(biāo)注錯(cuò)誤,，不怕工人有疑問,，就怕工人有疑問也不問，工程師天天做辦公室摸魚,，從不去抽空車間看看自己的產(chǎn)品有什么問題

微光axi

海中游 發(fā)表于 2024-2-18 11:22
7 F7 u8 b% g$ `: ^. ~去過1個(gè)單位,，就是這個(gè)路子。企業(yè)管理不錯(cuò),，福利不錯(cuò)
技術(shù)人員工資20-50萬不少,，老板格局也大，出現(xiàn)問題 ...

+ V4 X" L4 s! o$ ~. u0 {0 x- G  |可惜很多老板只學(xué)會了罰款,，沒學(xué)會漲工資
9 U2 P6 I% H+ n  x

海中游

微光axi 發(fā)表于 2024-2-18 11:38
% _( E3 R, ^! m! `# }# }' R: e; E) U可惜很多老板只學(xué)會了罰款,，沒學(xué)會漲工資

有些是老板小氣，很多是下面人邀功使壞,，故意忽悠老板,，虧了大家，個(gè)人得力

微光axi

海中游 發(fā)表于 2024-2-18 12:32
& V8 L+ v+ Z5 ?有些是老板小氣,，很多是下面人邀功使壞,，故意忽悠老板，虧了大家,，個(gè)人得力

' u* A! |% u; g( u# V: |9 c2 `不是這么說的,，公司的任何政策都是老板的意志,，不論什么人獻(xiàn)策進(jìn)讒言，最后都是老板拍板,，我還未見過有老板把這種權(quán)力下放的
6 M  \% Z( ^( Y- ?$ O+ U* l

roamcamel

湊齊圖框上的六個(gè)簽名,。
設(shè)計(jì)
審核
3 R: y9 H& x# N校對
工藝
% x  U8 o2 m8 j2 m0 {標(biāo)準(zhǔn)化
$ @4 J7 s! T) f- K- M/ o批準(zhǔn)。
每天上中晚三小會,，每周二四六三中會,，每月五，十五,，二十五總結(jié)會,。每季度有經(jīng)驗(yàn)交流會，半年度行業(yè)交流會,，年末技能大比武,。
. v1 g; R! u( x2 P1 X- x! [改一個(gè)尺寸都要從最基層簽到董事長。

楚云寒天

因?yàn)橐话銇碚f當(dāng)局者迷旁觀者清,，別人具體設(shè)計(jì)考慮的事情比較多難免有遺漏的地方,，審圖的人一般作為旁觀者，需要找別人的問題比較容易的,，自己想的不那么多,，也不需要那么全面，肯定輕松呀,。真正厲害的人自己的很少出問題才是大神,。

管理團(tuán)隊(duì)

公眾號留言選取



$ t; Q; f% ~* ~. `
0 ^' r+ D1 n6 f* t0 p- n% d* i: ?

5 m( }( [4 v" v


  d  M1 D# ~  O9 c) {/ |