我想使用者付費是必須建立的觀念 ! d$ W2 G' ~! A6 M
天下畢竟沒有白吃的午餐呀~ 8 h2 Y% i* i1 G5 s' t H
在臺灣的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)如雨后春筍般屹立不搖 : }0 i! f C, l- F# \
是因為有太多人想藉由訓(xùn)練機(jī)構(gòu)提升自己訓(xùn)練自己 & R, ^. g( f* f" K
想想國家為何要花大錢聘請國外顧問人才?
" D* M5 ?3 {* m" f5 J4 x: s這是為了希望帶來新契機(jī)新希望啊~ / l. O& E2 D& r
不然有經(jīng)驗有技術(shù)的專家為何要來? % F5 c+ {5 }2 v
學(xué)校又為什麼要收費? ! @4 U3 \9 h- n# A z' j8 w* y( C+ _/ i* w
我想這觀念可能很難一時改過來
- h& G, N, [) }( Q/ G1 F但是想尋求快速的技術(shù)提升 6 ^$ O a' q, d/ N& Y# r6 t2 P
這是一個必須思考的方式~
5 C1 n$ t' W# a! Z$ O4 t* _/ W, c建議社區(qū)在現(xiàn)有版面下 ' j6 O3 ~1 d, s% P' D/ g$ W
另外成立付費教學(xué)區(qū)
# N0 x$ G# d+ k/ ]廣聘人才實施有別於學(xué)校課程外的實務(wù)教學(xué) 9 s3 D8 S8 _" h1 u9 Z
這樣不但不影響現(xiàn)有會員權(quán)益
+ ^5 v. ~' l s% l- n2 @對於真正有心學(xué)習(xí)的會員亦能找到一個很好的學(xué)習(xí)平臺~
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