國人在技術(shù)上為什么不愿意往前跑,？

蝕星

急進功利化的社會人心浮躁,，目光只看向收益最快的行當(dāng),，而技術(shù)是需要大筆的資金投入才能得到良好收益的…所以幾乎沒有人愿意靜下心來去搞,，因為沒人會給你錢去搞

彼岸孤鷹

很多人樂于現(xiàn)狀,想向前的人沒能力,或沒有培養(yǎng)能力的工作,�,；蛟S我在辯解。,。,。

宇航員

國情約束個人發(fā)展！

互通有無

為什么中國千軍萬馬考公務(wù)員,；為什么中國貪官這么多且腐�,。粸槭裁粗袊�的壟斷（資源）大國企這么牛,；為什么中國的稅收和亂收費這么猖狂,；社會的體制和政策導(dǎo)向造成的，既得利益集團基本上是不勞而獲或低成本暴利,，還有誰甘心去踏踏實實地創(chuàng)新高技術(shù),。

液壓菜鳥LSD

不是不跑,，是前面都是鋪滿荊棘的路，沒有人給你鞋,。

天上人間

不為什么!只為搞技術(shù)弄不到錢!
對個人來講,，搞技術(shù)的拿不了高工資高待遇，在哪都是那些溜須拍馬,、坑蒙拐騙之輩吃香,，這年頭得會忽悠；
6 i9 i/ |( p1 w8 t對公司老板來講,，他們追求的最大利潤,，技術(shù)是要大把銀子投入的，不能利益最大化,，最好的事就是等在別人后面揀現(xiàn)成的,！
5 \5 f9 Y- ]0 O) f. C這年頭埋頭安安心心搞技術(shù)的就一個字：傻！

蘭菲雪

呵呵,，我覺得是因為關(guān)鍵的主要負責(zé)人都希望付出最少的成本，在短期中獲得最大的收益,。政績通常不是長線來考察的,。呵呵，短期出成果,，結(jié)果就都出的是一些模仿成果了,。

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最近給朋友聊了下這個話題，眼下大家著急的心情有關(guān)系,。老板雇傭員工就希望趕快回收成本,，那能給你時間研究，再不出成績就該走人,。員工得想辦法出成績,，或馬不停蹄研究，或討老板歡喜,，老板一高興你留下或漲工資,，馬不停蹄的就冷落，整個風(fēng)氣這樣形成,。
不過也看到一些技術(shù)出身的老板愿意留一些能深入鉆研的員工,，現(xiàn)在看到技術(shù)突破，以后會有

杞人憂天

自由競爭才是刺激生產(chǎn)力發(fā)展的動力,，中國沒這個機制,！

hbkl2006

今天看了TX的新聞，有關(guān)介紹喬布斯的,，我對此人不了解,，也不了解蘋果,。
/ e  s  L4 w; F, W但從那篇文章中了解到，技術(shù)天才通常是被遺望的,，也是別人成功的階梯,。

" q3 e# D5 h* U8 ^& v' j# Z7 X" `. v即使沒出路，咱就是不往技術(shù)上跑,。傳統(tǒng)就是憑一張嘴,，歷史教科書上都是那誰誰憑一張嘴就把哪國打敗了，什么派誰去游說誰取得了什么成就之類的,，這年頭,，市面上什么書最流行。
; ^, y) ?+ D  P& d& g: k, c: E為什么要分技術(shù)不技術(shù)的,，為什么要分什么文理科,，兩者兼有的那不就牛X了，