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富士康又罷工了!

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1#
發(fā)表于 2012-10-6 08:24:09 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式

在北京時間昨日(2012年10月5日)下午1點(diǎn),,富士康鄭州工廠發(fā)生了罷工事件,。

據(jù)現(xiàn)場的工人描述,參與的罷工的工人共有3000-4000人,。富士康鄭州公司在國慶期間要求工人加班趕制Iphone5,,公司還實(shí)行了更加嚴(yán)格的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)制度,。但是所有員工都沒得到相關(guān)的補(bǔ)充訓(xùn)練。這一做法的結(jié)果就是工人生產(chǎn)的許多產(chǎn)品不合格,,致使工人利益受損,。勞工關(guān)系緊張。此外,,幾位產(chǎn)品質(zhì)檢員與工人產(chǎn)生爭執(zhí),,并升級為肢體斗毆事件。質(zhì)檢員多次被打,。面對亂局,,工廠管理部門未能及時出臺有效對策,聽任事件發(fā)展,。最終結(jié)果就是工人罷工,,工廠停產(chǎn)。

根據(jù)工人的敘述,,昨天許多條Iphone5的生產(chǎn)線處于癱瘓狀態(tài),。生產(chǎn)工人罷工。據(jù)工人敘述,,蘋果公司和富士康公司忽略了Iphone5自身的設(shè)計(jì)缺陷,,將質(zhì)量要求一再提高。要求涉及制造凹痕不得大于0.02毫米,。并對機(jī)身側(cè)面及后蓋劃痕提出嚴(yán)格要求,。在這樣的要求下,工人根本無法生產(chǎn)出合格品,。這導(dǎo)致了生產(chǎn)工人和質(zhì)檢部門的對立情緒,。此外,工人在國慶期間本應(yīng)休息,,工廠要求加班趕制Iphone5也是導(dǎo)致罷工的一個重要原因,。

同樣,質(zhì)檢部門的工人罷工也可以理解,。據(jù)現(xiàn)場工人敘述,,在廠區(qū)的K區(qū)域發(fā)生了生產(chǎn)工和質(zhì)檢工的斗毆事件。斗毆導(dǎo)致了多名工人受傷并送往醫(yī)院,,質(zhì)檢辦公室CA被損壞,。在此次斗毆后,類似的事情在K區(qū)域再次發(fā)生,。質(zhì)監(jiān)部門工人再次被打,。昨天,L生產(chǎn)區(qū)域的質(zhì)檢工人也受到了人身攻擊威脅,。當(dāng)質(zhì)監(jiān)部門將這些問題上報工廠領(lǐng)導(dǎo)層后,,公司管理層并未做任何回應(yīng),。由此,所有的日班及夜班質(zhì)檢員停止工作,。使多條生產(chǎn)線癱瘓,。

中國勞工觀察主任李強(qiáng)(音)說到:“這場罷工的原因是工人受到極大壓力所致,。"


2#
發(fā)表于 2012-10-6 08:32:59 | 只看該作者
本帖最后由 萬戶門徒 于 2012-10-6 08:48 編輯

蘋果公司和富士康公司忽略了Iphone5自身的設(shè)計(jì)缺陷,將質(zhì)量要求一再提高,。要求涉及制造凹痕不得大于0.02毫米,。并對機(jī)身側(cè)面及后蓋劃痕提出嚴(yán)格要求。在這樣的要求下,,工人根本無法生產(chǎn)出合格品,。這導(dǎo)致了生產(chǎn)工人和質(zhì)檢部門的對立情緒。

      這或許就到了我們連苦力都做不了的時候了吧,!同樣是做Iphone5配件,,我所在的日資廠給出的要求基本處于0缺陷狀態(tài),制造凹痕根本不允許出現(xiàn),,即使有劃痕也要控制在高倍顯微鏡下無明顯異常,。靠的是什么,?幾十名兩國技術(shù)員從四月份到現(xiàn)在認(rèn)真奮斗,,設(shè)備關(guān)鍵尺寸誤差控制在0.01MM以內(nèi),終于保證產(chǎn)品零缺陷,,而且做到產(chǎn)品周期1.5S,,7臺自動機(jī)每天可以保證蘋果320K以上的出貨量。
     我有幸參與了這個過程,,我為中日兩國的差距感到震驚,!我所想的是,,我們中國人再不努力,真的連苦力都做不了了,。

點(diǎn)評

這樣的問題你想讓生產(chǎn)線上的工人去解決,?  發(fā)表于 2012-10-7 09:58

評分

參與人數(shù) 2威望 +2 收起 理由
LIAOYAO + 1 態(tài)度決定品質(zhì)。
everfree + 1 思想深刻,,見多識廣,!

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3#
發(fā)表于 2012-10-6 09:16:36 | 只看該作者
內(nèi)斗真要命
4#
發(fā)表于 2012-10-6 10:00:17 | 只看該作者
公司制度的問題
5#
發(fā)表于 2012-10-6 10:13:15 | 只看該作者
蘋果的要求就是變態(tài)  

點(diǎn)評

掃街大俠此言一定要頂,狠狠的頂,。變態(tài)出精品,!  發(fā)表于 2013-1-24 17:28
變態(tài)才能出精品,否則就是垃圾,,對,,國產(chǎn)垃圾。  發(fā)表于 2012-10-6 19:07
6#
發(fā)表于 2012-10-6 10:45:31 | 只看該作者
臺資企業(yè)的技術(shù)水平就這樣了
7#
發(fā)表于 2012-10-6 10:51:35 | 只看該作者
管理的漏洞,,沒能滿足和適應(yīng)市場和群體的發(fā)展需求,!
8#
發(fā)表于 2012-10-6 11:12:30 | 只看該作者
價格貴,其貴在細(xì)節(jié),、及質(zhì)量,,要求太高則跟勞務(wù)工利益又掛上了勾。
9#
發(fā)表于 2012-10-6 13:27:25 | 只看該作者
血汗工廠,就有一堆瞎指導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)?富士康這么多的一連串事件,,歸因于規(guī)章制度不完善跟不上,都是在〃人管人〃的狀態(tài)下,,何想這么嚴(yán)厲核可的條件有幾人能受得了?,?,?

點(diǎn)評

受不了就該被淘汰,生存法則,沒有商量,自會有別人做得到.  發(fā)表于 2012-10-6 18:52
10#
發(fā)表于 2012-10-6 14:56:40 | 只看該作者
讓我想起了豪爵摩托,車架焊接,,對變形量要求非�,?量蹋鋵�(shí)按照一般廠家和普通人的觀點(diǎn),,都覺得沒那個必要

為此,,豪爵開除了很多人,直到焊接出來的車架合格為止,。

順便說一句,,豪爵的摩托車,在國產(chǎn)車中,價格是比較昂貴的,,質(zhì)量也是不錯的,,連續(xù)多年中國產(chǎn)銷量第一。

點(diǎn)評

這里很多人嚴(yán)格按照工程師要求都得下崗,,活該工資低,,還有臉出來說。春秋戰(zhàn)國時的傳統(tǒng)都丟光了,。  發(fā)表于 2012-10-6 19:08
按照豪爵的要求,,本帖中發(fā)言的一半以上都要開除。^_^  發(fā)表于 2012-10-6 16:27
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