如何讓人知道你的能力,？

老鷹

在中國(guó),，認(rèn)為自己行,，抱怨懷才不遇的人太多了,。這說(shuō)明中國(guó)體制不好,，好人,、能人得不到公平待遇，甚至受壓制,。也正因此,，很多人不想長(zhǎng)期鉆研技術(shù)，埋頭苦干,，而是把希望寄托在投機(jī)取巧上,。

依我看，中國(guó)也是變化的,，最終取勝的還是自己的實(shí)力,。不過(guò)，人有了專長(zhǎng),，有了能力以后,，假如不善于讓更多的人了解你，你的價(jià)值便難以實(shí)現(xiàn),。所謂實(shí)現(xiàn),，就是有更好的工作,，更高的待遇。

所謂了解,，不僅是技術(shù),，還有職業(yè)道德。推廣自己,，讓人了解,，這可是個(gè)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程啊，不是幾個(gè)月就能做到的,。

0 m4 {3 [( V" z7 J8 y0 r社友們來(lái)說(shuō)說(shuō),，你有沒(méi)有思考過(guò)這個(gè)問(wèn)題，對(duì)于讓人了解你有無(wú)系統(tǒng)性的方法或良策,。來(lái)自: iPhone客戶端

錢(qián)塘小寶

獨(dú)立完成一個(gè)任務(wù),，一個(gè)項(xiàng)目，一件事從頭到尾

liuyong453

我們這里有個(gè)能人，拿了幾個(gè)證,，深圳市PLC大賽前六,、高級(jí)技師證�,？雌饋�(lái)很有能力,。剛來(lái)時(shí)把我們看為糞土,。沒(méi)想到三個(gè)月不到就現(xiàn)形了,。一臺(tái)編帶機(jī)搞不定，一臺(tái)通訊測(cè)試機(jī)搞不定,。唉,，看能力還是日舊知馬力。所以兄弟們做技術(shù)還是要沉得住氣,，潛心修練,。就算在公司混不動(dòng),。大不了自己干。

supperslz

天朝正是如此頹廢的,！~

hc2003

天朝還得長(zhǎng)期頹廢的,除非制度等等方面的改革出現(xiàn)

我很呆

現(xiàn)在很多人事部的。都問(wèn)不出什么東西,。當(dāng)然也不能知道自己的能力,。
4 [) _5 R9 a$ p, H; A必須有自己的業(yè)績(jī)。告訴用人單位,。我以前的業(yè)績(jī),。
讓懂行的人。問(wèn)到點(diǎn)子上,。別人就立馬要你了,。
0 Y  z% J" N# u# ]2 K要么用你的個(gè)人魅力。職業(yè)素質(zhì),。還有靈敏的腦袋,。通關(guān)非常幼稚的人事部妹妹。人事部主管,。做個(gè)小職員,。再找機(jī)會(huì)展現(xiàn)自己。

8 j$ A; T* g' T) K6 I4 v$ \話說(shuō)回來(lái),。這年頭銷售,、技術(shù)、項(xiàng)目管理,、技術(shù)支持的人,。都非常難找。并且現(xiàn)在流行一個(gè)說(shuō)法,。在網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷的人,。都是次品。

我很呆

太簡(jiǎn)單了啊,。做技術(shù)的。把你做過(guò)的項(xiàng)目拿出來(lái),。當(dāng)場(chǎng)做講解30分鐘,。設(shè)計(jì),、計(jì)算擺上來(lái)。
, i9 U8 i/ Q5 a# w8 F  f做銷售的,。把你拿到的單子,。整個(gè)流程說(shuō)一遍。關(guān)鍵人,。公關(guān)方法,。時(shí)間梯度表。
除非是傻逼,。用人單位肯定用你,。

ljt533

懷才不遇,，可能一個(gè)是你懷的不夠大,，別人看不出來(lái)；再一個(gè)是這位伯樂(lè)眼光比較高,，你那不叫才,，叫小兒科；第三個(gè)是,，伯樂(lè)與千里馬要對(duì)上口味,，即使各有千秋，不合胃口,，也會(huì)棄之再覓之,！

風(fēng)隨意

恩,，這東西是個(gè)技術(shù)活。進(jìn)來(lái)向各位大神學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),。

杞人憂天

想知道某人是不是一塊材料，好辦,，不用看什么過(guò)去的業(yè)績(jī),，只需擺出個(gè)問(wèn)題，讓他說(shuō)一說(shuō)解決的辦法,、思路,，當(dāng)然，你必須是個(gè)內(nèi)行,。
! X. Z! \7 G9 v& m想讓對(duì)方知道你是那塊材料,，也好辦，你給俺出個(gè)課題,，俺給你說(shuō)一說(shuō)解決辦法和思路,，你認(rèn)為俺不行，俺自行離開(kāi),，若你認(rèn)為行,，那薪水俺說(shuō)了算。就得有這個(gè)自信,，當(dāng)然前提是對(duì)方得是個(gè)內(nèi)行,！