對于應(yīng)屆生,，面試應(yīng)該考察什么樣的問題

hawk23

% `- P4 \, ~7 Y( M. u3 ]( S6 \
剛才看到關(guān)于招聘的帖子
忽然有個(gè)疑問，和各位討論

) _, F6 Y6 X- ?+ v: p  \, e) G公司招聘工程師時(shí),，對于社招的
問的問題可能會很細(xì)
涉及到加工設(shè)備上的一些操作方式
, u4 L% X/ I; `* f3 e設(shè)計(jì)上用到的一些公式
材料的選擇和依據(jù)
- v1 K& w, D( v& N+ h以及圖紙的繪制等等
0 t1 @# \8 R/ @7 M' ~0 C當(dāng)然,，肯定少不了在之前單位的工作狀況和職責(zé)
: l! R$ m5 u# K以及為什么要從上一家單位離職
公司問這些問題無非是考察應(yīng)聘者對在上一家單位做設(shè)計(jì)的情況
2 v1 J6 r9 Y: @4 y2 C( k' q' c1 p是否很用心地去設(shè)計(jì)
4 W+ n- |' M% I8 W- B  i是否對工作負(fù)責(zé)
8 ]! E: m" \0 `  k以及個(gè)人對公司的要求等等
7 T2 C& n$ E  E; Z
但當(dāng)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生時(shí)
1 g( K( q0 y1 h/ w; A# N7 Y9 \# v5 y如果問到很細(xì)致的問題
比如圖紙中一些符號的含義
設(shè)計(jì)時(shí)一些材料的選用
" Z. e  [9 U9 i恐怕應(yīng)屆應(yīng)聘者很少能回答出來吧
: {+ r. F4 C& ~$ h& n* z當(dāng)然,，也有在學(xué)校做過很多項(xiàng)目的優(yōu)秀的學(xué)生
( a9 I! b$ @) j3 r, ]1 S9 a2 k但這不是普遍現(xiàn)象
我們面試過一些在上學(xué)時(shí)就在外面公司兼職畫圖的學(xué)生
對于一些具體設(shè)計(jì)和繪圖的基礎(chǔ)問題，仍然回答不上來
  x$ _  s% K! Z2 x: @, c那么公司在面試應(yīng)屆生時(shí)
應(yīng)該問些什么問題，考察哪些方面呢
, I) X  W* ]. i1 d' d+ u. P
個(gè)人覺得
主要應(yīng)該考察學(xué)生在學(xué)校的學(xué)習(xí)情況,，尤其是專業(yè)課的學(xué)習(xí)情況
考察學(xué)生在學(xué)校的生活安排,，是否把很多時(shí)間用來安排和專業(yè)相關(guān)的事情
. {6 R0 q8 Q+ V) J/ Y5 G4 ?+ U考察學(xué)生的性格，性格很重要,，涉及到學(xué)生到公司以后能否盡快融入到公司的生活,，能否很快地成長為工程師
5 |# ~, s1 C, R8 `0 }) G至于其他的一些方面，我覺得可以參考,，但不能作為主要衡量的標(biāo)準(zhǔn)
那么應(yīng)屆生的筆試應(yīng)該出一些什么樣的題呢,？面試時(shí)還應(yīng)該問些什么問題呢,？

我覺得這個(gè)主題對于很多求職的,，尤其是應(yīng)屆生來說,，應(yīng)該會有很大的幫助吧
2 b' U* M$ e: `# ~8 C' ~4 E: W
以上純屬個(gè)人意見
9 r/ S' u, f: n/ N各位大俠各抒己見吧

迷茫的維修

1.基礎(chǔ)是否扎實(shí),？這一點(diǎn)有很多公司不在乎，因?yàn)樗麄冎�道學(xué)生在學(xué)校也學(xué)不到什么東西,，還有他們有信息培養(yǎng)你適合他們的崗位
! A4 }% E; I2 \4 b# Q/ z$ n2.學(xué)習(xí)能力,，大公司不考基礎(chǔ)知識，只考邏輯
3.是否踏實(shí),，會在該公司長期干,，這個(gè)是最重要的

玩轉(zhuǎn)江淮

不考英語，  一切好說，希望公司招聘更注重專業(yè)課和實(shí)踐（暑期實(shí)習(xí)）