基層儲(chǔ)備管理,，大家怎么看這個(gè)崗位,？.

zhuixunagan

HK_flybendi 發(fā)表于 2013-11-6 20:59
9 w$ W) I* ~1 o. T* J. R' N* s這年頭找工作難，有工作就好好珍惜,，總能學(xué)到東西的,！

機(jī)械找工作貌似不是很難吧？
1 C' w( D' ]: Q  F7 N  N& F( n

zhuixunagan

牙刷刷牙刷 發(fā)表于 2013-11-6 18:08
, m8 |% R( `3 P& k( m1 B靜下心來(lái),，熬兩年再說(shuō)

前輩,，你熬過(guò)嗎?學(xué)到專業(yè)知識(shí)了嗎,？

zhuixunagan

bstronger 發(fā)表于 2013-11-6 21:52
我這邊的儲(chǔ)干都是騙人的。其實(shí)就是騙些畢業(yè)生進(jìn)去干普工活,，到時(shí)間了以各種理由不提升

請(qǐng)問(wèn)前輩是個(gè)什么樣的企業(yè)呢,？我這是個(gè)不到10年的合資國(guó)企。

shootbomb1

普工? 不干,除非是富/權(quán)二代,放下來(lái)鍛煉基層的
; j+ d' s9 l) ^! F4 P任何時(shí)候讓本科去中專的活,或者中專去干小學(xué)的活,就說(shuō)明那個(gè)本科/中專白讀了,沒(méi)有例外

zhuixunagan

shootbomb1 發(fā)表于 2013-11-6 22:26
普工? 不干,除非是富/權(quán)二代,放下來(lái)鍛煉基層的
* c$ P4 W: n) k6 Q6 ]任何時(shí)候讓本科去中專的活,或者中專去干小學(xué)的活,就說(shuō)明那個(gè) ...

沒(méi)這么絕對(duì)吧,？這個(gè)企業(yè)去年招過(guò)一次管理儲(chǔ)備,，去年是招的是干一年一線，今年招的是兩年一線,。如果是當(dāng)普工,，不可能年年能招到人吧？
4 W1 B8 a/ @' P" M' v' q: `" F

shootbomb1

zhuixunagan 發(fā)表于 2013-11-6 22:32
, H1 Q# `, k/ _沒(méi)這么絕對(duì)吧,？這個(gè)企業(yè)去年招過(guò)一次管理儲(chǔ)備,，去年是招的是干一年一線，今年招的是兩年一線,。如果是當(dāng)普 ...

! Y* H- t" ]  a7 ~恩.有道理
如果有發(fā)展,為什么要招本科去做普工?
( i: v  }3 i# [! `# v% \) l* E

zhuixunagan

shootbomb1 發(fā)表于 2013-11-6 22:34
! ]4 n% C5 [# @0 j" l5 N恩.有道理
如果有發(fā)展,為什么要招本科去做普工?

% P' U1 `  S, W! Q小弟是百度的：企業(yè)管理階層的儲(chǔ)備人才,，通過(guò)系列的培訓(xùn)和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員,。
企業(yè)為了在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中求得發(fā)展,，必須有中堅(jiān)管理階層和優(yōu)秀的人才，除了外聘,，企業(yè)越來(lái)越重視培養(yǎng)自己的管理人才,，打造能夠帶領(lǐng)企業(yè)乘風(fēng)破浪的尖兵。為此,，企業(yè)一般會(huì)經(jīng)過(guò)嚴(yán)格審慎的招聘程序,，甄選出最具潛力的人才，并加以嚴(yán)格培訓(xùn),，充實(shí)儲(chǔ)備干部成為專業(yè)經(jīng)理人所需要的一切能力和技能,。
+ s( T( y. B" I7 J+ Z

zhuixunagan

zhuixunagan 發(fā)表于 2013-11-6 22:39
) q2 M6 I& p2 ~7 d( E" i小弟是百度的：企業(yè)管理階層的儲(chǔ)備人才，通過(guò)系列的培訓(xùn)和鍛煉,，最終成為中層甚至高層管理人員,。
企業(yè)為 ...

( j' K6 B0 J) C  ^7 c不過(guò)你到時(shí)提醒我了去了解下他們公司普工是不是招不到人了?

huashaowushuang

儲(chǔ)備干部就是坑爹的，儲(chǔ)備兩年之后如果相應(yīng)崗位不缺人,，你還要繼續(xù)儲(chǔ)備，就是備胎

一重科技

要做好心理準(zhǔn)備,，前期你就是個(gè)打雜的,！