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樓主: Mechanical.Mr.
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老板說我?guī)土怂竺�,,要培養(yǎng)我,,我當(dāng)即提出加薪

[復(fù)制鏈接]
31#
發(fā)表于 2013-11-15 01:29:27 來自手機(jī) | 只看該作者
樓主再等段時(shí)間,,過了今年再說

評(píng)分

參與人數(shù) 1威望 +1 收起 理由
hedi_wang + 1 學(xué)習(xí)了

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32#
發(fā)表于 2013-11-15 08:33:33 | 只看該作者
本帖最后由 滾刀魚 于 2013-11-15 08:35 編輯
0 q, H3 f" b( X5 h  T7 c+ ^; q0 m0 R, t) e' _0 b6 Y+ ^
作為一名職場(chǎng)半大老鳥,憑經(jīng)驗(yàn)告訴你,!“我要重點(diǎn)培養(yǎng)你,!”這句話如果是老板娘說的,兄弟你就賺著了,,哈哈,!前面是個(gè)玩笑話!如果是老板說的這句話,,那絕對(duì)是忽悠人的,,說這樣話的老板一般都比較摳門,他只想用這句話忽悠你給他賣命,,而不是給你漲薪水。再說這句話的潛臺(tái)詞是“你還需要培養(yǎng),,你的能力還是不夠,,需要我這的土壤來栽培”,跟我說這句話的老板多了去了,,我早就不信這個(gè)了,,別跟我玩嘴,老板你覺得我行,,別廢話,,漲錢,老板你覺得我不行,,也別廢話,,我走人,我也不耽誤你這公司的良好發(fā)展,,而且憑我的分析,,估計(jì)他們應(yīng)該是逮誰跟誰說“我要重點(diǎn)培養(yǎng)你”,而且重點(diǎn)倆字說的咬牙切詞的,,因?yàn)檫@句話說出口是免費(fèi)的,,會(huì)真的有人因此而興奮,所以不必當(dāng)真,!在國(guó)內(nèi)凡是用嘴說的,,基本都不算數(shù),落在紙面上的東西,有時(shí)都不靠譜,!如果老板想培養(yǎng)你,,才不會(huì)跟你明說呢!只會(huì)悄悄的給你漲工資,,有的好的機(jī)會(huì)或者有空缺的高職位馬上就丟給你,,而不是3年前就大張旗鼓的通知要升你的職,結(jié)果3年后,,你還是你,,還是原地不動(dòng)。我現(xiàn)在可以做到,,老板在桌子的那頭一本正經(jīng),,眉飛色舞的給你講,公司的前途和發(fā)展如何如何,,你在公司的前途有多么多么的無量,,公司要如何如何重點(diǎn)培養(yǎng)你,我在這桌子的這頭,,微笑點(diǎn)頭誠(chéng)懇認(rèn)同的望著老板的眼睛,,心里在漫游自己的事情,有人說既然這么反感為什么不表現(xiàn)出來,,我告訴你,,完全沒必要,老板他喜歡表演,,你為什么不給他機(jī)會(huì),,就給他一個(gè)舞臺(tái),讓他演,,當(dāng)他自己覺得演的有點(diǎn)重復(fù)了,,就不再那么喜歡在你面前表演了�,!爸攸c(diǎn)培養(yǎng)”純屬TMD扯淡,,見多了這種扯淡,你也就學(xué)會(huì)跟他們扯淡,!

點(diǎn)評(píng)

很好  發(fā)表于 2013-11-15 11:23
滾刀魚大俠說的太精辟了,,適合我們國(guó)家的行情。  發(fā)表于 2013-11-15 11:20
我思故我在  發(fā)表于 2013-11-15 11:02
說的有道理,,親身經(jīng)歷,,說要培養(yǎng)的也見過,首先是工資比同級(jí)別的要高,,好職位留給你,,不然就是忽悠人的,建議騎驢找馬,不要對(duì)這抱有幻想了  發(fā)表于 2013-11-15 09:24

評(píng)分

參與人數(shù) 1威望 +1 收起 理由
重慶打雜工 + 1 思想深刻,,見多識(shí)廣,!

查看全部評(píng)分

33#
 樓主| 發(fā)表于 2013-11-15 08:59:56 | 只看該作者
滾刀魚 發(fā)表于 2013-11-15 08:33 0 U6 o8 [, p# C! B6 `( }) H
作為一名職場(chǎng)半大老鳥,憑經(jīng)驗(yàn)告訴你,!“我要重點(diǎn)培養(yǎng)你,!”這句話如果是老板娘說的,兄弟你就賺著了,,哈哈 ...

" v+ q5 \: L# ?7 i嗯,,說的實(shí)在是太好了,幸好有你們,,有社區(qū)啊  ?/ d2 m) A- f
34#
 樓主| 發(fā)表于 2013-11-15 09:00:47 | 只看該作者
huhaofei 發(fā)表于 2013-11-15 01:29
, D5 i) V6 e" c" m) Z樓主再等段時(shí)間,,過了今年再說

# b! o; ^! G( L, O' F1 l0 S繼續(xù)找工作,這邊也不落下,,要是年底不好的話,,直接走人
35#
 樓主| 發(fā)表于 2013-11-15 09:03:01 | 只看該作者
拖延癥患者 發(fā)表于 2013-11-14 18:08 6 c6 ~: h7 l3 G7 O
所謂“人不為己,天誅地滅”,。人如果不提高自己的修為,,天地都不會(huì)饒恕。先提高本事,,才有加薪的資本

% I3 {& G+ z1 ?" u% d6 \) l薪資太低,,嚴(yán)重期待調(diào)薪
( X# P; a5 L* @) k
36#
 樓主| 發(fā)表于 2013-11-15 09:07:46 | 只看該作者
鑄劍 發(fā)表于 2013-11-14 19:35 6 r$ R0 k( K! l& d! a9 L
前年招的本科應(yīng)屆畢業(yè)生起步都2500了,樓主干了1年多要求2000+,,你老板要滿足不了,其他的基本就不用想了

0 q8 s0 q% z6 |$ e+ G7 [公司其他進(jìn)來1年左右的員工(設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)也就1~2年),,薪資是5.5K+住房(1.3~1.6K)) h. E" F8 {0 I, \1 T, j
我的是3.5K,,你會(huì)怎么想?
7 \7 c2 O  _+ d6 i8 V: ^. R  i) D之前他主動(dòng)答應(yīng)給我調(diào)薪,,說明我干的還可以,,為什么不能多加點(diǎn)?

點(diǎn)評(píng)

這個(gè)公司沒有什么東西,,今年到現(xiàn)在就發(fā)了一次季度獎(jiǎng)  發(fā)表于 2013-11-18 08:41
兩年的設(shè)計(jì)能到6,7千,,老板不少給了,另外還有項(xiàng)目提成么  發(fā)表于 2013-11-15 19:04
37#
 樓主| 發(fā)表于 2013-11-15 09:11:11 | 只看該作者
mfka 發(fā)表于 2013-11-14 15:10 . c3 `% Q! C" t1 l% ?1 f! _
老板們的獎(jiǎng)勵(lì)之類話,,大多數(shù)時(shí)候,,不能當(dāng)真。
5 }" U$ `4 c- ?& d  k- L
菜鳥更會(huì)得到教育的
38#
發(fā)表于 2013-11-15 09:31:38 | 只看該作者
我的意思是先干到年底,,要是還不調(diào)工資的話,,你也算做到仁至義盡了!
39#
 樓主| 發(fā)表于 2013-11-15 09:35:42 | 只看該作者
一重科技 發(fā)表于 2013-11-15 09:31 4 z) z1 r" G7 h% P7 b. Q5 X
我的意思是先干到年底,要是還不調(diào)工資的話,,你也算做到仁至義盡了,!

& |0 B8 v6 ^; O, P; `& ~) m會(huì)的吧,自己也不清楚,,畢竟要去一個(gè)新的崗位

點(diǎn)評(píng)

叫我直接走人的意思沒有,,老板就是摳門啊  發(fā)表于 2013-11-15 12:26
就是把你調(diào)到新的崗位,讓你自己走人吧  發(fā)表于 2013-11-15 11:04
我合同四月份到期,,到時(shí)候我也會(huì)談加薪的事兒的,!  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2013-11-15 10:14
40#
發(fā)表于 2013-11-15 10:14:32 | 只看該作者
Mechanical.Mr. 發(fā)表于 2013-11-15 09:35
/ u  f3 Z; E1 i% m) M0 G會(huì)的吧,自己也不清楚,,畢竟要去一個(gè)新的崗位
' [+ [* e3 A+ l/ y5 Q# g
我合同四月份到期,,到時(shí)候我也會(huì)談加薪的事兒的!2 T" i4 h) B- r) x: D. {

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