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當(dāng)然,,
/ V! } @! N0 q+ ^; T# t一個企業(yè)管理到底要規(guī)范到什么程度,?3 L! v# H9 ~ R
其實這不是最重要的問題,,
1 P: p4 Q4 b# F, _# G因為建立一個持續(xù)改進的管理機制才是“長久之計”,。
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+ y7 S- S" E6 H5 w& ]& l不少中小企業(yè)倉促上馬ERP,/ `/ l! |8 [# y
錢花了,,
1 S' P" ^! i5 j$ F6 O效果不好。% x Y0 a( H' G% U2 F
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再好的ERP,,
. a0 I( x4 l+ j2 n# ^不過是一個工具,。 x5 T: e* t# N/ v
做好管理一定要像“壘大壩”一樣,
" @2 F1 O6 m: d5 s2 r$ a打好基礎(chǔ),,7 ^; |, z3 K3 j& D5 N: @
一層層做,,
' g: q! w, v, [" p2 L9 S提高了,
- b( q. Z4 G/ x; Y5 a還要再加固和改進基礎(chǔ),,
; a4 H) ^) s* p/ K9 a) |4 y才能再提高,。
* V Y( C# D: k7 k0 ]
u2 U1 Y* P! x" _& ?( c以前,$ `: U% E$ ~2 T T
我們做ERP,,
2 W, c" D2 o% e都要有個BPR,。# L% Q7 ~7 @4 u) {4 a* O, `
后來,: R0 U5 B# q* Z& z( s6 P( D
顧問公司急于掙快錢,,
6 Y1 M2 l0 }3 f# s( F) p往往是“削足適履”,,7 J8 v X0 L7 s" ]+ K/ `
拔苗助長… |
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