一個(gè)工作了四年的機(jī)械男,，有過(guò)得意,，又陷入迷茫

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daigua1 發(fā)表于 2014-6-19 19:43
只能祝福樓主早日走上正確的道路,，時(shí)間不等人啊

$ N+ ~) i. p# b; G8 {( K謝謝啊
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jiapeidong

幾乎一樣的經(jīng)歷啊,，樓主我們同年啊,，不過(guò)我是專(zhuān)科啊，肯學(xué)肯干,，向你一樣境遇有些迷茫,，現(xiàn)在的單位做的產(chǎn)品百分之好幾百的利潤(rùn),，但是上面總說(shuō)的虧本，天天虧是月月虧,，只要設(shè)備一開(kāi)動(dòng)就虧,，管生產(chǎn)的老大說(shuō)咱們干什么都貴，現(xiàn)在同事們是靠一天是一天（不論是技術(shù)部生產(chǎn)部）,，來(lái)了活或者項(xiàng)目是能躲則躲啊,，躲不掉了做成了，說(shuō)的夸張一點(diǎn),，設(shè)備只要?jiǎng)恿�,，還管你怎樣，老總也沒(méi)招,，后面吹著讓改進(jìn),，最后不了了之，我呢,，開(kāi)始和一個(gè)同事一起搞的一個(gè)產(chǎn)品,，成了，也銷(xiāo)售了,，效果不錯(cuò),，現(xiàn)在那同事走了，可能是早就看出這不是久留之地吧,，現(xiàn)在公司高層人事大變動(dòng),，也不上什么新項(xiàng)目，成天閑著,，偶爾幫朋友做點(diǎn)兼職,，感覺(jué)做的很失敗，我在想是不是應(yīng)該立馬失敗跳槽走人呢,？
干機(jī)械的過(guò)來(lái)人,，前輩們，求指點(diǎn)啊~,！

chennabaor

與樓主深有同感,，搞技術(shù)的人情商一般都比較低，在溝通方面容易和別人產(chǎn)生沖突,，若是同樣做技術(shù)的也罷了,，大家都會(huì)基本上遵守同樣的溝通準(zhǔn)則；如果是和非技術(shù)的人溝通,，他的立場(chǎng)和規(guī)則完全不一樣,，有素質(zhì)的會(huì)尊重你的方式，碰到素質(zhì)低的爭(zhēng)執(zhí)是常事,。很多國(guó)內(nèi)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)非技術(shù)出生,，情商較高智商較低,，不像國(guó)外企業(yè)，很多領(lǐng)導(dǎo)都有技術(shù)背景,，加之對(duì)技術(shù)的重視都普遍較高,。技術(shù)是項(xiàng)細(xì)致的活，來(lái)不的半點(diǎn)馬虎和吹牛,，國(guó)外很多公司幾十年專(zhuān)攻一項(xiàng),，才使其得以精益求精，反觀國(guó)內(nèi),，只是以賺錢(qián)為目的,，任其質(zhì)量有很大的潛在風(fēng)險(xiǎn)，加之不真正重視技術(shù),，形成惡性循環(huán),，中國(guó)的汽車(chē)行業(yè)就是一個(gè)典型的例子，雖然這只是其中的一個(gè)原因,。
樓主既然走上這條路,，而且性格既如此，何不繼續(xù)走下去,，幾年以后,，如果你技術(shù)真的過(guò)硬何愁擔(dān)心不會(huì)被重用，至少很多外企還是喜歡這種真才實(shí)學(xué)的人,。
0 O- G1 X0 H, {& t1 H5 b得到重用,，形成

zuqiuxiaozi

搞技術(shù)的平時(shí)大多不善言語(yǔ)，樓主基礎(chǔ)好,，有經(jīng)驗(yàn),，是干技術(shù)的料，還是堅(jiān)持下去吧,。

fuhuafeng72

高技術(shù)就像練武功,，你要練成九陰真經(jīng)這樣的高深武功，要非常之付出與努力

分擔(dān),，共享

有同感

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mjwz5294 發(fā)表于 2014-6-18 11:55
9 L- S9 A: U; V$ [聽(tīng)說(shuō)“五年是個(gè)坎”,，這都四年了啊,，而且還蠻優(yōu)秀的。,。,。
哎。,。,。,。。

3 S/ a* a0 O4 S# r四年時(shí)間彈指一揮啊
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喜歡一個(gè)人靜

彈鋏而歌 發(fā)表于 2014-6-18 14:40
你在哪里的,？我這邊在招人,。需要可聯(lián)系我，溝通看看,。

額,，不好意思一直沒(méi)看到。大哥說(shuō)的是得注意細(xì)節(jié)以后就不隨便敲字了,，我在河南新鄉(xiāng)上學(xué)的開(kāi)學(xué)就大四了,，大哥哪里的呀。
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