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本帖最后由 好奇D旁觀者 于 2014-6-25 14:18 編輯 0 X" Q9 B2 F) ~0 `( K
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樓上鼓勵(lì)樓主繼續(xù)做研發(fā)的其實(shí)都站在自己男人的角度,,沒有設(shè)身處地考慮樓主的身份。9 W6 E! G0 k1 t
3 Y2 h$ U' ^9 V( F首先樓主是女性(絕沒有性別歧視),,注定了在研發(fā)上擔(dān)當(dāng)重任的機(jī)會(huì)相對(duì)男性較少或者說很少,,上層讓你去做工藝其實(shí)是個(gè)很體貼的考量,一方面讓你升了職(未必薪水增加),,另一個(gè)方面給你安排了一個(gè)更適合的職位(未必是你內(nèi)心喜歡的),,畢竟做工藝壓力相對(duì)研發(fā)較小,承擔(dān)的責(zé)任也較�,�,;" R, |2 h# ^# q: @6 B4 n# _
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其次未必工藝就不是個(gè)好選擇,我也是一直做研發(fā)到現(xiàn)在,,深知對(duì)工藝知識(shí)了解不足,,無奈沒機(jī)會(huì)補(bǔ)救,如果樓主有機(jī)會(huì)去接觸哪怕開頭走的艱難,,但是至少能讓你有更多機(jī)會(huì)接觸制造,、工裝,、裝配、質(zhì)量等方面的知識(shí),,在你的位子上基本不需要你親自動(dòng)手,,讓手下去做就好了,你只負(fù)責(zé)管理日常工作和寫好report,,這對(duì)以后轉(zhuǎn)型管理不失為一個(gè)好機(jī)會(huì),。在很多公司QC也是很重要的工作,哪怕日后跳槽做個(gè)QC leader也不錯(cuò),。2 j3 e# t. A; s4 w [2 S
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