手機(jī)、電子郵件等讓員工工作更具彈性,,但也讓他們下班后仍不時(shí)被老板追蹤打擾,長(zhǎng)期累積下來身心俱疲,,精神疾病攀高,。為落實(shí)“下班就是下班”,德國(guó)就業(yè)部長(zhǎng)納勒斯支持制定“反壓力法”,,并希望該法2015年就能落實(shí)上路,。納勒斯對(duì)媒體表示:“時(shí)時(shí)刻刻為工作待命,和精神疾病攀高有不容否認(rèn)的關(guān)系,�,!币虼怂�(zé)成“聯(lián)邦職場(chǎng)安全與健康研究所”研究制定“反壓力法”的可行性,包括禁止雇主在下班時(shí)間還用電話或電郵聯(lián)系員工,。納勒斯表示,,國(guó)家應(yīng)該進(jìn)一步立法,擬出可以普遍落實(shí)以及具法律約束力的標(biāo)準(zhǔn),,禁止上司在非上班時(shí)間聯(lián)絡(luò)員工,。
. G" j9 E# l1 i2 J7 x在德國(guó),雇主假日聯(lián)絡(luò)員工談公事已屬非法,。德國(guó)周末商店,、郵局關(guān)門,工地休息,,即便就差幾塊磚就鋪完了,,下班點(diǎn)一到,工人就收工,,一是為了下班休息,,回家團(tuán)聚,二是為了質(zhì)量,不搶工,。因此我們建同樣規(guī)模的污水廠,、管網(wǎng)、道路比德國(guó),、日本節(jié)省幾倍的時(shí)間,,但不知使用壽命和質(zhì)量差多少,建設(shè)者的壓力和辛苦多多少 ,。1 S5 t$ u) x$ f3 z0 y
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% A- l3 E+ S: Z. A; ~$ v2 G. F你們這些萬惡的資本主義國(guó)家還讓不讓人好好玩了,? |