老板們有時也會缺少安全感

丁卯谷雨 · 發(fā)表于 2016-6-13 11:57:28

老板們是缺乏安全感

楊善梅 · 發(fā)表于 2016-6-13 12:04:10

丁卯谷雨發(fā)表于 2016-6-13 11:57
9 t- f0 A& M! {' F6 n$ I; }老板們是缺乏安全感

缺少安全感的老板們,，最顯著的表現(xiàn)為,，害怕自己手下的員工利用業(yè)余時間自學技能，害怕員工的技術高了自己會管不住,，同時還又擔心員工的技術低了做不出好的產(chǎn)品,。這樣的老板則是最難搞的。

仗劍走天涯 · 發(fā)表于 2016-6-13 12:42:04

有危機感是好事,，好好成長,，考慮自己的職業(yè)發(fā)展方向，知道自己想要的什么生活。

楊善梅 · 發(fā)表于 2016-6-13 13:01:24

仗劍走天涯發(fā)表于 2016-6-13 12:425 n/ f! r$ |$ E: v
有危機感是好事,，好好成長，考慮自己的職業(yè)發(fā)展方向,，知道自己想要的什么生活,。

凡是有一定知識或文化背景的員工都是有危機感的，只是有一些老板卻非常害怕和反感勤學苦練的員工,，害怕員工哪一天超越了老板,，老板將會管不住啊,！

楊善梅 · 發(fā)表于 2016-6-13 16:34:45

積累_to0OV 發(fā)表于 2016-6-13 16:04% y# ]" I" Z7 {+ }1 Y/ ~
學習

現(xiàn)實中,，國內(nèi)小工廠或作坊里，屬于這一類的貨色可多著呢,。

楊善梅 · 發(fā)表于 2016-6-13 17:31:37

尼瑪?shù)�,，這高中階段分文理班培養(yǎng)出來的大學生，有好多居然閱讀理解能力特別差勁,，從而成就了不少不懂精,！

pengzhiping · 發(fā)表于 2016-6-16 08:08:05

我們不是一個重視契約精神的社會,，老板對員工其實很多不信任只是沒有辦法,，遇到過很多老板聽風就是雨，最后造成嚴重的后果,！也有的員工沒有什么技術又不思進取,，靠耍嘴皮子得到老板重視，以為可以先下手為強,，其實都經(jīng)不起時間的考驗,！
大俠這些事只能用無解來形容，只有做好自己,，能解釋就解釋,，不解釋就一笑而過！

楊善梅 · 發(fā)表于 2016-6-16 10:38:43

pengzhiping 發(fā)表于 2016-6-16 08:08# f) _8 ^# j& i+ Z% A7 \
我們不是一個重視契約精神的社會,，老板對員工其實很多不信任只是沒有辦法,，遇到過很多老板聽風就是雨，最后 ...

當下中國工廠內(nèi)就是拍馬屁,，耍嘴皮子的人就是多,，沒技術只能靠拍老板或老板的馬屁,，從而頻步青云，幾生水起,，然而那些實干加苦干的人則只能過著苦逼的日子,。無奈啊，會做的,，不如會拍,，會拍的，不如有后臺的,。中國的內(nèi)地工廠里向來就是靠人際或人情世故來行事的,，沒有技術只要有后臺的進廠可以邊干邊學習，老板會主動掏錢送他們?nèi)ッ赓M培訓,。

漂飛 · 發(fā)表于 2016-6-17 15:43:52

楊善梅發(fā)表于 2016-6-13 17:31
3 w6 T3 r4 }) `/ E. v尼瑪?shù)�,，這高中階段分文理班培養(yǎng)出來的大學生,，有好多居然閱讀理解能力特別差勁，從而成就了不少不懂精,！

說明大學生也是需要實踐經(jīng)驗,。

漂飛 · 發(fā)表于 2016-6-17 15:45:44

楊善梅發(fā)表于 2016-6-16 10:38' W& G1 K v" f4 u+ W$ d$ o* G
當下中國工廠內(nèi)就是拍馬屁，耍嘴皮子的人就是多,，沒技術只能靠拍老板或老板的馬屁,，從而頻步青云，幾生水 ...

這就是社會,，每個人都有自己的優(yōu)勢,，有關系也是優(yōu)勢啊，楊大俠要承認這個情況,。呵呵

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