四份offer，新人求分析

lesens

個人感覺，如果你認(rèn)定機械這個行業(yè)了,，剛畢業(yè)，不要怕加班吃苦,，剛畢業(yè)前幾年都是你繼續(xù)學(xué)習(xí)的黃金時期,，不論是在車間實習(xí)還是回辦公室做設(shè)計，都要用心用心再用心,，立面有一堆一堆的你在學(xué)校見不到的東西等著你去接觸,，去學(xué)習(xí)，慢慢的積累經(jīng)驗,，日后肯定都會用得著,。不要覺得是研究生，車間實習(xí)就是走走過場,，對車間師傅愛答不理或者得過且過的,，現(xiàn)在研究生遍地都是，有經(jīng)驗有能力又肯帶你的車間師傅卻是越來越少了,。

只有快樂

機械的全是電子的廠家,，

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lesens 發(fā)表于 2017-11-6 17:08
個人感覺，如果你認(rèn)定機械這個行業(yè)了,，剛畢業(yè),，不要怕加班吃苦，剛畢業(yè)前幾年都是你繼續(xù)學(xué)習(xí)的黃金時期,，不 ...

, `3 Z& {; w' K2 p# m/ Y8 x謝謝前輩

面壁深功

離活動圈子近一點的吧

魍者歸來

有跳槽的心思就去第四個吧,，前三個總感覺不靠譜啊，對成長不是很有幫助的吧,。不給加班費的企業(yè)一定不要去啊,，發(fā)offer的時候就不遵守勞動法，以后各種奇葩的規(guī)矩會相當(dāng)多……雖然不是絕對,，但概率在95%以上

cwq798

樓主特別有禮貌
加班一定要加班費,，不給加班費就是耍流氓
% v  v% A; P6 I& a# {* }2 `1 |7 U第四個加班如果多的話，一個月拿一萬不在話下

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統(tǒng)一謝謝大家，我今天寄了三方,，選擇了洲明科技,，選擇的原因是這個公司的業(yè)績增長很快，最近又是多次并購企業(yè),，還有一個最重要的是面試我的主管在面試時告訴我讓我去他部門,，他們正在做碳纖維復(fù)合材料的結(jié)構(gòu)設(shè)計，這跟我的研究課題是非常吻合的,，所以我選擇了洲明,。最后，再一次謝謝前輩們給的建議,，小弟受教了,。

shaftar

現(xiàn)在在臺資企業(yè)，華人圈子任人唯親比較嚴(yán)重,，所以臺干在企業(yè)內(nèi)部非常強勢,，而且相比臺灣員工大陸員工地位低薪水低，尤其重要的是在臺資企業(yè)到達一定層級（中層以上）就幾乎全是臺灣人了,，后期晉升會比較難,，很難做到核心階層。在薪資方面工資比較透明法律規(guī)定的保障都會有,，但法律之外的啥也沒有,，加班費相比其他企業(yè)比較慷慨，但是也并不是只要加班就有加班費,，義務(wù)加班現(xiàn)象也存在,，薪水大概就在當(dāng)?shù)仄骄�水平上下，一般漲幅不會太大,，每年都會出現(xiàn)新來的應(yīng)屆生薪資比老員工高的現(xiàn)象,。但是剛畢業(yè)去臺企收入應(yīng)該還是不錯的。同時存在很嚴(yán)重的對大陸人的不信任,，稍微重要點的案子,，一定要有臺灣人來帶隊，而且很大一部分尸位素餐啥也不干,，活你干功勞是人家的,，有些還存在瞎指揮現(xiàn)象。
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7 b1 [3 m( u5 I( E以上是個人對臺灣企業(yè)的一些看法,，僅供參考。希望能對題主有幫助,。
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snsdm

你是志南吧,？