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新年開工有一段時間了,很多人年終獎也造結(jié)清了吧,。各級領(lǐng)導(dǎo)和老板估計磨刀霍霍準備大干一場了吧。
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招人招人招人,,很多公司的主旋律,。與之對應(yīng)的就是跳槽跳槽跳槽,離職季,,跳槽季,,招人季。4 u; _' r6 U* K* Y- h
2 ?1 x% w) r1 ^+ R 鐵打的營盤流水的兵,,留下的好好干,。私營企業(yè)是跳槽比例最高的,樓主先前待過的一個外企,,聯(lián)系了一下同事,,在我走后好幾年都沒一個人跳槽。
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' _3 A( u+ [+ n ~- }7 I* a3 A 在私企則不然,,今天是同事,,明天一個電話就不來了的大有人在。正因為如此,,領(lǐng)導(dǎo)和老板很注重你穩(wěn)定性,,最好是干個10年8年的沒換過工作的,。
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+ n4 n {% B8 |; h% D- H 發(fā)帖子瞎聊一下,這幾天各位在公司又多了不少新同事吧,?
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