工人的工資比工程師高 ,？

老鷹

上次討論工資話題,，有個社友說很多工人的工資比工程師高的,。我相信,，一般外人聽起來會感到詫異：那么多書豈不是白念了,？

首先,，這種工資倒掛的現(xiàn)象是不是存在，有多大普遍性,？

我估計,，在技術含量低，勞動強度大,，產(chǎn)品銷路還好的企業(yè),，這種情況可能會有。因為這些企業(yè)工程師的作用有限,，也不需要什么高水平的工程師,，沒有研發(fā)和設計，就是山寨一點簡單東西,，畫點圖,，或者把握一下不太復雜的工藝�,？赡軕�該叫技術員,，而未必能算得上工程師。當然,，這些人一般也是機械本科畢業(yè),。

機械本科畢業(yè),，在自己或者多數(shù)人眼里就是機械工程師無疑了。但是實際所做的工作能否擔得起工程師這個名號,，就不好說,。

但無論如何，念了一筐書,，在一個小企業(yè)里待下去,，工資還不如車間工人也就是農(nóng)民工，雖然出力少一點,，加班少一點,，但心理肯定不是滋味。

工資不滿意就跳槽,？

這一類“工程師”的出路在哪里,？

或者直說，比較低端的技術人員,，出路何在,？

曉昀

這個問題值得討論，的確有這樣的實例存在,。

激流中的堅冰

個人不認為有出路,，一些低端產(chǎn)業(yè)，本來就不需要太高的技術含量,。
,，一定要在里面硬撐著，沒有必要,。這樣既是對自己的不負責,，也是對行業(yè)的不負責，還不如把機會讓給需要的人,。

陳小困

行業(yè)的悲哀

曉昀

工人和工程師或者技術員的工資倒掛是有條件的,。如果條件不存在，這種倒掛一般不會出現(xiàn),，要不然真出現(xiàn)了你說的”十幾年的書白讀了”的問題,，從另一角度也可以說，這個社會的價值觀有問題了,。

工資倒掛只可能出現(xiàn)在以下幾種情況:

1,、在產(chǎn)品單一的加工，制造類企業(yè)里，不需要研發(fā)和復雜的設計,，只需要能看懂圖紙,，幫車間工人解決常見的，簡單的一些技術問題,。比如,，開數(shù)控機床的工人師傅，他能開機床,，還能做數(shù)控編程的,，就有可能比車間技術員工資高。

2,、還是集中在加工制造類企業(yè),，工人的大部分工資來自于幾件工時的，加工工時越多,，工資越高，很可能經(jīng)常加班,，晚上,，周六周日也加班的。

3,、存在研發(fā)和設計部門,，企業(yè)規(guī)模也許不小，也存在某極個別工人的工資和工程師倒掛,。這種情況是工人師傅掌握某一類特別技術,，其他工人或者市場上很難找到這類身懷絕技的工人。

總體來說,，一個人能得到的價值一定和他創(chuàng)造的價值相關,。沒有創(chuàng)造更多價值，老板不可能自掏腰包給你多發(fā)工資,。

夏日飛霜

工人既有強體力勞動有需要有技術,，而且很多工人的工作時間也要比工程師工資要長，在低技術含量的行業(yè)產(chǎn)品中工人的工資比工程師高的情況也屬正常,，畢竟一些行業(yè)和工廠主要看工人的技術水平和態(tài)度出效益,，反而工程師（其實也算不上工程師了，這些行業(yè)可能工人都能掌握技術了）是不太必要的,。

Potato2081

在有研發(fā)部門的公司里,，普通工人和技術員，工資比工程師低的,。而在純加工,、代工的公司，技術工人工資比工程師高的也確實有,。主要看兩方面：大企業(yè)里的,，比如有正規(guī)職稱的工程師,，一般工資肯定比工人高，個別工人工資還高出他們,，那這個工人肯定是技工,、技師。8級鉗工,，高級技工,，工資比初級甚至中級工程師高得多。

另外一個是,，民營私企里,，職稱、崗位,，老板愛怎么封就怎么封,，有的高工，工資才8千或6千,，而一個開車的司機或文員,，甚至一萬塊。機械本科畢業(yè),，除非半路改行了或其它什么原因,，正常情況下，工資肯定要比工人高,。工資不高,，甚至比工人還低，那就沒有必要再呆那里了,，這個也要找找自身原因,，目標定位不夠？還是滿足現(xiàn)狀,？或者是提高自身技能,。這些只是從技術方面去看的，另外還有工作態(tài)度,、責任心,、人際關系等等，有技術,，能忽悠,、能管人，那是管工程師的,。只有技術,，那是工程師。只有技術，還沒責任心,，不懂溝通交往,，肯定沒有工人吃香。

xiaobing86203

鷹大大,，說的現(xiàn)象基本上都是存在的。如果同一時間段進入公司的,，做設計的是比制造工資高,；但如果制造人員經(jīng)過努力，工作能力提高,，職稱等級提高,，比如都已經(jīng)做到高級鉗工了，而設計的還是個助力工程師,，那肯定是落戶了,。企業(yè)里面一般對剛出學校的畢業(yè)生有學歷要求，工作經(jīng)驗滿一年后,，基本上都是注重個人績效和工作能力,。所以說低端技術的人是沒有出路的，唯有提高自我技能,。厚積薄發(fā)，跳幾次槽,，工資就會高起來,。

老鷹

Potato2081 發(fā)表于 2018-3-19 16:00
在有研發(fā)部門的公司里，普通工人和技術員,，工資比工程師低的,。而在純加工、代工的公司,，技術工人工資比工程 ...

文員工資上萬,，估計就是和老板有關系了～

jucc

很多小城填企業(yè)都 是這樣的，而且老板都是土鱉,，只知道有點小錢賺就行,，沒有考慮做長遠或做長