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樓主: 阿貍的包子
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跟對人是很重要的

[復(fù)制鏈接]
11#
發(fā)表于 2018-6-2 11:56:53 | 只看該作者
想在一個企業(yè)有發(fā)展,選擇中立是不可能的,,想發(fā)展,,必須要跟對老大,,前提是人家?guī)Р粠阃?/td>
12#
發(fā)表于 2018-6-2 12:05:53 | 只看該作者
受不了了 發(fā)表于 2018-6-2 11:37
- \! D6 ^8 x* v4 r0 p- P是這樣的,,但是你也要能入別人的法眼才行。不過也復(fù)雜哈,,比如當(dāng)年跟了毛還是跟了校長,,那現(xiàn)在看來跟著誰才 ...
3 [2 {8 B. s' O. N# o
深刻。' t1 y% g& {8 z3 n: W
13#
發(fā)表于 2018-6-2 13:32:00 | 只看該作者
仿佛是昨天 發(fā)表于 2018-6-2 10:51
7 Y/ x! s0 J! x, w" g7 h9 Y5 z( X問題是憑啥人家?guī)�,?一般領(lǐng)導(dǎo)喜歡帶著的人,,大都數(shù)都是能辦事的人,也許學(xué)歷技術(shù)上不怎么行,,但他總能找到 ...
0 A5 c5 W/ e) u6 b9 x1 y7 v) c
你說得太對了,,廠里有些人比老板還牛逼,稍微有點能力就是自己的本事,,誰都不放在眼里,,更有甚者自己沒有什么能力一知半解也牛逼哄哄~~~如果自己認為自己是人才,辨別老板有沒有前途不是看他技術(shù)是不是比你好,而是看老板是不是有獨特的資源同時會不會想著你,,如果他在的層次是你不可能通過自己接觸的,,而且他也能想著下屬,就好好踏踏實實辦事,,自然領(lǐng)導(dǎo)吃肉自己就可以喝湯,,因為有辦法掌握獨特資源的領(lǐng)導(dǎo)不可能不知道你的價值,用誰不是用,,當(dāng)然用個自己順手的~~~這種例子隨處都是,,我旁邊廠的二代老板有一群省市領(lǐng)導(dǎo)的校友同學(xué),去北京都有人接待請客,,他老頭留給他幾個骨干,,有兩個不開眼的覺得老板是外行就耍資格天天叫板,讓干什么都這不行那不行,,也不知道他是忍還是真的不放在心上,,反正現(xiàn)在開始送出去培訓(xùn)的人里沒這兩個。,。,。奇怪的是我們外人都看明白了,,居然那兩個人好像一點都沒察覺,,可能真的有時候是出結(jié)果了當(dāng)事人已經(jīng)被邊緣化了才恍然大悟,也有到最后都想不明白的,,可能有些人一輩子沒出過鄉(xiāng)鎮(zhèn),,以為人都差不多吧,畢竟沒人會一開始就說你跟著我,,我家有錢而且和電視上誰誰誰是大學(xué)室友,,以后帶你掙大錢~~~( P& ]4 O6 ?7 J. q. `. B2 z

點評

佛渡有緣人  發(fā)表于 2018-6-4 10:39
14#
發(fā)表于 2018-6-2 13:36:23 | 只看該作者
這是個概率問題^_^,像某老板,,是在火車上認識了中鐵某總,,兩人一見如故,其實這貨就是個游手好閑,,不務(wù)正業(yè),,里外不顧家的主~~~從此包起了項目,成了成功人士,。
15#
發(fā)表于 2018-6-2 13:37:20 | 只看該作者
受不了了 發(fā)表于 2018-6-2 11:37
* r. y* @6 B, r. _1 n是這樣的,,但是你也要能入別人的法眼才行。不過也復(fù)雜哈,,比如當(dāng)年跟了毛還是跟了校長,,那現(xiàn)在看來跟著誰才 ...

9 j3 ^3 P4 d' O' P看你對對錯的理解了,如果一個人來到這個世上是追求安安穩(wěn)穩(wěn)的生活,那么跟著康康他們算不上對的,,但是如果是覺得人生在世就是要轟轟烈烈看看自己這一輩子到底能夠達到什么高度,,那么就很難說他們錯了~~~到某些范圍,法則和大眾認識的不一樣,,本來就沒有對錯
3 f" K9 C! r& K2 J! j6 W' |' d* n
16#
發(fā)表于 2018-6-2 13:41:26 | 只看該作者
要多學(xué)習(xí)別人的長處,,有些機會是要自己去創(chuàng)造的,有時靠別人也不一定靠的住,。
17#
發(fā)表于 2018-6-2 17:09:03 | 只看該作者
      除了那種親戚和其它特殊關(guān)系外,,基本上首先還是要自己有某一方面的能力(甚至是上班沒啥能力,下班各種玩,,社會上各種混的能力也行),,然后相互認可形成默契,這樣就有人帶著玩了,,可能是朋友,,可能是上級,這2種情況都是有的,。這是個相互發(fā)掘認可的過程,。不是誰一來就要誰跟誰,誰要誰,,而是相互認可的過程,。至于那種站隊問題,不在此列,,也很復(fù)雜,,你站對了只能說保住了工作,但是否能混的好,,還是要看關(guān)鍵人物對你的認可程度,。同樣你站對了,你不欣賞你的關(guān)鍵人物你也不會長期跟著混的,。
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18#
發(fā)表于 2018-6-2 19:14:17 | 只看該作者
我上一個公司的領(lǐng)導(dǎo),,一個其他企業(yè)退休后來的人,某天吃完飯在辦公室直接說xx,,我要是把你教會我就沒飯吃了,。而且當(dāng)時辦公室還有兩個同事。
19#
發(fā)表于 2018-6-2 23:14:45 | 只看該作者
個人認為,,最重要的還是自己的能力,,不管什么樣的老板,都需要有能力的,,能為他辦事情的人,,連那些喜歡溜須拍馬的人都不例外,。
4 y6 Q+ S1 @) B1 P& N所謂靠山山會倒,靠人人會跑,。人都是以個人為中心的,,首先是為自己的利益考慮,能夠順便考慮到別人利益的人,,已經(jīng)是非常難能可貴的了,。這樣的領(lǐng)導(dǎo)確實值得追隨。+ n) U" E* x! G! R8 Y6 y. O: o
但,,也只是值得追隨,,我卻并不建議這么去做。
, F. E% [7 I- t& |你準備追隨的人,,他對自己有一定的職業(yè)規(guī)劃,,有自己的社交圈子,有自己的資源,,有自己的機遇,。適合他的機會,并不一定適合你,。
6 g: h' g5 g) I. W2 @) Z5 f& G除非你準備這輩子就干一樣的活了,,不準備有什么變化,沒有想法自己做領(lǐng)導(dǎo),,沒有想法換個職業(yè)3 U+ R4 ~# `" O' ?, s
就算你已經(jīng)死心塌地跟著領(lǐng)導(dǎo)一條道跑到黑了,,但是你確定你能跟上他的步子嗎?我想說,,未必,。也許他遇到的新機遇,,準備去的新位置,,根本不需要你這樣的人才。這個時候,,你又如何打算,?就此放棄嗎?還是為了能跟上老領(lǐng)導(dǎo)的步伐,,直接改行,?在我看來,都不靠譜,。
20#
發(fā)表于 2018-6-4 10:33:54 | 只看該作者
loveskycc 發(fā)表于 2018-6-2 13:371 |, Z! n% K- i9 W: `
看你對對錯的理解了,,如果一個人來到這個世上是追求安安穩(wěn)穩(wěn)的生活,那么跟著康康他們算不上對的,,但是如 ...

- H) ]% b' C& I. {2 y其實吧,,工作和生活中,,使絆子的人少遇到兩個就算菩薩保佑了,有時別人輕微使一下壞,,你的人生軌跡就徹底偏離了軌道或是要拐個大彎才能繞回來/ {  c9 |3 S/ F
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