感概：做技術(shù)的心思也這么復(fù)雜,！

韓寒11

樓主沒有想這么多，但是對方可能是想多了,，不過沒關(guān)系,，不要看別人怎么說怎么做,，還是按照自己的想法去做

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按自己的心去做。坐得直行得正,，沒有必要讓自己不爽。
$ Y7 w/ {0 G, S1 m) ]* y工程人員要好處,，回扣之類的,，見多了，也就不怪了,。上頭不理,，我也當(dāng)作沒看見，但影響到我的工作,，我也要保護(hù)我自己,。
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你同他的定位一定要劃分清楚。哪些不是你的,。哪些是你的,。 可靠，合得來,，大家?guī)拖率譀]有問題,，明知道是個地雷，你貼上去干鳥,。這個世界太大,，什么奇葩都有可能遇到，不要壞了自己心情,。

qihaibing

好吧

小小_DiVSI

和做技術(shù)的要講道理的,，你讓他改，那肯定是有原因的,。比如以下幾種：1,、原先的比較貴；2,、原先的程序復(fù)雜,，復(fù)雜就容易出錯，就修改不易,；3,、原先的程序邏輯有問題。
/ y% G( D' b0 v* i0 D講清楚不就好了嘛,，這種事和誰領(lǐng)導(dǎo)誰沒關(guān)系的,，講的是一個理。
不然你什么都不說,，就來一句我感覺有問題,，其實(shí)也說不上來什么問題,，那換我，我也不改啊

小小_DiVSI

小小_DiVSI 發(fā)表于 2018-10-10 11:51
. D. K8 m* L9 H9 f和做技術(shù)的要講道理的,，你讓他改,，那肯定是有原因的。比如以下幾種：1,、原先的比較貴,；2、原先的程序復(fù)雜,， ...

然后,，第1,2兩點(diǎn)要改，就要看時間和金錢的比較了
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sam11877

人都是有私心的,，除了做事,，也要抬頭看路。

chen3326663

做技術(shù)不代表有匠心

lgliang_429

樓主自身行事沒問題,！其實(shí)是你自己想的太多了,，但都是細(xì)碎而雜亂的。樓上有人說過,，明確自己的責(zé)任分工范圍做好自己就可以了,。沒必要想幫別人又希望別人怎樣怎樣的... 按能力你沒信心拿下這個項目，所以負(fù)責(zé)的程度這塊很模糊,，你不知道怎么辦,？老板那你也沒堅持或說出自己的想法吧？所以,，你清楚兩邊（機(jī)電）,，老板可能相信你，不完全相信他,。這時候要和老板談透你的職責(zé),！該說的不偏不倚即可。

五面怪

人心難測呀�,。,。∫�變��,！

工作上游刃有余才能吃得開,，現(xiàn)在社會（單位）趨勢就是這樣，很多人不懂瞎扯,、很多人很懂就是不吱聲,，能把人家咋么地？

責(zé)備？謾罵,？他人的不負(fù)責(zé)任,？最終發(fā)現(xiàn)什么也改變不了，因為你不是BOSS,；那結(jié)果來了,，是屈服于人或是卷鋪蓋走人還是強(qiáng)勢回?fù)裟兀?font class="jammer">0 I, E: I, \1 H1 E* v- B

2 r- N0 Q; \/ M6 j. J0 X& o一心搞技術(shù)的望望很多事上易吃虧，吃虧是福,，但不能不長記性才是,。

專業(yè)醬油男

國人天性，一定高度以上,，互相抬互相捧,，因為大家都是有頭有臉的人物,，撒潑撕逼以后都沒得混,；但如果是中下層徘徊，基本上是你爭我奪,、互相踩扁,，畢竟狼多肉少，均分雖然公平,，但大家都不夠吃,，不如耍小心思只管自己活，誰管別人怎么死,。