相信人性還是應該相信一個人的職業(yè)道德或者職業(yè)操守,？

siralop

人性永遠有惡的一面,。我也覺得昀姐該爭取一次,，一路都這么順暢的走下來不爭取可惜了,。
個人覺得該跟新單位人事主管溝通一下,，找對人很關(guān)鍵,。

aguolaode

xueqingchao 發(fā)表于 2019-11-27 10:58
想給樓主說，要學會適當?shù)木芙^,，能面到10輪,，說明你有很強的技術(shù)能力，也有很差的自我管理能力,，不懂拒絕,， ...

有時候人家叫俺面試俺都不去
9 _/ b* e: u; i& b

siralop

xueqingchao 發(fā)表于 2019-11-27 10:58
想給樓主說，要學會適當?shù)木芙^,，能面到10輪,，說明你有很強的技術(shù)能力，也有很差的自我管理能力,，不懂拒絕,， ...

3 N: a2 N, u5 L3 F. @- T, g那要看需要的是技術(shù)崗還是管理崗，你說這么多有道理,，但技術(shù)往往不考慮太多技術(shù)以外的因素,，比方部隊同樣要戴眼鏡的兵。

aguolaode

E米陽光 發(fā)表于 2019-11-27 09:06
2 ~& o$ }4 Y; N3 ?$ M* ^是不是做人事的絕大多數(shù)最終都會變成尖酸刻薄的模樣,，另外做這種背景調(diào)查的人就這么單純嗎,？你去問一個小人 ...

國外的理念生搬硬套而已......

曉昀

siralop 發(fā)表于 2019-11-27 11:55
人性永遠有惡的一面。我也覺得昀姐該爭取一次,，一路都這么順暢的走下來不爭取可惜了,。
個人覺得該跟新單位 ...

0 M8 J" d5 O  Y* g* u% ^" P: H面試流程太長，其實,，面到最后幾乎都沒有氣力了,，心里也有一點點厭煩，只是付出的努力很多,，所以,，最后心里有點想法，還在堅持,。
% q& F6 f- s- A( V1 E
8 t8 A* Y" v: K* Q) P1 S9 k, }需不需要再聯(lián)系對方的再進行溝通,，我也要重新評估這件事，加班太多的工作內(nèi)心也有點拒絕,。

jinyongjun

我一般留電話都是自己關(guān)系比較好的上司,，就是擔心這種事情發(fā)生，明知和自己有矛盾還給電話確實有點太想當然了,，防人之心不可無啊,，不過大姐能力這么強也不怕機會失去，后面肯定會有更好的去處等著你,。禍福相依,，誰知道好壞呢,！

siralop

曉昀 發(fā)表于 2019-11-27 12:32
2 e) F5 y2 s6 B( ?, ]+ o5 }- A面試流程太長，其實,，面到最后幾乎都沒有氣力了,，心里也有一點點厭煩,，只是付出的努力很多,，所以，最后心 ...

4 w0 A& s, U: f; j8 Y“過往不戀,，未來不迎”,。正好現(xiàn)在的想法是“當時不雜”。既然這樣,，下一個會更稱心,。
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曉昀

jinyongjun 發(fā)表于 2019-11-27 13:13
! \% t5 m  h+ P) b% {# X, M我一般留電話都是自己關(guān)系比較好的上司，就是擔心這種事情發(fā)生,，明知和自己有矛盾還給電話確實有點太想當然 ...

6 P) U8 t, C& {" V+ H+ k% k) y禍福相依,！
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  _2 e/ _& u: Z" k樓上社友說得好！不念過往,，不畏未來,！

遠祥

明槍易躲，暗箭難防,；最怕人前一套,，人后一套，背后捅刀子�,�,！

未完待續(xù)000

大公司在人員聘用方面確實要復雜一些，不過像樓主這樣10次溝通的結(jié)果被前東家的一句壞話給攪和黃了,，這家HR的自我判斷能力也沒高多少�,。�