本帖最后由 遠祥 于 2020-1-5 18:54 編輯 - r1 P1 @, `* z7 i5 z0 x
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在大家都期盼著新年能有個好兆頭,,發(fā)大財?shù)臅r候,;室友老張卻迎來新年第一罰!
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公司年頭年尾管的緊,,紀律,、安全樣樣抓;比如早操出勤率,,上班打卡時間(要求7:55之前打卡)等,;而且安全也更嚴格了!這不,,前兩天操場上宣告欄上面,張貼著一張:XX企業(yè)倉管部張某通報批評 , Y$ |6 a# F. F$ N
事件經過是這樣的:12月29號那日是禮拜天,,倉庫其他員工都已放假,,而做為主管,面對臨時增加的任務,他以身作則站出來加班,;當天,,有副工裝到貨,因為沒人幫忙,,他只有自己開著叉車卸貨,;變態(tài)的是,安全委員會的韋某當天卻沒有休息,,跑到廠區(qū)到處轉悠(感覺這幫人整年不抓個把人,,就沒有業(yè)績),結果就抓到老張違規(guī)操作:在未持證未授權的情況下,,違規(guī)使用叉車裝卸貨物,。該行為嚴重違反公司《安全禁止行為管理條例》第6.1.6條規(guī)定:嚴格禁止未經安全管理人員批準和授權的特種設備操作,如無證叉車駕駛,、未經授權操作行車等,。
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其實老張這次是好心辦壞事,義務加班,,在人員緊缺的情況下,,為了項目進度,主動頂崗,;他又是干了十多年的老員工了,,感覺這次公司太不親近人情了;前兩年公司哪有這么多條條框框,,自從人員擴招后,,各種紀律、安全嚴打,!
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然而,,老張內心卻十分淡然,他說:“作為一名管理人員,,要有擔當,;這次我的初衷是好的,但無證上崗,,也是違章行為,,這是不可取滴!只希望這次不要記過,,否則年終獎就要扣15%了�,。 �
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最后,,老張收到獎懲建議處罰單,,責任處理如下: 1,、倉庫主管張某,系違章主要責任,,罰款1000元人民幣,,給與警告處分。 2,、倉管部經理李某,,系違章管理責任,罰款800元人民幣,。 注:本著教育本人警示他人的原則,,需將處罰單張貼于生產1-5車間各個醒目位置! % @6 Z, C$ F* F
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