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樓主: 南天橫翼
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離職一個月的一些小插曲

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21#
發(fā)表于 2020-8-19 20:09:13 | 只看該作者
怎么對得起現(xiàn)任,?

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一句懟的我啞口無言  發(fā)表于 2020-8-19 20:30
22#
發(fā)表于 2020-8-19 20:56:17 | 只看該作者
南天橫翼 發(fā)表于 2020-8-19 16:00
* x4 t0 f1 @5 [2 D, Q* O- u哎,,所言極是,也就是目前糾結(jié)的原因,已經(jīng)答應(yīng)了,,硬著頭皮上吧。
- N: V) O% ^) |; e! U; K- @
孟子說:“通達的人說話不一定句句守信,,做事不一定非有結(jié)果不可,,只要合乎道義就行�,!�7 \6 c* `" u9 J$ g2 i/ L
有一部電影叫《桂河大橋》,,說英國工程師被小日本俘虜后被迫建一座橋,英國人本著工程師的精神將橋修的很結(jié)實精美,,由于傾注心血太多,,竟然在最后英國人消滅小日本的時候,阻止炸毀這座橋,,這就是不知大義了,。
( d) h# Q) t( f& G2 O) x$ _% g3 z2 |

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你這是大義,咱做不了圣人,,就此一次吧,,無非進度上拖拉點,讓其死心,。  發(fā)表于 2020-8-20 08:30
23#
發(fā)表于 2020-8-19 20:57:46 | 只看該作者
不如不接這個工作,,老板能在以前各種辦法少錢,,就說明他心胸狹窄,就算是你幫他度過了這個困難期,,也不一定念你的好

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責(zé)任都是互相推來推去的,,不曉得誰說的對  發(fā)表于 2020-8-20 20:04
既然答應(yīng)了,就做點事情吧,,無非就是進度肯定不會按他說的來,。老板人確實不咋地,但是少工資的事情是人事那邊搗的鬼,。  發(fā)表于 2020-8-20 08:29
24#
發(fā)表于 2020-8-20 08:40:23 | 只看該作者
當(dāng)斷不斷反受其亂,,優(yōu)柔寡斷,踟躇不決,,真是糊涂�,。侵鬟@種情況離職后就應(yīng)該斷的干凈徹底,,不要藕斷絲連,,牽扯不清。

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教育的是,,我認,。這毛病不是一天兩天了。  發(fā)表于 2020-8-20 08:51
25#
發(fā)表于 2020-8-20 09:56:39 | 只看該作者
什么叫 答應(yīng)了,, 這事 要拒絕理由多了去了,還是免費幫忙,, 趕緊回掉吧,,電話拉黑,微信拉黑,, 幫他是把你自己害了,,百害無一利,那么大公司缺你個工程師

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但愿吧,,風(fēng)險我也分析了的,,成年人,孰輕孰重咱知道  發(fā)表于 2020-8-20 10:32
我們理解的是你做了會被坑,,大坑,, 大俠保重  發(fā)表于 2020-8-20 10:11
額,這事還真做不到,,性格缺陷吧,。。,。,。,,雖然大家都說的對,但是還是會做一個月,。希望理解,。  發(fā)表于 2020-8-20 10:10
26#
發(fā)表于 2020-8-21 17:07:50 | 只看該作者
老哥,,你這么干有可能會給自己招來麻煩

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沒啥事,,就一個月,,現(xiàn)任這邊要做這些東西估計到明年這個時候了  發(fā)表于 2020-8-21 17:52
27#
發(fā)表于 2020-8-22 16:53:28 | 只看該作者
既然都幫他干活兒了,那為啥不收錢,!
28#
發(fā)表于 2020-8-25 10:47:19 | 只看該作者
其他的不論,就樓主離職后的一些想法我建議以后樓主在職的時候跟自己的領(lǐng)導(dǎo)或者老板充分的溝通,。好多人離職的時候都是滿腹的抱怨,,但是他的需求是什么從沒有和自己的領(lǐng)導(dǎo)和老板談起,就跟一個家庭婦女天天在家里抱怨家務(wù)繁重孩子不乖是一樣的,,他需要的是丈夫的體諒和適當(dāng)?shù)膸椭�,,但是她想用抱怨來達到她的目的,結(jié)果當(dāng)然與她想達到的目的正好相反,。說的不當(dāng)之處還請樓主諒解,,我說的也是自己以前離職時的想法目前也在積極的學(xué)習(xí)怎么樣與領(lǐng)導(dǎo)或者老板有效的溝通爭取達到雙贏的局面。
. g/ N. h" ?! r+ |9 Y! t1 A
29#
 樓主| 發(fā)表于 2020-8-25 10:58:04 | 只看該作者
keyman 發(fā)表于 2020-8-25 10:47) o' t8 n$ ^* G
其他的不論,,就樓主離職后的一些想法我建議以后樓主在職的時候跟自己的領(lǐng)導(dǎo)或者老板充分的溝通,。好多人離職 ...
2 b( o# c7 h5 ]; t
這位兄弟你誤解了,你是帶過家屬親戚把持公司重要部門的人,,特別是人事,,采購,倉庫核心部分都是些女人親戚的公司,,特別像我們那個公司一樣的公司,,你就不會這么說了。我們那個牛逼的人事做到事情你估計都受不了,。我也不是職場一天了,,有啥事想法都會和老板溝通下。但是你見過老板說給你漲工資,,人事不同意就漲不了的公司嗎,?老板說這個項目獎金可以發(fā)了,,人事說不發(fā)就發(fā)不了的公司嗎?我們那個公司,,人事的權(quán)利大到她說開了誰,,不經(jīng)過老板就可以開了。而且自從去年十月份上來后,,每個月大部分人都會為工資去和她從新算,,就是這個月想辦法扣你點,下個月想辦法少發(fā)點,。每個月我都會花上半天時間和她坐辦公室去專門核算下工資,。你說這種事情惡心嗎?
6 ]: I! k, g) o% O2 ^, T* e3 z
30#
發(fā)表于 2020-8-26 14:01:00 | 只看該作者
做事別拖拉,,既然已經(jīng)離職了就干脆徹底,,這種東家就是沒底線,為了利益啥都能干的出來,。
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