加班費(fèi)

2020重新開始

編輯不要亂改標(biāo)題
很多人說加班太多,，周六上班,，
0 D8 P( u" U- T0 {8 t$ J我前公司有個(gè)搞笑的事情
, X5 H8 |1 X% _4 w6 p: W公司人事還是很正規(guī)的,，制訂了員工手冊,，上面明文規(guī)定,，企業(yè)合法足額支付加班費(fèi),，分別為平時(shí)晚上1.5倍,，周末2倍工資，但有一個(gè)前提條件,，必須有書面的申請和直接主管的簽字,。。,。,。
   我們員工有的不服，找到人事盤問,，為什么沒有加班費(fèi),，人事很淡定很強(qiáng)勢的回答了，把您們的加班申請單遞交給我,，我們會(huì)幫你統(tǒng)計(jì)加班費(fèi)的,，我們企業(yè)勞動(dòng)手冊黑字白紙的規(guī)定難道你們看不到嗎？ 你們說加班就加班,，有什么證據(jù)嗎,？  員工被懟的無言以對
    有的員工離職了還跟公司鬧說加班費(fèi)的問題，也是沒有加班申請單不了了之
1 R/ J( B: P1 M. F  N  那么問題來了,， 為什么一個(gè)書面的加班申請單這么難,？  我們有員工去找技術(shù)經(jīng)理咨詢加班申請單的事，被輕描淡寫的堵了回來,，員工敢跟人事鬧,，但都不敢和直接領(lǐng)導(dǎo)鬧，經(jīng)理更是壞的很,，他知道不能開申請單,，如果開了第一次 ,，就會(huì)有無數(shù)次，公司支付了加班費(fèi),，老板就會(huì)收拾他
! M) E3 Q* X) \  P   很多公司為什么毫無顧忌的加班,？ 是因?yàn)闆]有約束，打著項(xiàng)目急的幌子,，無底線無節(jié)操地安排加班,，美其名曰項(xiàng)目需要。,。,。。
  y) A: t$ b' b/ E2 a) ^; v     作為員工,，公司項(xiàng)目著急,，我們配合加班，沒問題,，但是員工在付出加班的同時(shí),，公司也應(yīng)該足額支付加班費(fèi)，這樣雙方才能平衡,，實(shí)際中公司總是各種借口和理由 強(qiáng)勢地逃避支付加班費(fèi)
/ Y9 h; f+ u6 A! q+ R1 Q( {      我曾經(jīng)有過一個(gè)公司足額支付加班費(fèi),，老板嫌加班太多，要求我們重新安排,。,。,。,。后來就沒有那么多加班了，老板也不用再支付那么多的加班費(fèi)了,，看這就是約束的力量

譚天

這種就直接提桶跑路了

sunbetterwu

領(lǐng)導(dǎo)再讓加班,，就寫加班申請讓他簽字，不簽字就下班走人

滌生81428

只要搞到上班記錄，去打官司不虧的,，而且現(xiàn)在勞動(dòng)局都是幫你打,，資料準(zhǔn)備好一打一個(gè)準(zhǔn)

曉昀

加班有打卡記錄,，仲裁時(shí)能提供這個(gè)就行。現(xiàn)在實(shí)行釘釘打卡的挺好,。自己隨時(shí)可以保存自己的上班時(shí)間,。

熱青茶

世界不是非黑即白的，實(shí)際是個(gè)灰系統(tǒng),。加班這個(gè)事,，商量著辦。

未來第一站

總之只要我們還處在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的低端,，這種情況就很難改變,。

DC24轉(zhuǎn)AC220

我們老板一般說年底給你補(bǔ)。,。

一氣八百里

那些算年薪之類的,，沒有加班費(fèi)

gfzms2590

制度是人定的，事也是人做的,。