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這是一個敏感的話題,,因為各個地區(qū)各個行業(yè)差異太大5 p H0 q M, |! u- c
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但就我接觸的來說,不管私企臺企日企還是歐美企,,基本上加班都是有加班費的,,當(dāng)然這是針對生產(chǎn)部的機(jī)加工和裝配人員。8 j2 X# f$ H [7 A5 M7 T e; F# L
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工人都很簡單粗暴,,不接受洗腦,,不服就是干,說好的8小時就是8小時,,5點下班到點就走人,,要加班可以,給加班費,。。,。,。 不給加班費,想免費,,一般工人階層都是不接受的,,絕大多數(shù)都是這個樣子' V: _- }7 f- u) K$ |$ {
6 c) v' Z" L7 t5 J% Z7 m+ o但技術(shù)部就是另外一回事了,面試的時候就跟你說了項目獎,,干項目沒有加班不加班一說,,絕大多數(shù)技術(shù)部到5點下班你可能走不了人,晚上沒有加班一說,,條件好的給你噸免費的晚餐加個打車費,,條件不好的啥也沒,為什么呢? 因為你的加班都在項目獎里了,。,。。,。
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+ {9 Z2 y/ @3 \- }( e9 e+ l我就不明白了,,對工人怎么不玩項目獎這一套,讓工人晚上免費給你干活,,年底算項目獎,? 對付技術(shù)部怎么就用項目獎忽悠沒有加班費一說?
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