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本帖最后由 尹志春 于 2022-6-1 12:05 編輯 : S( T# a2 R7 Y2 g8 A! n0 W
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我做為深圳小作坊的老板,來談一下為什么不給工人買社保,,先算經(jīng)濟(jì)賬,,現(xiàn)在深圳社保一月600,工人200多,,我400左右,,招工時(shí)有社保好招點(diǎn),工資也會(huì)比沒有社保低500-1000,,按500算,,交社保省100一月,,有工傷,不違法,,工人穩(wěn)定,,不交可以讓工人病了沒錢治,老了沒有退休金,,小孩不能在深圳上學(xué)了,,看病我按一生50W,退休金按6000一月,,實(shí)際高于6000.按平均拿15年,,15*12*600=108W,深圳為每位在深圳的小孩提供一年7000-9000的學(xué)位補(bǔ)助,,按一家2小孩,,也過10W,這樣算我不買社保一月只多出100塊,,按工人工作30年,,最多多出5W,但最少能阻止工人得到150W,,這個(gè)經(jīng)濟(jì)賬很好算,。生小孩還有生育冿貼。
8 C- b( u; s6 P) e6 l* C4 L再說阻止工人小孩就近上學(xué),,就能讓工人小孩留守,,一般都教育 不好,小孩15歲就出來工作,,,,如果上大學(xué)考研要26歲,這樣為社會(huì)增加了11年的工作時(shí)間,,( y9 G5 ~# ^# v8 t; n
再說工人,因?yàn)闆]有社保,,沒有醫(yī)保,,沒有退休金,這樣最少能讓工人早死5-10年,,這個(gè)大家可看自己身邊的人,,有退休金有醫(yī)保和沒有退休金沒有醫(yī)保的老年生活。" J7 Z# |5 B( M
這就是為什么不要給工人社保的原因,,雖然老板得不到工人的福利,,但是可以阻止,這樣為國家增加了勞動(dòng)力,,工人早死,,為社會(huì)減輕了負(fù)擔(dān),,這些都會(huì)為老板加分�,?偣膊哦喑�5W,,5W又不是出不起,
+ n8 l5 j; K! R5 g% H. J當(dāng)然也有工傷啊,,工人告發(fā)啊,,這些都是意外,很少的,,工人都很善良,,老板給他飯吃,感恩來還不及,,哪有告的,。
" d& T: \ S3 M, c, U工人很善良,都認(rèn)為老板是為了省錢,,作為老板,,要跟工人說,你外地的哪有打一輩子工的,,交社保沒有,,社保是強(qiáng)制的,為什么要強(qiáng)制,,是因?yàn)閲野l(fā)不出公務(wù)員工資,,所以才要民工來養(yǎng)公務(wù)員,現(xiàn)在女的50,,男的60退休,,可以說現(xiàn)在延遲到65,以后這一代可能要75,,能不么活到哪一年,,盡量忽悠工人。工人多數(shù)沒文化,,不懂法,,又善良。
# b3 V- P; q( [$ W但是我為了規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),,一般一年注銷一次,,表面上還是原來的公司,實(shí)際注銷,,也可以讓三和大神當(dāng)法人,,給個(gè)1000塊就有大神愿意,現(xiàn)在法律很嚴(yán),,舉報(bào)了要罰款,,補(bǔ)繳,,只要工人填個(gè)表就很麻煩,要多忽悠工人,,說有關(guān)系,,打關(guān)司也不怕,實(shí)際有個(gè)蛋關(guān)系,,但工人都信這些,,多忽悠就行,
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