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昨天跟一同行聊天,,他說(shuō)招工招不到,,他都急瘋了,,招的人都是垃圾,,做幾天就不干 了,,我問(wèn)他工資多少,,他說(shuō)7000包吃住 ,,我問(wèn)他工資組成,,他說(shuō),26天11小時(shí),,沒(méi)有任何保險(xiǎn),,我罵他缺德,
! g8 G$ `, H- T5 X6 x3 i我跟他說(shuō),,你換種做法,,工資4800,五險(xiǎn)一金,,上26天9小時(shí),,每月上234小時(shí),進(jìn)廠就簽好合同,,絕對(duì)不加班,,工資不壓,每月初第一個(gè)周六發(fā)工資就是最晚不超過(guò)6號(hào)發(fā)上個(gè)有工資,,碰到節(jié)假,,比如中秋就9月28號(hào)發(fā)9月分的工資,不要包吃住 ,,因?yàn)榉蓻](méi)有包吃住 這個(gè)說(shuō)法,。$ h0 u; G" n4 `' t: C# q. y
這家伙當(dāng)時(shí)反應(yīng)是,我是SB,,哪有這樣上班的,,這樣上班工人不上天了嗎,工人不變成公務(wù)員了嗎,,他說(shuō)寧愿如不到工也不能這樣折騰,
' s% R4 Q( A8 q4 y1 K- l( P大家可能很難理解,,作為黑廠老板,,他擔(dān)心招不到工,又想工人做幾天滾蛋,,白白給他做幾天,,又想通過(guò)壓工資,不給工人辭工,,克扣,。
4 p1 D# f" g2 p勞資關(guān)系現(xiàn)在改變了,這種在2008年前的做法現(xiàn)在很難,,碰到不想搞事的,,虧幾天工資走,碰到較真的,,直接勞動(dòng)局,,0 A/ Y+ h. U+ e
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