感受國企中......

古董1883

這是一個經(jīng)歷了40年管理發(fā)展的國營企業(yè)

0 [4 k+ L$ @1 i3 y稍微說些小細節(jié)：
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9 b6 k3 y7 U% ~6 N1 k液壓車等沒有統(tǒng)一存放的地方，每次都花上很多時間全廠去找,，甚至找不到。

& ?; G, R3 m$ f& }" m% A3 y本人做磨床需要精度好的量具，到工具室去借,回曰：沒有了,，都在外面，只好向主管請示,，主管一去,，回曰：正好還有一副在和你工作根本不相干的人，依仗自己在公司有些資格，自己的本職工作是否已經(jīng)做到位還得打個問號,，但卻對你的工作指指點點,，而相關的主管或做同等工種的師傅卻是不管不問
! S1 W8 L* b  }+ Y. @; l一個老師傅說，以前像你們這樣小師傅剛進來,，早上要先掃地,，給師傅泡好茶等等。現(xiàn)在這種觀念越來越淡化了,，泡茶葉不用了,，有飲水機了，聽的我快要崩潰,。
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- @. [8 P6 v" ?這種不就是類似于階級,，官本位，上下級之類的嗎,，以前叫干部,，現(xiàn)在好聽點，叫公務員,，據(jù)我所知,，在美國連公務員都稱為政府雇員，在公司,，每個員工喊老板都直呼其名
  B+ Q% h3 c& p8 v$ B( I2 G
我之前是一個私營企業(yè),，老板九十年代全國重點大學畢業(yè)，之后去了日本兩三年,，后又回國在上海一個大型日資企業(yè)任高管,，九十年代末自己在機械行業(yè)創(chuàng)業(yè)，給日企和日本本土公司提供機械加工,，模具,，機械零件等，我的感受是,，作為一個中小型的私營公司,，管理已經(jīng)做得相當不錯了，雖然沒有100%做到7S等管理要求,，至少我都覺得沒有特別不合理的地方,，
比如放零件的棧板多起來都有統(tǒng)一的地方存放，液壓車用完都放制定位置,，每周會開會說下生產(chǎn)進度,，近來公司情況，某些新問題等等,，下班后每個員工被要求在自己崗位上做些必要的清潔和打掃等,，從一些小的細節(jié)方面可以體現(xiàn),。
4 [5 G( i8 L) M( p+ C! @7 y學生的時候，暑假也在麥當勞打過工,，在當時來說,，真是感覺那種管理無可挑剔，顧客是第一位的,，你想更改哪條制度,，讓員工更舒服點，必然會犧牲顧客的利益,。

萬億名

我怎么聽說,，麥當勞肯德基的員工平時的工作是用跑的。女的當男用,，男的當牲口用,。

古董1883

你這個比喻說的沒錯，是有一定的勞動強度,，我第一個星期腳真的很酸疼
6 B) @: R9 C6 B. {% {但你要知道,，麥當勞肯德基里打工的很多都是年輕人，算是80后吧（我也是）,，他們都是獨生子女,，有點脾氣，有點嬌貴,，吃不了苦,。。,。你知道,。。,。
無論什么環(huán)境和勞動,，稍微累點艱苦點，人都是能適應的
+ I" r% O" h3 Y) n  W想問下這位朋友,，想想那些有些勞動強度極大的私營廠里面,，工人的每月的工作時間有的甚至達到350小時左右，那在你眼里,，他們是不是連牲口都不如了

ysuyeyazj

國企是有一些弊端,，總的來說各有所長吧,，私企也有不好的地方,，沒有哪個公司是能叫一個人百分百滿意的,。

打雜大學生

同意樓上，私企不一定管理的都好,。還是國企上班有保障,，待遇高

lyu8848

  國企待遇高嗎  ？為啥我的同學都說太低又沒什么事情干,！

leftwall

lz為何跑到國企去了,？

弱水

國企工資不高，但是福利待遇好,，把這些加到工資里面算的話,，那確實是高

冷水黃金

社會上的青年，國企不好進呢,，都喜歡剛畢業(yè)的碩士博士,。

wshengz

感覺在國營企業(yè)真的不怎么樣，今年8月出來的,，十在受不了里面那氣份了,，直接無證