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樓主: 老鷹
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社區(qū)考慮建立有償求助機制

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71#
發(fā)表于 2012-6-14 22:03:12 | 只看該作者
單一的交流付費,,會做爛,,不如開咨詢公司,以公司形式對公司,,還可能成功,。
: C% \7 A! o9 H3 x  [* G$ h$ f重點是公司的運作模式,如何規(guī)范社區(qū)資源,包括個人資源和公司資源,。
72#
發(fā)表于 2012-6-15 08:57:50 | 只看該作者
感覺是很好,,但是具體實施有問題
73#
發(fā)表于 2012-6-15 10:07:33 | 只看該作者
    這個支持,讓自己的才能或者知識可以轉化為錢,,同時也幫人解決問題了,。
7 ]! ?1 f% o( K, W    很多人好面子,很喜歡說談錢傷感情,,心里想的是不談錢傷心,!
* h$ D, t, \: C2 {    其實有償服務就相當與市場上消費,你買書需要錢吧,,你讓人幫你干活需要錢吧,,你花了氣力幫了人也想得到錢吧。要是別人能免費解決的問題,,或者能解決但是覺得時間太長,,不劃算,樂意花錢早點解決,。有這個需求,,我覺得就可以為這個需求服務。, d9 h7 @$ g3 h7 M; |4 E
    有些人覺得會不能解決些相對簡單的問題的回答,,其實這大可不必�,,F(xiàn)在百度都做成那樣了,好多問題都可以在上面問,,也有人回答,。要是既不愿動腦筋,又不想有付出,,那憑啥要別人免費幫你呢,!人要將心比心。
/ L0 P+ f( Z2 e: e: C# |0 l    其實就是該怎么操作的問題,。我覺得就該建立個專門的版區(qū),,發(fā)帖的人先付了費,把問題講述清楚了,,設定了期限后,,再允許發(fā)帖。先把自己的態(tài)度擺端正,,再來找別人接招,。 大額的網(wǎng)站還是不要參與進去,讓發(fā)帖人與回帖人自己談,。網(wǎng)站只收些小額中介費用,,做為服務費用,。其實花錢只是引子,真正有難度的,,大家都是自己去私下談了,。網(wǎng)站也就起了個媒介作用。
9 b$ Z; g6 g/ J' i# a% v- P    這樣大家自己賺點小錢,,又活躍論壇,。小賭怡情!9 V  G& z* e) g0 i2 w5 u! l

評分

參與人數(shù) 1威望 +10 收起 理由
老鷹 + 10

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74#
發(fā)表于 2012-6-15 11:32:00 | 只看該作者
我反對如此
/ V0 E3 G- r2 c9 y& i9 k- I. D1 m( @) U& Z8 q
論壇本來是一個自由言論的場所,,這里大多數(shù)是技術人員,,應該珍惜這樣的自由氛圍�,!胺窒怼本蛻撌钦搲谋举|(zhì),。如果實在有某項點子涉及重大,有利益關系的話,,我建議用私人協(xié)商方式解決,各取所需,。
75#
發(fā)表于 2012-6-15 15:39:49 | 只看該作者
鼓勵大家積極回答,,支持
/ N: l$ v, T' {, R+ y
76#
發(fā)表于 2012-6-15 15:41:38 | 只看該作者
應該可行!
77#
發(fā)表于 2012-6-15 15:58:28 | 只看該作者
,。,。。本人覺得如果確實需要某種交易的話,,可以私聊啊,,私下解決,至于報酬什么的都可以互相商量的,,拿到論壇來講,,可能不太好吧
78#
發(fā)表于 2012-6-15 16:41:10 | 只看該作者
還是工作室對企業(yè)或者工廠合適,個人之間有點像互聯(lián)網(wǎng)曾流行的技能交換,,可以試試
79#
發(fā)表于 2012-6-15 20:01:50 | 只看該作者
        我覺得這個技術有償服務,,和網(wǎng)上無償技術交流是兩碼事。就現(xiàn)實來說,,大些的公司或企業(yè)有了疑難問題,,是不會上咱們這個網(wǎng)站來求援的,頂多是一些個別無職無權的參與者發(fā)個求助貼子,,讓社友給支個招而已,,說到報酬就無聲無息了。再有像承包什么項目,,那是專業(yè)公司的事,,咱們既無那個能力,,也沒那個資歷,也只能是議議而已,,很難實際運作,。
$ e' m' H& E' a; e& t2 z. i9 M        從這兩年的觀察來看,真正需要提供幫助的倒是那些中,、小,、個體企業(yè)居多。正如諸位所說,,他們只想要辦法,,不想或沒能力付錢。但有一條就是,,有很多技術不只是純理論能解決的,,需要現(xiàn)場指導才行。現(xiàn)實是,,干機械制造的用人時找不到人,,不用人時養(yǎng)不起人。(白養(yǎng)也屬浪費),。這就給社區(qū)和企業(yè)提供了一個可以合作的契機,,企業(yè)需用人時可在社區(qū)板塊發(fā)求助貼,有能解決此問題的可回帖說出解決辦法,,企業(yè)認為方案可行,,即可與網(wǎng)站管理協(xié)商雇傭,反正只要干活就得雇人,,企業(yè)只等于臨時向社區(qū)雇用技術人員,,并講好時間和工錢,工錢按社區(qū)規(guī)定比例分配,。一般是援助項目結束,,合作也就結束。這樣可以即為企業(yè)排憂解難,,又不會增加企業(yè)負擔,,為那些不能離職,而又有一定短時間兼職的技術人員,,提供增收的機會,,也為社區(qū)增加一些活動經(jīng)費。當然具體如何讓操作還要訂一套具體的規(guī)程了,。: f: p3 B# u% Y  ]

點評

游客
  發(fā)表于 2012-6-28 11:29
六角車元帥說的可操作性強一些,,支持。  發(fā)表于 2012-6-28 11:29

評分

參與人數(shù) 1威望 +10 收起 理由
老鷹 + 10 前輩分析得有道理,。

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80#
發(fā)表于 2012-6-15 21:31:25 | 只看該作者
如果真做好了的話,,可是咱們中國機械行業(yè)的一個先河啊,,支持!% }: ~0 K% ^% e4 u; ?$ j0 m. D2 t
說一下我的愚見:- P3 E9 q2 U! ^# j& e6 F! D2 {5 f7 s
1,、可以公司和個人分開,,提供模式
* W8 `* W6 G7 v4 r) ^# A2、給予指導的人必須自己肯定能成功,,如果是連自己的不敢肯定的東西,,都拿出來讓別人去實驗,要進行懲罰和譴責
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