同事工作不比我出色,，年終獎卻比我多2萬

三立zml

一般獎金工資很多公司都保密的,，就怕透明了像你這鐘情況影響大家的工作情緒,，你怎么就清楚別人比你多兩萬,，這事靠譜嗎,？

五民

找原因,，獎金不是光看技術(shù)，看領(lǐng)導(dǎo)的安排,，你在其心中的位置,。。,。,。。
4 W. [1 i+ f3 q6 @. @$ k6 ^要么認了要么整一出看看

人生豪邁-jx

干了活要讓別人知道,，尤其是你的老板,，否則等于沒干。
有這樣的親身經(jīng)歷,。
  R+ t1 D6 Q1 b1 b. d千萬要搞好跟領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,，否則一輩子受累,。
去年我的創(chuàng)新給公司節(jié)省直接效益在600萬之上，結(jié)果呢,？
年終2000人民幣而已

3alibaba3

年終獎都上萬啊,，那你們還拿項目上的提成么

wally624

我也遇到過這樣子的問題，我自己覺得只是一種自己的心態(tài)吧,。
我工作很賣力,，做了一些有一點點小成績的東西，不過可能讓頂頭小領(lǐng)導(dǎo)不舒服了吧,，結(jié)果當年工資不錯,，從第二年開始事情少了一點點，工資獎金都下來了,。也就是說我考核名次可能就下來了,。
我覺得 本質(zhì)的原因我也不能完全肯定，主要是跳過小領(lǐng)導(dǎo)辦了一些事情,，其他領(lǐng)導(dǎo)滿意,，自己部門領(lǐng)導(dǎo)就會不舒服吧。歸結(jié)為和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系沒有搞好,。自己可能是不是有點張狂,，其實我一直很低調(diào)。
- A& q' W1 u3 J& W& J6 s后來,，我覺得少就少吧,，過去的都發(fā)生了。接下來用一個階段,，認認真真對待繼續(xù)工作,，做好自己的事�,？傆腥硕嘤腥松�,，我也不去煩那么多了。如果有了好機會,，就走,，否則就悄悄呆著。
# N+ \  D5 m  h% E! A看看很多白發(fā)蒼蒼的老工程師,，退休的時候，靜悄悄的就那么不經(jīng)意就不出現(xiàn)了,。
感慨自己很平凡,，也就這么個樣子了吧。悲觀的是工程師,，做細致的事情一輩子,，甘愿做鋪路石,。沒有這么多的鋪路石，行業(yè)也不會有發(fā)展和積淀,。

tldscanwill

wally624 發(fā)表于 2013-2-25 11:25
) X& O8 S/ D; K: I( b8 h我也遇到過這樣子的問題,，我自己覺得只是一種自己的心態(tài)吧。
我工作很賣力,，做了一些有一點點小成績的東西 ...

都有你這心態(tài),，行業(yè)發(fā)展有望了
( Q; J% Q( y8 ]9 e3 L

菜鳥hong32696

到高山上去大吼幾聲得啦，然后不去想啦,。

wxhsd

你還在計較這些,，說明你不是最好的員工

廖三

看開些吧,！睜只眼閉只眼,！

韭菜炒大蔥

你確定多2W嗎？如果沒有驗證過就不要亂想,。說出這個值的人說不定另有企圖,。