職場寓言之大佬名言

掃街

柳傳志認(rèn)為辦公司就是辦人：１.寄予希望讓其能夠忍受,，考驗(yàn)其忠誠；2.賽馬不相馬,，有本事就拿出來溜溜,。3.給予壓力讓其樂于折騰,，鍛煉其能力；4.共享利益,，上同一條船,，捆綁命運(yùn)；5.搭建平臺(tái),，給做大事的機(jī)會(huì),，讓其施展才華。
——找的還是忍者神龜
, |) c  j; v0 p3 G/ d. K: ]  g
張瑞敏說：什么是人才,？做得事,，能吃得了虧，負(fù)得了責(zé),！
用人就要用人要疑,，疑人也要用�,！坝萌艘�疑��,，主要是指約束和監(jiān)督機(jī)制，用了的人不等于不需要監(jiān)督,，疑問在先,，就能把可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)降到最低。疑人要用,，就是在其人格,、能力不確定的情況下，觀察,、選拔和使用他,，免埋沒人才和浪費(fèi)人才。敢用疑人,，會(huì)用疑人,，才能保證企業(yè)的人才用之不竭。
——懷疑員工還得用員工,，部分老板受不鳥滴,，這還是俺滴企業(yè)木

, ?% f& ~6 y3 s8 m& }9 q% d馬云認(rèn)為，一個(gè)企業(yè)最大的財(cái)富之一也是員工,。阿里巴巴也始終把”員工,、客戶“看作公司最不能忘的兩件事。所以他提出,，“把錢存在員工身上”的理念,。他說”我們認(rèn)為與其把錢存在銀行，不如把錢投在員工身上,，我們堅(jiān)信員工不成長,，企業(yè)是不會(huì)成長,。
9 Z$ D" v+ T5 F% ^8 |+ Y/ e2 T7 L——部分老板相信員工成長了，必然飛走了

任正非：選拔人才注重人的大節(jié),，就是要敢于奮斗,、不怕吃苦，不要小富則安,。一要看到干部的長遠(yuǎn)性,，不要總抓住缺點(diǎn)，要給予改正的機(jī)會(huì),。二干部要嚴(yán)格控制自己的欲望,，要看長遠(yuǎn)利益。為一瓶酒一包煙,，把你換掉,，不值得；但不換掉你,，后面還會(huì)仿效,，也不合適。你現(xiàn)在就把問題改掉就行,。
——看到員工缺點(diǎn),，部分老板先不淡定，Y的總算有小辯子了,。不怕吃苦=免費(fèi)加班,？

李彥宏表示，百度并不看重員工的年齡,、性別、學(xué)歷,、畢業(yè)院校以及工作背景,。甚至有些重要崗位上的人，百度并不知道他們的畢業(yè)院校,。
——大公司說不看學(xué)歷的都是P話,，公司越大越正式規(guī)矩就越多，HR環(huán)節(jié)里卡得死死的,。艷紅自己不看,，能保證HR也不看嘛。

1 _! c% Y' ^+ c. k5 n史玉柱：領(lǐng)導(dǎo)者用人,，第一條是說到做到,，建立信任，這是首要的前提,。首先你和團(tuán)隊(duì)之間的這種心理距離,，不要太遠(yuǎn),，這個(gè)怎么做的呢？你看地主老財(cái),，為什么做不大,，他老是把長工當(dāng)傭人，你是不尊重他,，只要你尊重他了,，你遇到困難的時(shí)候他會(huì)幫助你，所以首先你要尊重他,。
& |3 n3 e0 @8 K% w/ `5 |# c另外除了平時(shí)的言行上之外,，一旦你有利益了，老板獲得利益了,，你一定要讓他們分享,，不能太摳，不要做周扒皮,，否則沒人愿意跟你,。第二，你平時(shí)要敢于放開,，不要什么權(quán)都要自己抓著,，甚至出張支票都要自己簽字報(bào)銷。
) w% t6 M9 R6 O! j% Z( U——老板們經(jīng)常開會(huì)時(shí)這么說

4 U* [3 ~! X3 a俞敏洪：小企業(yè)和大企業(yè)也有區(qū)分,，小企業(yè)最好不要用太強(qiáng)勢能人尤其是倚重一個(gè)能人,，否則很容易攪局使企業(yè)發(fā)展不穩(wěn)；但大企業(yè)就可以用強(qiáng)勢能人,，因?yàn)橥瑫r(shí)用很多能人,，之間就互相制約了。企業(yè)的用人之道在于發(fā)揮每人才華保持人才心態(tài)平衡企業(yè)才會(huì)穩(wěn)定這樣才能把事情做大,。
——Y的硬說反話,，小企業(yè)就得靠能人，大企業(yè)才恰恰靠制度,。
8 Z* u6 ^2 [: O5 b: H8 {6 ]
. y5 C0 r! C% O: B周鴻祎：創(chuàng)業(yè)不易,，辨人更難。反思過往,，有五類員工不能用,，如不能迅速處理，就會(huì)影響團(tuán)隊(duì)的凝聚力,，有害無利：張嘴說謊的,，自我膨脹的，心胸狹窄的,，吃里扒外的,，拉幫結(jié)派的,。
' Y# U; g2 d" p! |$ }( W1 H——這是在說你自己嗎，教主,。
* \; T) ^, j0 m" ~: c9 K9 _7 D! o; S
點(diǎn)評：
% a' W2 S; N& D7 K0 {- Q一句話總結(jié)所有廢話：能加班的員工就是好員工,。
: Y( R( ~# o; }' p/ C8 a, F- \- I

2266998

哈哈,，這就是中國為什么大家都自己作老板的原因了,，

( k! M; f) }6 ]# I你做了老板，對面也是老板,，大不了指著丫鼻子臭罵,，他也沒有奈何，但你是伙計(jì),，就只能咽下這口氣,，久了，就都憋的心理扭曲了,，

在中國,，老板作到一個(gè)規(guī)模，實(shí)際是‘做人’,，他們自己覺得是在‘做鬼’,，他們不以為自己還是人，所以你就甭計(jì)較他們說什么,，哈哈

wolf-huang

人前文治武功,；背后男盜女娼；
5 p8 D: S" m' h6 }* |4 r: C
$ \; F2 F4 Y9 A; e如此而已,！

野嘉森

Messi101

我呸,。

白云飛雨建虹橋

         中國領(lǐng)導(dǎo),，離不開的8個(gè)字：

      外示儒術(shù)，內(nèi)用黃老,。

' m& y3 Z; N! ~. ]& W# ?  @' x; A  簡單的說： x一套,，x一套,。

mfka

$ M( H5 B& h3 m# O! s天下烏鴉一般黑。
" G' ^; D$ O9 `* H" P0 t5 q6 S4 A見人說話,，說的比唱的好聽,。
老板的話就信得？

1 h0 \6 [. w& ~請關(guān)注今年“李嘉誠碼頭罷工”,。
( P+ b! s: E) A6 }) d& k
' j) m' b) _: k8 P' O3 S
9 `4 y; D3 w" y& [4 L2 c

1600545011

我們加班就是沒有加班費(fèi)

纏繞指間的煙

等做了老板在研究吧