七大錯(cuò)誤損害求職機(jī)會(huì)——不犯錯(cuò)誤就是多個(gè)機(jī)會(huì)

掃街

在找工作時(shí)壓力可能會(huì)很大，特別是經(jīng)濟(jì)不景氣的時(shí)候,。但千萬不要犯以下這些常見錯(cuò)誤，那樣會(huì)影響你成功求職,。
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# E- ]$ W1 Y1 S# |& B' N1. 使用千篇一律的求職信

/ e4 C, @. S! t8 r' r. c如果你在申請(qǐng)一家公司,，卻沒有遞上個(gè)性化的求職信，沒有表現(xiàn)出自己特別中意這家公司,，那么你就是在發(fā)出糟糕的訊息。
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* C9 _5 s6 Z3 u5 j馬薩諸塞州阿格瓦姆的就業(yè)指導(dǎo)者拉帕姆說,，實(shí)際上你向潛在雇主發(fā)出的信號(hào)是,，這只是你申請(qǐng)的諸多公司中的一家。

8 Q1 k; V3 _& Q8 o/ O2. 躲避親朋

" R* M0 e3 s- [" P' z7 d0 A! J) M暫時(shí)無業(yè),、尋找新工作時(shí),，你可能會(huì)覺得難為情，但不要因此“閉門造車”,，應(yīng)該告訴親朋好友你在找工作,。

芝加哥獵頭公司LaSalle Network的首席執(zhí)行長金貝說，他們也許認(rèn)識(shí)一些能幫你找到某個(gè)職位的人,，你不妨去見見這些人,。

' O8 @- B! N) e! B! G3. 依賴網(wǎng)上招聘平臺(tái)
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' k4 F9 |. x" k3 V9 C; F" _不斷向網(wǎng)上發(fā)布的職位黑洞投簡歷，這樣做很可能不會(huì)為你帶來多大收獲,。
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廣泛的人脈會(huì)幫助你在所謂的“隱形”就業(yè)市場(chǎng)上找到職位空缺,。那個(gè)市場(chǎng)不會(huì)正式公布招聘職位，而是通過口碑或推薦來尋找申請(qǐng)者,。

5 m0 Z5 `% s* n. M4. 面試時(shí)缺乏對(duì)自己的細(xì)節(jié)介紹

金貝爾說,，面試的時(shí)候，如果不強(qiáng)調(diào)自己的具體優(yōu)勢(shì),，不詳細(xì)描述以前工作成就的案例,，對(duì)于你的申請(qǐng)資格可沒有什么幫助。

另外,，每次與一個(gè)潛在雇主或一個(gè)剛建立聯(lián)系的業(yè)內(nèi)人士會(huì)面后,，一定要禮貌地采取后續(xù)行動(dòng)，感謝他們抽出時(shí)間來見你,。
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& X& m2 C7 z! D( H& @9 |5. 不了解目標(biāo)公司

* a) o# r# [, I有些求職者比較大意,，沒有在面試前對(duì)公司進(jìn)行大致了解，這樣會(huì)影響自己的求職機(jī)會(huì),。
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拉帕姆說,，務(wù)必要調(diào)查目標(biāo)公司的人員、產(chǎn)品和服務(wù),。

, i+ _" K( M: G1 V5 ?6. 找得不夠努力

5 U: C0 l% B: {# s# q0 w/ h失業(yè)時(shí),，要把找工作當(dāng)成一份全職工作來做,。每天都要花時(shí)間來查找招聘信息，即使屢次被拒讓你覺得灰心,。

6 `: @+ D4 b. q4 ^- r7. 流露消極情緒

1 c; P& _; j7 L9 |% }- N招聘網(wǎng)站Monster.com的高級(jí)副總裁魯格說,，雖然被拒令人失望，但與潛在雇主進(jìn)行互動(dòng)時(shí),，仍要保持積極的態(tài)度,。

0 p/ r# g5 L' v! c魯格說，雇主不會(huì)希望雇用一個(gè)會(huì)把以前的問題或挫折帶到現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)的人,。

點(diǎn)評(píng)：
9 t3 {, t9 g4 q3 U7 j& o7 e! e2 }) |中外皆如此

ame0624

某個(gè)時(shí)候太中意這家公司,，也會(huì)害了你，說明你有企圖

一重科技

我第二份工作就是朋友幫忙介紹的,，不過現(xiàn)在的工作確實(shí)是自己找的,！