我做事太沖動了，差點被逼辭職

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       人事部招聘了一個人,，硬要給我組里塞,。我給人事說那個人不適合做液壓,，人事說領導同意了,。我就去車間給正在液壓實習的那個人說液壓人已經(jīng)招聘夠了,，請他到別的部門去。然后給人事部長打電話,，說你要那個人做液壓的話,，就先開除我,。

過了一會兒，人事文員和技術副總來說讓我辭職,，我不辭職他就辭職,。我說應該給老板說一下，于是我們一起找老板了,。人事文員馬上變臉說那個人是給壓路機組招聘的,，暫時放在液壓工段，說那個人做了一年液壓（面試時他自己說只做過一個月裝配工）.我誤解了,，我去趕人家人走,。老板讓我上班去。然后副總,、技術部長、老板商量了一會,。后來技術部長給我說那個人放工段,，做現(xiàn)場。
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      后來想想,，我太沖動了,，為了公司的利益，也要學會保護自己,。以后不能這么直來了,，要學習孫子兵法，要靈活應用中國傳統(tǒng)文化,。
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5 j- i& V/ K3 |      大家遇到這種事情這么辦,？

補充內(nèi)容 (2014-3-19 22:54):
后來妥協(xié)的結果，那人給1個月試用期,，考核不合格就讓走人,。人事欺負人，其實與那個娃沒有關系,。我今天主動邀請另外一個副總介紹來實習的學生過來做液壓,。要學會孫子兵法，才能生存,。
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補充內(nèi)容 (2014-3-20 20:58):
. F# Q. r2 f6 [6 E; a我們公司以前分南院和北院,，那娃是從南院離職的，現(xiàn)在又來我們北院,。人事說請示過總經(jīng)理才讓進來的,！人事好好對我說那時總經(jīng)理的人，我也就要了,。人事非壓制我同意收人,，又不說清楚背景,。

補充內(nèi)容 (2014-3-20 21:43):
其實后門在中國有很大存在條件，有時可以創(chuàng)造效益,。學會和各種背景和能力的同事相處,，并驅(qū)動他們干活，報效公司才是正道,。以后我不會區(qū)分后門與非后門了,。
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補充內(nèi)容 (2014-3-22 21:16):
$ R2 q2 O( o% E/ t$ ]- v# u# n但是對于走后門的，我會冷處理,，任其自生自滅,，不會幫助，也不會干涉,。面子上要看的過去,，干活的我會好好培養(yǎng)。

5 f6 Y. Q4 M, ]補充內(nèi)容 (2014-3-24 22:21):
( U" d# X9 Y. V! P中國人一直無度忍讓,，才有今天貪官滿天飛,，高房價，高物價,，未富先老,。人事就是卑鄙小人，你強他就弱,，你弱他就欺負你,。

補充內(nèi)容 (2014-3-27 11:32):
- c/ e; D+ M2 |% M- n以前在華為電氣的時候，總監(jiān)要把他不學無術的親戚安排到我組里,，我堅決不同意,，因此離職。我一直很崇拜任正非,，我不能容忍華為的沒落（冬天）,。

補充內(nèi)容 (2014-4-7 01:28):
& j% l5 Z! q: |; {7 s; E7 S我出去工資翻倍，不怕們
西安華為電氣總監(jiān)親戚3年滿了還不是滾出華為,，走后門不是萬能的

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# @8 C  x% t& V. \( X3 I. R! Z補充內(nèi)容 (2014-5-24 22:04):
5 H* e$ n4 ?. k3 h1 [( r今天技術副總說了,，那個人沒有搞技術能力，以后就在車間當工人了,。我也不想這樣,，但是人事不經(jīng)過我同意就把走后門的往我這里塞，我去找人事說不行,，他們還態(tài)度惡略,。為了技術部的尊嚴，我也沒有辦法啊。

補充內(nèi)容 (2014-5-24 22:07):
我不管天朝別人怎么樣,，但是在我的部門不會有走后門,，這是我的原則

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都是打工的~

g2096

為了公司的利益----看不出來。詳細點,？

pengzhiping

忍

譬如朝露

我覺得那人才可憐，又成了你們斗爭的犧牲品,，指不定別人的職業(yè)生涯就因你們而改變了,，也不知是福是禍。

xline

忍不住說一句,，這樣的做法是不是太那個什么了，別人竟然來了,，何不用一段時間,，再做出決定呢？

召喚師170

我覺得奇怪為什么你一看就能看出那個人做不了液壓,？

bbtfcjy

jackjones

都是打工的

心隨你~~

是關系戶嗎,？不是關系戶何必這樣呢？打工而已,。