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工作真的這樣難找嗎,？,！

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1#
發(fā)表于 2014-5-15 21:30:54 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
看看現(xiàn)在研究生的就業(yè)就明白了,，就算985讀出來依然很難找工作,，更別說碩士學(xué)位的尷尬�,，F(xiàn)在就算是國內(nèi)的博士都很難找到像樣的工作，我一師兄上海交大國家重點實驗室博士畢業(yè),，找了幾個月最后進了一家民企,，實在找不到合適的。

http://bbs.cmiw.cn/forum.php?mod=redirect&goto=findpost&ptid=357481&pid=2791441

工作真的很難找嗎,？,！難道真的是這樣嗎？

@好奇D旁觀者  
來自 2#
發(fā)表于 2014-5-16 10:56:48 | 只看該作者
我的原話可能有點被誤讀,。問題應(yīng)該一分為二來看,。

對于學(xué)歷在碩士以下,，且目前需求量比較大的工程技術(shù)類，本著先就業(yè)后擇業(yè)的心態(tài)求職的人來說,，就業(yè)應(yīng)該不成問題,。由于對企業(yè)性質(zhì)、薪資待遇,、工作環(huán)境等不會過分要求,，在求職過程中選擇彈性更大，理所當然就業(yè)成功率更高,。尤其在學(xué)校優(yōu)劣逐漸被弱化,，用人單位更加看重求職者潛力和可塑性的情況下，哪怕是畢業(yè)于一般大學(xué),，只要肯學(xué)肯努力,，有幾年工作經(jīng)驗后依然能有比較好的發(fā)展。尤其是北京上海這樣的一線城市,，更加看重工作經(jīng)驗和工作能力,，反而對教育背景不是太看重。

而對于學(xué)歷較高（博士及以上）,，專業(yè)又相對冷門或高端的人來說,，找份心儀的工作確實不易。首先自己對工作的期望比較高,，讀了這么多年書投入了這么多時間金錢經(jīng)歷,，必然期望更快更高的回收成本，比如高工資高福利,。而企業(yè)里基本都是重復(fù)性的勞動,，這對熟練工更加有優(yōu)勢，剛畢業(yè)的博士實際上干不了什么,，企業(yè)現(xiàn)在也不傻,，不會花高薪聘請幾個博士放那里當擺設(shè)的，需求與供給的矛盾由此產(chǎn)生,。另外一方面,，博士以上一般研究的都是非常高端的精細的問題，說白了就是平面中的一個點或幾個點,，而國內(nèi)大部門企業(yè)目前還都在做一些泛泛的東西,，也就是說用不了那么高端的人才。比如我那個師兄研究震動噪聲,，一般機器生產(chǎn)商在遇到震動噪聲問題的時候,，頂多搞點減震降噪的措施（加個橡膠墊或者消聲器），誰會認真花心思去研究,？這也是我?guī)熜钟H口跟我說的一條原因,，投了簡歷,，很多公司直接回復(fù)說我們公司不需要博士，本科足夠了,。

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3#
發(fā)表于 2014-5-15 21:38:39 | 只看該作者
我不這么認為,，工作是根據(jù)個人要求而訂的,，只要要求放低一點，跟菜市場買菜一樣隨便你挑,。

點評

暈，不知道是我沒有說明白還是什么原因,，我不是什么本科也不是什么博士之類的,，我初中都沒有畢業(yè),。汗,。。,。,。。,。,。。,。,。。,。,。。,。,。。,。,。。,。,。。,。,。,。。,。,。。,。,。  發(fā)表于 2014-5-19 21:36
本科剛畢業(yè)就7000？莫非都是傳說中的985,？  發(fā)表于 2014-5-18 00:19
年薪十萬左右吧,，上海，對于剛畢業(yè)的博士來說只能算平均水平,。  發(fā)表于 2014-5-16 11:38
剛畢業(yè)‘臺州’現(xiàn)在也能拿7000啦  發(fā)表于 2014-5-16 09:13
7千左右,，作為剛畢業(yè)的人，也還過得去了啊,。  發(fā)表于 2014-5-16 07:24
在補充一句我初中2年級還沒有讀完就出山了。  發(fā)表于 2014-5-15 22:18
畢人今年24要是有這么高的學(xué)位的話那就是天才了,，之所以說以上的話只是因為鄙人稍微懂一點技術(shù)方面的東西，按我個人經(jīng)驗來看,，要求不要太高工作真的很好找,，當然我說的是中低端的工作。工廠基成月工作7千左右吧,。  發(fā)表于 2014-5-15 22:18
不知道這位博士現(xiàn)在工資有多高,。  發(fā)表于 2014-5-15 21:49
4#
發(fā)表于 2014-5-15 21:46:15 | 只看該作者
沒有
幾大汽車企業(yè)
因為是新工廠
還在大量的招聘應(yīng)屆生
還有這些老的汽車行業(yè)
待遇低
社會招聘不劃算
喜歡招應(yīng)屆生

點評

打算搞研究的，就讀吧,，不然就出來增加工作經(jīng)驗,。  發(fā)表于 2014-5-18 00:21
中國的博士大都是給導(dǎo)師打工，然后會寫一些論文,，真正能做到高水平的也很少,，另外博士讀的是一個點，工作是一個面,，我認為是不一樣的  發(fā)表于 2014-5-16 08:03
有一點可能是誤區(qū),，博士不一定就厲害，不一定就高水平,，我同事兒子浙大碩士畢業(yè),，他導(dǎo)師讓他繼續(xù)讀博，我同事不同意，讀了那么多年書,，除了會寫幾篇論文什么也不會,，然后就堅決讓他出來工作，現(xiàn)在在一家外資  發(fā)表于 2014-5-16 08:01
迷茫兄不迷茫啊,。,。。  發(fā)表于 2014-5-16 00:53
流程里面迷失了-----這句是什么意思,？[/backcolor] 沒有技術(shù)底氣,，只能去大企業(yè)混-----什么樣就算有技術(shù)底氣，有底氣的人能去干什么呢,？[/backcolor] 兄弟有見識,，可以多談幾句。  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2014-5-15 22:26
那就是說水平高反而沒人要,？中國不需要高水平的人,，只需要低工資的人？  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2014-5-15 21:48

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5#
 樓主| 發(fā)表于 2014-5-15 21:48:48 | 只看該作者
迷茫的維修 發(fā)表于 2014-5-15 21:46
沒有
幾大汽車企業(yè)
因為是新工廠

那就是說水平高反而沒人要,？中國不需要高水平的人，只需要低工資的人,？

點評

博士研究的方向太窄了,，實際工作中要用到的東西未必學(xué)過,。而且博士為了發(fā)論文,，都專門研究偏難怪的問題，這些知識在以后有用,，當時那家公司愿意用這些東西,，嫌自己錢多么  發(fā)表于 2014-5-16 16:43
完全正確  發(fā)表于 2014-5-16 16:20
中國的博士大都是給導(dǎo)師打工，然后會寫一些論文,，真正能做到高水平的也很少,，另外博士讀的是一個點，工作是一個面,，我認為是不一樣的  發(fā)表于 2014-5-16 08:04
有一點可能是誤區(qū),，博士不一定就厲害，不一定就高水平,，我同事兒子浙大碩士畢業(yè),，他導(dǎo)師讓他繼續(xù)讀博，我同事不同意,，讀了那么多年書,，除了會寫幾篇論文什么也不會，然后就堅決讓他出來工作,，現(xiàn)在在一家外資  發(fā)表于 2014-5-16 08:04
人,，如果在流程里面迷失了,，就只能在該行業(yè)這個圈子混了，待遇也就是多二三千的事,，到哪里都一樣,，呵呵。跳不出這個圈子,，沒有技術(shù)底氣,，只能去大企業(yè)混  發(fā)表于 2014-5-15 22:16
我們機加工藝、裝配工藝,、產(chǎn)品研發(fā)工藝,，有些組的負責(zé)人是畢業(yè)兩年的應(yīng)屆生，人都還沒認齊呢,，流程都還不熟悉,，呵呵  發(fā)表于 2014-5-15 22:15
不需要人成長。做好一個執(zhí)行機器就對了,。  發(fā)表于 2014-5-15 22:06
原來如此,。那么人還怎么成長呢？  發(fā)表于 2014-5-15 22:01
有這么多的穩(wěn)定,，所以就想著“維持”不斷的降成本,，從人力成本開始講，因為沒有健康的薪酬制度去吸引高技術(shù)的社會人才,，只能自己底薪去招應(yīng)屆生,，然后，三年一個輪環(huán),。我也逃不脫  發(fā)表于 2014-5-15 21:55
不是,，只是說，這些傳統(tǒng)的大型制造業(yè),，產(chǎn)品技術(shù)很穩(wěn)定,，高層領(lǐng)導(dǎo)很穩(wěn)定，中層技術(shù)骨干很穩(wěn)定,，底層生產(chǎn)班組長很穩(wěn)定,。所以整個公司的骨架非常的穩(wěn)定，體系流程健全,，任何崗位的可替代性非常強,，可以用底薪招應(yīng)屆生  發(fā)表于 2014-5-15 21:53
6#
發(fā)表于 2014-5-15 21:52:08 | 只看該作者
應(yīng)屆大學(xué)生，碩士生,，博士生最有發(fā)言權(quán),，請問問他們吧，呵呵。  據(jù)我所知,， 難,，確實是難。至少比以前幾年難的多了,。

點評

鷹大說的對,，中小型的制造業(yè)日子的確不好過。不是被淘汰就是被大魚吃了  發(fā)表于 2014-5-16 17:26
MIT
現(xiàn)在的情況是不缺人,，公司找個�,？频娜四茏觯伪鼗ù髢r錢請博士來做呢  發(fā)表于 2014-5-16 12:07
房地產(chǎn)的功勞,！干中小企業(yè),，哪有房地產(chǎn)來的快，來得容易,，再加上壞境不好,，低端產(chǎn)品競爭激烈，索性不干企業(yè)了,，炒房去,。  發(fā)表于 2014-5-16 08:19
看來中低檔的小型制造企業(yè)，最近幾年倒閉了不少,。  發(fā)表于 2014-5-15 22:30
7#
發(fā)表于 2014-5-15 22:08:11 | 只看該作者
應(yīng)該是找到合適的難,。
像有些企業(yè)招了半年多都到不到合適的人，
有些人找了半年多都找不到合適的工作,。
相互猜疑,，都怕對方在“吹牛”,。

點評

奧巴馬加毛澤東,？  發(fā)表于 2014-5-18 12:22
都不是在真正的找合作人,。  發(fā)表于 2014-5-16 08:20
8#
發(fā)表于 2014-5-15 22:23:32 | 只看該作者
說實話,，高學(xué)歷倒哪里都是就業(yè)難。這點上姓資和姓社沒啥區(qū)別,。
還記得逍遙的話不,？工業(yè)一定要盈利。盈利就要控制成本,。而人力成本就是其一,。高學(xué)歷對應(yīng)的往往都是高收入，這點姓資的有制度,，達不到政府找你麻煩,。所以，老板必然要考慮用你是不是合適。比如人家要一個畫圖工,，就肯定不會要一個工程師,。
國內(nèi)也類似。只是沒有硬性標準,。但你一亮牌子,，又企望有高待遇的話，自然很多企業(yè)直接就拒了,。哪里都不想養(yǎng)閑人,。也未必有實力養(yǎng)高人，特別是我們多數(shù)產(chǎn)業(yè)還是中底端水平

點評

哎,。需要實習(xí)啊,、  發(fā)表于 2014-5-16 22:05
回鷹大，有限定的,。  發(fā)表于 2014-5-16 10:43
我們是什么性質(zhì)的國家,，呵呵！  發(fā)表于 2014-5-16 08:21
國外難道要求企業(yè)對待高學(xué)歷一定要給高工資嗎,？  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2014-5-16 07:25
與998對公差的定義類似,，哈哈。,。,。  發(fā)表于 2014-5-16 00:51
我也覺得，根子在于我們沒有高端企業(yè),。一個國家沒有好企業(yè),，人就沒有成長的好環(huán)境，高人也就沒有高收入,。我們這個國家善于培養(yǎng)壟斷企業(yè),，不善于培養(yǎng)好企業(yè)。  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2014-5-15 22:29

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老鷹 + 20 思想深刻,，見多識廣,！

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9#
 樓主| 發(fā)表于 2014-5-15 22:26:32 | 只看該作者
迷茫的維修 發(fā)表于 2014-5-15 21:46
沒有
幾大汽車企業(yè)
因為是新工廠
人，如果在流程里面迷失了,，就只能在該行業(yè)這個圈子混了,，待遇也就是多二三千的事，到哪里都一樣,，呵呵,。跳不出這個圈子，沒有技術(shù)底氣,，只能去大企業(yè)混


流程里面迷失了-----這句是什么意思,？

沒有技術(shù)底氣,，只能去大企業(yè)混-----什么樣就算有技術(shù)底氣，有底氣的人能去干什么呢,？

兄弟有見識,，可以多談幾句。

點評

汽車 行業(yè)  發(fā)表于 2014-5-20 07:01
迷茫大俠是在富士康的嗎,？  發(fā)表于 2014-5-18 00:24
非常贊同你說的這個話,，以前一個老板說過，任何一個人都可以走,，走了企業(yè)照樣運行不誤,，說的就是很好的體制  發(fā)表于 2014-5-16 08:07
流程里面迷失，就是,，牛的不是你的技術(shù),，是公司的體制，流程,。你其實,，是公司的一個螺絲釘，標準件  發(fā)表于 2014-5-15 22:47
沒有底氣,，大部分人,，只能去類似的公司混，也就是拿了那么二三千,。有底氣的人,，出去接私活，一年搞個20萬+,，或者去專門的維修公司,，給高薪，給干股,，給項目提成  發(fā)表于 2014-5-15 22:46
沒有技術(shù)底氣,，就是不能獨擋一面，我是機械維修工程師,，沒有動手能力,，離不開鉗工，離不開維修工程師,，電工,，不懂操作，離不開操作工,，  發(fā)表于 2014-5-15 22:45
真的不行了，緊急請專業(yè)維修公司搞,。還有我們平時要做很多預(yù)防,，比如關(guān)鍵設(shè)備關(guān)鍵備件要建立儲備,，周末節(jié)假日要預(yù)防性維修，還要搞精度普查,，提前修理,，什么FEMA,PM,5S等等，一整套的體系  發(fā)表于 2014-5-15 22:43
明白了,，就是說在這個行業(yè)里,，一個人沒辦法獨挑。這和IT行業(yè)確實有不一樣的地方,。  發(fā)表于 2014-5-15 22:43
比如說,，你負責(zé)一個車間的管理或者設(shè)備正常運行，其實,，不是你的功勞,，是整個體制，大家按照規(guī)則流程正常運行吧了,。我是維修工程師,，下面還有維修班一群鉗工，還有給我們備件的庫房,，還有高級工程師支持,，  發(fā)表于 2014-5-15 22:41
10#
 樓主| 發(fā)表于 2014-5-15 22:29:14 | 只看該作者
zerowing 發(fā)表于 2014-5-15 22:23
說實話，高學(xué)歷倒哪里都是就業(yè)難,。這點上姓資和姓社沒啥區(qū)別,。
還記得逍遙的話不？工業(yè)一定要盈利,。盈利就 ...

我也覺得,，根子在于我們沒有高端企業(yè)。一個國家沒有好企業(yè),，人就沒有成長的好環(huán)境,，高人也就沒有高收入。我們這個國家善于培養(yǎng)壟斷企業(yè),，不善于培養(yǎng)好企業(yè),。
11#
發(fā)表于 2014-5-15 22:33:32 | 只看該作者
找工作有點難，找合適的很難,。
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