9.3日是國假,，上班3倍工資卻按底薪計(jì)算,，玩你

negtive

你帶五個(gè)電動(dòng)車的電瓶去廠里充電吧

crazypeanut

這么搞，勞資關(guān)系能不緊張,？,？

天空2014

我這邊老板沒有放假的意思，正常上班,，慘,！

404357749

我們廠加班工資是沒有平時(shí)高的，也不按什么幾倍算,，加個(gè)班就那點(diǎn)錢,，愛要不要，不要拉倒,。所以我們廠都不想加班,。

ygcygx

要么沒法律；干脆領(lǐng)導(dǎo)人說了算
要么有法律,，不頒布
要么有法律,，頒布了，不執(zhí)行
9 i% c6 c5 N# a; a& r% D要么有法律,，頒布了,，執(zhí)行了，不監(jiān)管,。,。。
——
天朝現(xiàn)狀,。,。。

wpc

咱不加班,，也不惦記那點(diǎn)加班費(fèi)
3 p+ d4 f* w+ w* v  c$ U* E有時(shí)間陪老婆陪孩子,，看看書，學(xué)點(diǎn)東西是真的

美好生活001

一個(gè)一流的外資企業(yè),，只要領(lǐng)導(dǎo)換成中國的,，就會成為二流,，或者三流的工廠，領(lǐng)導(dǎo)很會替老板省成本,，什么改變薪資架構(gòu),、降低福利啊、報(bào)廢扣多少錢啊,，各種亂七八糟的法子都想的出來,，真實(shí)服了。比如零件是一個(gè)孔做大了,，就孔口敲敲弄弄,，保證通止規(guī)檢測合格就混過關(guān)就行了，因?yàn)閳?bào)廢要扣錢啊,。要不然飛機(jī)上的門在天上飛怎么還掉下來了。上有政策,、下有對策,，大家一起坑。小廠嘛亂來的更多,。所有說制度決定態(tài)度,，態(tài)度決定服務(wù)，所有國內(nèi)東西都做不長久,，做不強(qiáng)

HAWK1325

連續(xù)上班21天的,，飄過~~21天里無加班工資,、無調(diào)休、遲到扣月度工資,，就為了讓國家領(lǐng)導(dǎo)人來參觀的時(shí)候衛(wèi)生整得好看一點(diǎn)~

LB老沈

我們根本就不放假,，而且沒有幾倍工資的概念！除去過年放假,，一年能有一兩次把禮拜天調(diào)到五一,，十一的就不錯(cuò)了！我準(zhǔn)備9.3請假的,！
) F8 ~+ Z/ n: F; v9 n6 f

7 R2 N0 e4 a2 ~) W

壞壞小子

9.3放三天,，兩天調(diào)休的，,， 算法都是一樣的,，但是這底薪應(yīng)該是1950吧。,。