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不談最厲害的,就普通人來說
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3 G0 H% `9 S5 W沒有技術(shù),,就什么都沒有,,正常的工廠里,如果你不懂技術(shù),那么也談不上管理,,你知道生產(chǎn)線要怎么排嗎,?出了質(zhì)量問題該追究誰的責(zé)任嗎?
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做質(zhì)量,,那么更是要每天和生產(chǎn)/技術(shù)斗智斗勇,,不談什么高深的質(zhì)量管理體系(主要是我到現(xiàn)在也沒有弄明白),就說日常的不良責(zé)任區(qū)分,,不良原因分析,,這個怎么辦呢?沒有技術(shù),,根本談不上主導(dǎo)品質(zhì)改善,,% l5 {6 M/ S% o6 D/ Y
. ?+ v2 C, M% V我現(xiàn)在看到很多公司招聘質(zhì)量工程師,有什么什么幾大手法,,什么什么6西格瑪,。。在沒有做到一定的層級,,那些都是狗屁,,最基層的質(zhì)量管理,就是熟悉生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié),,去監(jiān)控他,,確保技術(shù)/生產(chǎn)不要亂搞,良率就不會太差,,老板沒有那個心,,你根本不要想精益求精,能出貨給客戶的都是良品: H' E! t1 Y0 |% M2 N
' \- M4 g8 {3 |! t( u4 I所以,,做技術(shù)吧,,技術(shù)才是自己的。,。 |
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