員工工資越高，企業(yè)成本最低

河豚會吹泡泡

什么才是高工資。在北上廣深，年薪15萬都很難買房，還是覺得工資底,。

ckc521

低薪聘庸才, 這句話還是有道理的.
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最討厭天天忌妒同事比自己工資高,   或者議論別人工資高什么成績也沒做的人,   又沒有膽量去和老板要求加薪的人.

韓寒11

給俺們老板看看就好了，不過需要找人翻譯才行

濱賓風

工資組成也激勵制度問題�,，F(xiàn)在非常多的公司都沒有很好的激勵制度，管理人員沒有管理水平,。

第15軍軍長

光有獎不行,，光有罰有不行。重要的是賞罰分明,。錯了就要罰,，員工做出貢獻了就要獎。最簡單的,，每個月利潤的一定比例作為獎金,，按比例來，上不封頂,。那大家肯定拼命干啊,，因為做得多賺得多，沒人跟錢過不去,。你工資低,，員工就混日子，反正利潤多少跟我沒關(guān)系,。甚至還有故意破壞的,。像我公司，工資低,，現(xiàn)在大家積極性很低,，干活都要領(lǐng)導安排才干。有些東西可以安排,，設(shè)計圖紙的計劃可以排,，但有些小事又很重要的基礎(chǔ)工作，領(lǐng)導不可能排得面面俱到,。于是大家都不想去研究,。

pokerkings

韓寒11 發(fā)表于 2017-5-24 20:36
給俺們老板看看就好了，不過需要找人翻譯才行

還有另外一種可能：老板一聽很生氣,，把翻譯給開了,；過后一想，說得有點道理,，全員加工工資
3 f  e4 @- o$ p

albert.tang

轉(zhuǎn)給老板看看

面壁深功

也符合剩余價值理論,。因為同一行業(yè)中能挑戰(zhàn)高工資的人，剩余價值肯定也高吧

紫衣云夢

也讓我們老板看看

LALG

不一定