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樓主 |
發(fā)表于 2017-7-10 12:46:53
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本帖最后由 合理扯淡 于 2017-7-10 14:36 編輯
說法幾個(gè)點(diǎn)：
1,、宣揚(yáng)優(yōu)勢(shì)不等同于漠視劣視,，正視不足不等同于放棄優(yōu)點(diǎn)，
想開罵沒關(guān)系，先搞清楚別人說的是什么,。
2,、我個(gè)人有很多不足，但幸運(yùn)的是,，同時(shí)還有一些優(yōu)點(diǎn),，無論是做人或是工作，我的立足點(diǎn)是“先發(fā)揮優(yōu)點(diǎn),，再補(bǔ)足缺點(diǎn)”,，相信層主也是一樣。
層主肯定有很多優(yōu)點(diǎn),，但我想信同時(shí)也是有一些缺點(diǎn)的,，如果你的領(lǐng)導(dǎo)在你工作獲得一些成績時(shí)，總是避而不談,，轉(zhuǎn)而強(qiáng)調(diào)你的缺點(diǎn),，你會(huì)不會(huì)罵他？你還會(huì)不會(huì)留在這家企業(yè),？
這是一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的問題,，把它放大就是：中國制造是有優(yōu)勢(shì)和成績的，但同時(shí)也是有缺點(diǎn)的,，如果在談?wù)撨@些成績時(shí),，有人總是馬上把缺點(diǎn)搬出來，狠踩兩腳,，那么這種行為其實(shí)就跟上面說的那種領(lǐng)導(dǎo)是一樣的,，這是一種病態(tài)的心理。（注意：我說的是“總是”,，不是一次兩次,，想弄清楚這個(gè)自己上論壇，凡是說中國好的帖子下,，幾乎都會(huì)出現(xiàn)某個(gè)人,，幾乎同樣的論調(diào)）
如果你去面試，給你十分鐘自我介紹,，你會(huì)花2分鐘梳理自己的缺點(diǎn)，然后再花8分鐘來介紹自己的優(yōu)點(diǎn),，還是會(huì)反過來花8分鐘講缺點(diǎn),，再花2分鐘講優(yōu)點(diǎn)？能否像對(duì)自己那樣對(duì)國家,、行業(yè),、他人？
3、再延伸一下,，說說中國的缺點(diǎn),，其中一個(gè)受到普遍認(rèn)同的：中國的教育更傾向于摧毀，西方更傾向于鼓勵(lì),，
這種教育方式容易產(chǎn)生一個(gè)弊端：受此教育的人,，在對(duì)人或?qū)κ聲r(shí)，更多的是關(guān)注他人或是事物的缺點(diǎn),，這樣的狀態(tài)除了阻礙自身與外界的交流,，沒有實(shí)際性的優(yōu)點(diǎn)。（我想：我自己也有這個(gè)毛病,，慶幸的是還不算太重）
很多人總是不屑于中國人的這毛病,，那缺點(diǎn)，但是卻不知不覺中,，卻把這個(gè)缺點(diǎn)很好繼承下來了,，但不自知。
以上說了不少,，我自己做得也不夠好,，愿能共勉！
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樓主: 合理扯淡
發(fā)表于 2017-7-9 18:30:44
